株式会社ブルームダイニングサービスの過去求人・中途採用情報

飲食店スタッフとして、いずれかの店舗で勤務いただきます【店舗は希望を考慮】
具体的な仕事内容
＼若手が元気に活躍中！／
お客さまもスタッフも楽しくなるような、
お店を一緒につくっていきましょう！

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具体的には
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【◆まずは】接客・調理
調理は未経験でも大丈夫！
簡単なことからお任せします。

【◆ゆくゆくは】店舗管理
副店長になったら、
売上管理や食材発注も行います。
※入社1年目で副店長になる社員も！
※経験者・中途入社の社員の中には、半年で店長になった先輩もいます。

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“人財育成部”がサポート！
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未経験も経験者も、
どちらも安心して飛び込んできてください！

【◆入社後2日間】座学研修
　飲食店の基礎知識や接客のキホンをお教えします。
【◆2週間】店舗研修

※そのほか研修制度が充実しています！

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将来も、一緒に描きましょう！
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キャリアアップ例
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▼店長（入社1年目）
↓
▼統括店長（入社2年目）
（エリア内1～3店舗の管理を行います）
↓
▼マネージャー（入社4年目）
（複数店舗を束ねます）
↓
▼部長（入社9年目）
（事業全体を束ねます）

※社歴はあくまで一例です


その他のキャリア
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◆独立社員として働く
（ひとりの経営者として、店舗を立ち上げます）

◆本社部門への転属
（人事やレシピ開発など）

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こんな店舗を運営しています
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“普通のお店とちょっと違う”
どの店舗も、空間や食にこだわっています。

「がブリチキン。」
「THE BROOKLYN MARKET」
「BREWER'S HOUSE」
「BOCOCA」
「肉talian」
「NIKU BISTRO 2986」
「GABUCHIKIワイン食堂」
「GABUCHIKIワイン倶楽部」
「鮮魚炉端 花ちゃ花ちゃ」
「小田井ホルモン」
「カラオケTrax」

チーム／組織構成
現在社員は100名。
店舗には70名ほど、本部に30名ほどの社員が在籍しています。

★男女比→7:3
女性の管理職も活躍中です！

【未経験、大歓迎！／経験者は優遇します！】学歴不問／アルバイト経験のみで活躍する社員も！
「未経験の方」も、
「経験がある方」も、
「将来、独立したい」なんて目標がある方も、
「まだ何をやりたいか迷っている」そんな方も、
みーんな、大歓迎！

当社で、あなたの希望の働き方を見つけましょう！

★経験をお持ちの方は優遇します★
飲食店でアルバイトの経験がある方や、
調理の経験のある方など、
即戦力として採用いたします！

【3月・4月OPENの店舗あり！】
※お住まいを考慮し決定します
※転居を伴う転勤なし
※「別地域の新店で働きたい」など、希望がある場合は転勤可能です

名古屋を中心に、【愛知】【岐阜】【三重】【東京】【埼玉】にある店舗での勤務です。

★4月中旬 【岐阜駅前店】【アトレ吉祥寺店】NEW OPEN！
★3/20 イオンモール長久手店 フードコート内に新業態でOPEN！

14:00～翌1:00の間でシフト制

働き方が選べます！
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★一般社員
└1日実働8時間
└週休2日制（シフト制）
※残業は1日2時間ほど発生していますが、削減に取り組んでいます！

★限定社員（2020年4月1日～）
└1日実働11時間
└週休3日制（金土日の固定休）
※残業は月10時間ほどを想定しています
※昇格（店長など）を目指さない場合の勤務体系です（昇給はあります！）

正社員
※試用期間6カ月（待遇に変更なし）

未経験者
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月給17万円～＋諸手当
※東京勤務は月給18万円～
《★残業代込み想定月収》
・月収20万6000円～（一般社員）
・月収18万5000円～（限定社員）
・月収21万円～（東京勤務）

飲食店経験者
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月給19万円～24万円＋諸手当
《★残業代込み想定月収》
・月収23万円～29万2000円

※残業代は別途100%支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆残業手当
◆地域手当
◆家族手当（1人につき月5000円）
◆住宅手当（名古屋：月1万円／東京：月2万円※規定あり）
◆役職手当
◆交通費支給（規定あり）

■賞与
年1回

■昇給
年2回
※入社初回の査定で、5000円～1万円昇給も可能！

■入社時の想定年収
年収250万円
～270万円（未経験）
年収280万円
～350万円（経験者）

■社員の年収例
【年収例】300万円（入社3年目/28歳・未経験者）
【年収例】270万円（入社1年目/25歳・未経験者）
【年収例】440万円（入社5年目/27歳・店長）

◆各種社会保険完備
◆交通費支給（上限：月3万円）
◆まかないあり
◆表彰制度（ブルームアワード／年1回）
◆研修制度（ブルームアカデミー）

＼あなたの個性や希望に合わせたキャリアが広がります／
◆独立支援制度
◆社内独立制度
「独立」という形で当社の店舗をお任せ。
経営者という立場で運営してください！
◆キャリア選択制度
あなたの希望のワークライフバランスに応じて、働き方を選べます。

社員が夢を達成できるように、
まだ目標がない社員は一緒に目標が見つかるように、
会社がサポートしています！
＼社内外の充実した研修制度／
もちろん、勤務時間内に受講します！

＜たとえばこんな研修があります＞
■仕事の効率を高める方法
■マネジメント・チームづくりの基礎
■新任店長研修
■経営塾
■生産者訪問
■体験型研修
など

＜休日・休暇＞
一般社員
└週休2日（シフト制）
■限定社員
└週休3日（金・土・日）

＜その他休日＞
■年始休暇
■有給休暇（10日以上）

2006年に名古屋で設立し、今年で15年目。
全国各地、そして海外へも進出を果たしています。

これからも、さらなる成長を目指し、来年には株式上場を目標としています。

ただし、私たちが目指しているのは「独り勝ち」ではありません。

飲食業界全体を盛り上げ、そして働く社員、地域の方まで、元気にしたいと考えています。

「関わるすべての人、すべての街に幸せの花を咲かせる」
この使命が、ブルーム（＝咲く）という、社名の由来です。

たとえば、お互いのよいところを見つけWEB上で「バッジ」を贈りあうツールを導入しています。

会社が大きくなり、関わる人が増えたことで把握しづらくなってしまった、スタッフ一人ひとりの「頑張り」を“見える化”するのが目的です。

その他、SNSを使って現場と本部が密に連携するなど、スタッフ同士の交流が盛んなところも当社の特徴。

仕事を超えた仲間として、お互いを認め合える関係です。