株式会社グッドライフの過去求人・中途採用情報

不動産の仕入れに関する業務をお任せします。（コンサルティング営業もしくはマネジメント）
具体的な仕事内容
■飛び込み営業・やみくもなテレアポは行いません。
■クロージング（契約の締結）に集中できる環境があります。
　　テレアポ専任のスタッフがアポイントを獲得したお客様に対して、
　　電話または訪問で、具体的な商談→クロージングまでを担当します。
　　不動産投資に関心があるお客様とだけ商談を行うので、成約率は高くなります。
■テレアポスタッフの育成・マネジメントもお任せします。
　　テレアポスタッフが成長し、アポイントを獲得できるようになるに連れて、
　　あなたの商談チャンスも増！　成績UP・収入UPにつながります。

【チームで成果を目指します！】
提案営業とテレアポスタッフで構成されるチームで、力を合わせて成果を目指します。
■チームで動かす金額は、年間10億円！
　　個人プレイヤーでは達成できない大きな金額を動かす面白さを味わうことができ
　　その分、インセンティブの金額も大きくなります。
■個人の好不調をカバーし合い、安定して成果を上げられます。

チーム／組織構成
◎若くて活気のある組織！
20代のメンバーが中心となって活躍しています。
大半が中途入社者なので、安心してご応募ください。

◎不動産業界の知識・経験は不問！
前職で不動産業界に関わっていたメンバーはむしろ少数。
販売・サービス業や営業職としての経験を存分に活かせる仕事です。

◎20～30代のマネージャーも活躍中！
年齢・社歴に関係なく、実績を正当に評価します。

【不動産知識不要・高卒以上】何らかの営業・接客業務経験をお持ちの方や稼ぎたい意欲のある方歓迎！
【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません。
■何らかの営業経験もしくは販売・接客経験（業界、法人／個人不問）
　※BtoC営業経験があれば、なお可
■不動産業界での業務経験

【求める人物像】
■「稼ぎたい！」という意欲がある方
■営業にチャレンジしてみたい方
■実績を正当に評価してほしいと考える方
■ゆくゆくは、管理職・マネジメントに挑戦したい（または興味がある）方
■将来起業するために経験を積みたい方
■成長企業・将来性のある企業で、出世したい方
■できない言い訳を考えるより、できるようにするための方法を工夫するほうが楽しい方

※意欲があれば、営業未経験者でも歓迎します！

【本社】
東京都港区六本木3丁目2番1号　住友不動産六本木グランドタワー21階

※転勤なし

【シフト制】
8:30～21:00（8h勤務）
（例）
10：30～19：30（実働8時間／休憩60分）

正社員
試用期間：入社より3カ月（最大9カ月）

月給30万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ（業績による）
※上記金額は、固定残業代（40時間分／6万6400円～）を含んでいます。
上記を超えた時間外労働には別途、残業代を支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
業界トップクラスのインセンティブ還元率を実現！
また、昇給のチャンスも随時あり。成果に対してスピーディーに還元しています。

■昇給
給与査定／随時

■入社時の想定年収
年収360万円
以上（＋インセンティブ）

■社員の年収例
年収1200万円（29歳 入社1年目）月給30万円＋インセンティブ

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限月5万円）
■インセンティブ制度
■研修制度
■資格手当（宅地建物取引士：月2万円／FP2級：月1万円）
■資格取得支援制度
■私服勤務可（商談時以外）
■表彰制度（海外・国内旅行ほか景品多数）
■昇給あり／随時
■社宅あり

＜年間休日＞
130日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
※シフト制
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
★5日以上の連休も可能です

上場に向けて内部監査を厳しく行っており、休日出勤や過剰な残業はご法度。
「PCは21時で強制シャットダウン」「当日17時までに残業申請をしなければ帰宅命令を受ける」など、働きやすい環境づくりにも注力しています。

※コンサルティングチームはお客さまの都合に柔軟に対応するため曜日固定の休暇方式ではありませんが、しっかり振替休日をとれる制度が整っています。