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希望条件にマッチした求人とは

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タカマツハウス株式会社

住宅(ハウスメーカー)

東京都渋谷区広尾1-1-39恵比寿プライムスクエアタワー10F

タカマツハウス株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 10件あります!

タカマツハウス株式会社の 募集が終了した求人

住宅の企画営業/年休127日/土日祝休/経験者前職給与保証

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

用地仕入れ、自社ブランドの分譲住宅の企画、販売・営業までトータルでお任せします。
具体的な仕事内容
≪次の100年を見据えた家づくりで業界に革新を≫
タカマツハウスは、創業102年の高松建設を有するタカマツコンストラクショングループの一員。土木建築・収益型不動産建築で培ったノウハウを戸建住宅に活かし、次の100年を見据えた家づくりと「全ての人たちが 自分の望む家に 当たり前のように住める社会」の実現を目指します。

★住宅のトータルプロデューサー
営業職ではありますが、できあがったものを「売るだけ」の仕事ではありません。土地情報の収集からスタートし、土地の仕入れ、住宅の企画・価格設定を行い、設計・施工部門に引き継ぐまでをトータルプロデュースする仕事です。

★自分の想いが形になる面白さ
仕事の軸になるのは「次の100年を見据えた家づくり」という理念です。「この土地はこの先100年価値があるだろうか」。そんな風に想いを巡らせた土地を仕入れる。「この家は孫の代になるまで魅力的に感じてもらえるだろうか」。そんな風に何度も考え直して企画した家が建つ。ただあるものを売るだけでは得られない面白さと達成感があります。

★お客さま本位の営業活動
「Better Quality=ベタークオリティ」はタカマツハウスが提唱する家づくりの考え方。過剰品質・過剰サービスになりがちな「ベストクオリティ」に対し、お客さまのニーズに”ちょうど良い”クオリティの品質とサービスをご提案する、お客さま本位型の営業スタイルです。

【具体的には】
▼マーケティングリサーチ
▼戸建分譲用地の仕入れ・手続き業務
▼自社ブランドの木造分譲住宅の企画
▼営業・販売

チーム/組織構成
不動産・住宅業界経験者はもちろん未経験で入社した方も。20~30代を中心とした若手が活躍しています。

<スペシャリストに囲まれて>
社長・経営層・部門トップはいずれも業界のトップランナーたち。入社後はそうした知識・経験豊富な上長たちのもと、不動産の基礎を一から学べる環境です。

<営業はチーム制>
城南・城北・城西など、エリアに分かれチームで活動しています。エリアに詳しい先輩がそばにいるため、仕入れの相場観などすぐに質問できる環境です。

対象となる方

【学歴・経験不問/第二新卒歓迎】不動産のスキルを身に付けたい方/業界を変える大きな仕事がしたい方
以下のような志向性をお持ちの方は向いています!

◎お客さまのために…という営業をしたい方
◎市場・業界を変えるような大きな仕事がしたい方
◎スタートアップ企業で会社づくりから携わりたい方
◎不動産の専門的なスキル・知識を身に付けたい方
◎チャンスの多い環境でポスト・高収入を手に入れたい方

<不動産・住宅経験者歓迎!>
もちろん、不動産・住宅業界での経験者は大歓迎! 用地仕入れ・売買仲介・賃貸仲介などジャンルは問いません。マーケティングリサーチ・仕入れ・企画・販売・営業と幅広い業務を担うため、スキルアップできる環境です。

勤務地

★転居を伴う転勤なし★
東京・横浜のいずれか

【東京】
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 10階

【横浜】
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟11F

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)

雇用形態

正社員
試用期間3か月※その間の待遇に差異はありません

給与

月給30万円以上
★住宅売買営業の経験者は前職給与額以上を保証!
※上記給与には時間外労働の有無にかかわらず固定残業代月20時間分(月3万8000円以上)が含まれます。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収420万円


■社員の年収例
800万円/35歳(固定給年額384万円+賞与及びインセンティブ416万円)
610万円/25歳(固定給年額360万円+賞与及びインセンティブ250万円)
1357万円/45歳(固定給年額640万円+賞与及びインセンティブ717万円)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■業務手当
■資格手当
■時間外手当 (固定残業代分を超過した場合)
■借上社宅・独身寮制度
■契約保養所利用可
■クラブ活動
■社内イベント
■社内研修制度
■退職金制度

休日・休暇

<年間休日>
127日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日
■夏季
■年末年始
■慶弔
■有給(入社時付与)
■特別休暇


出典:doda求人情報(2020/3/23〜2020/6/21)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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