株式会社伊勝
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社伊勝の過去求人・中途採用情報
株式会社伊勝の 募集が終了した求人
建築施工管理/前職給与を保障します/大規模修繕工事がメイン
- 正社員
- 転勤なし
【原則100%元請け】ビルやマンションなどの大規模修繕工事における施工管理/出張・転勤・掛け持ちなし
具体的な仕事内容
ビルやマンション等の大規模修繕工事等における施工管理(品質・工程・予算・安全の管理)をお任せします。
現場代理人として、設計事務所との打ち合わせや施工を担当する協力会社への指示など、中心的な立場で現場を動かし、着工から引き渡しまで対応していただきます。
※大規模修繕とは、主にマンションの外壁改修、屋上やベランダの防水塗装が中心です。
居住者さまが生活をしているなかで、工事を行いますので、丁寧な対応とコミュニケーションが求められます。
また、工期は、4カ月~6カ月が多く、新築工事に比べて短いのが特徴です。
★案件の掛け持ちはございません。
【担当する案件】
民間マンションやUR都市機構物件が中心です。
現場は基本的に神奈川県内が約8割、それ以外は東京・千葉・埼玉の案件があります。
工期は4カ月~6カ月が多く、規模は5000万円~1億5000万円の規模がほとんどです。
★原則、出張はありません。
【入社後の流れ】
入社後は2~3現場/約半年間を先輩社員の補佐として一緒に担当頂きます。
一緒に仕事をすることで、当社における業務の進め方を覚えていきましょう。
【一日の流れ】
朝礼、安全ミーティング
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巡回、作業中の指導・監督
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昼休憩
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工程打ち合わせ
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巡回、作業中の指導・監督
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作業終了後の確認
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終了
★定着率90%、70歳以上長く働き続ける環境を用意★
65歳以上は継続雇用となり、給与カット無しで長く現場で働くことができます。
万が一体力面で不安が出てきた場合も、アフターメンテナンスや積算など他の職務で長く働くこともできます。
「60歳を超えても現場でバリバリ働きたい」
「ずっと働き続けたいが、ある程度の年齢過ぎたら、体のことを考えて負担の少ない仕事がしたいな」
自分らしい働き方であなたの力を発揮してください。
チーム/組織構成
【40~70代のメンバーが活躍中】
“現場”の年齢構成・・・70代1名/60代3名/50代6名/40代5名/30代1名/20代1名
現在、現場で活躍している最高齢は70歳。
生涯現役で活躍出来る環境だけでなく、別職種のアフターメンテナンスや積算など長く働ける環境をご用意しています。
【学歴不問】1級建築施工管理技士の資格、施工管理の経験をお持ちの方※要普免
【学歴・転職回数・ブランク不問】
<必須>
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■1級建築施工管理技士の資格
■施工管理職の経験(業界不問)もしくは防水・塗装経験
<こんな方にピッタリ>
■人と話したり、コミュニケーションをとったりするのが好きな方
■人の役に立つ仕事、感謝される仕事をしたい方
■さまざまな現場で改修工事の経験を積みたい方
★現場に無理なく通えます!直行直帰OK★
【転勤無し】
現場の8割は神奈川県、そのほかに東京都・埼玉県・千葉県の案件もあります。
自宅の場所を考慮して現場をお任せします。基本的に、自宅から1時間前後の現場です。
※車通勤可
※原則、出張無し。
※案件の掛け持ちもありません。
【リニューアルセンター】
神奈川県横浜市中区不老町3-12-6
<アクセス>
JR「関内駅」より徒歩5分
横浜市営地下鉄「伊勢佐木長者町駅」より徒歩1分
8:00~17:00(休憩1時間)
※1~2時間の残業があります。残業代は全額支給。
※直行直帰可能。直帰するか会社に戻るかは、裁量にお任せします。
正社員
試用期間3カ月あり※その間の給与・待遇に変更はございません。
月給35万円~50万円+賞与(2.5カ月)
※前職給与を保障します。年収が下がることはありません。
※月給は、前職の給与、経験、スキルを考慮の上決定します。
■賞与
年2回
(7月、12月)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収500万円
~720万円
■社員の年収例
年収610万円(55歳/経験年数11年)
年収630万円(51歳/経験年数16年)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■残業手当
■資格手当
■休日手当
■財形貯蓄制度
■企業型年金制度
■退職金制度(勤続3年以上)
■継続雇用制度
■資格取得支援制度(取得にかかる費用を全額会社負担)
<休日・休暇>
■週休二日制
(隔週土曜日、日曜日)
※休日出勤をした際は、振替休日を推奨しています。
■祝日休み
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
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出典:doda求人情報(2024年9月時点)