株式会社ウィルオブ・コンストラクションの過去求人・中途採用情報

【手厚い研修内容】独自の教育プログラムの研修後、まずは事務サポートからスタート！
具体的な仕事内容
各地域の建設プロジェクトに出向き、工事を円滑に進めるために不可欠な事務作業をお任せします。

具体的には…
【一日のスケジュール】※一例です
8時　：朝礼（工事内容・人員構成・安全ポイントの確認）
10時 ：現場の巡回（工事の進捗・安全管理の確認）
11時 ：事務所内作業（材料の発注、報告書等の書類作成）
12時 ：お昼休憩
13時 ：現場の補助業務（測量補助、記録用写真の撮影）
15時 ：事務所内作業（データ入力）
17時 ：安全点検・片付け（機資材・書類の整理、ミーティング）

■プロジェクトって…？
・オフィスビル
・複合商業施設、ショッピングモール
・有名テーマパーク
・リニア中央新幹線　など
竹中工務店、清水建設といった大手ゼネコンからの依頼案件も多く、街のランドマークになるような大規模プロジェクトにも関われます！

■全然経験がないけど、大丈夫…？
いきなりプロジェクト先に…ということは絶対にありません。
まずは4日間、当社のベテラン講師が考えたオリジナル研修を受けていただきます。
・業界の知識
・毎日の仕事の流れ
・ビジネスマナー
・PCでの文書作成の仕方
など、未経験者でも安心してプロジェクトに入っていただけるようなカリキュラムをご用意しています！教材も、社員が現場目線で作ったオリジナルです。
また、講師を務める社員の望月さんは、20年間建設会社の代表をしていたため、豊富な知識を兼ね備えています！分からないことがあれば、都度フォローしますので気軽にご相談ください。
現在は皆様の安全を第一に考え、WEBツールを用いて研修を実施しています。

チーム／組織構成
当社が業界未経験の方の採用を始めたのは2019年からですが、すでに30名以上の方に入社いただいています。
また、面接の際にはお任せしたい仕事内容について、上記内容よりも詳しい形でしっかりと説明しますので「興味はあるけど具体的なイメージがまだ湧かない」という方もご安心ください。

未経験歓迎／35歳までの方 ★学歴不問・社会人経験なしでもOK！★
【必須要件】
・35歳までの方
◎長期勤続によるキャリア形成をはかるため／例外事由3号のイ

※学歴不問
※5名以上採用予定
※第二新卒の方も歓迎いたします。

面接では、人とのコミュニケーションを円滑に行えるかどうかを重要視しています。
とはいえ肩肘を張ることはなく、ざっくばらんに自分の話をしていただければ問題ありません。

≪全国47都道府県/ご希望の勤務地をお聞かせください≫

勤務地（北海道、東北、関東、北陸・甲信越、関西、東海、中国、四国、九州、沖縄）
※無料社宅をご用意いたします。
※UIターンも歓迎いたします！

【北海道】
【東北】青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島
【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬
【北陸・甲信越】新潟、長野、富山、石川、福井、山梨
【関西】大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山
【東海】愛知、静岡、三重、岐阜
【中国・四国】鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、高知、愛媛
【九州】福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄

◇本社
神奈川県横浜市港北区新横浜2-2-15 パレアナビル6F

◇各支店
【東北支店】宮城県仙台市青葉区本町2-15-1ルナール仙台ビル4F
【郡山支店】福島県郡山市駅前2-10-15三共郡山ビル北館2F
【中部支店】名古屋市中区栄3-18-１ナディアパークビジネスセンタービル18F
【関西支店】大阪市北区茶屋町19-19アプローズタワー22F
【九州支店】福岡市博多区博多駅東1-9-11大成博多駅東ビル4F

8:00～17:00（所定労働時間8時間／休憩60分）
※プロジェクト先によって異なる場合があります。

正社員
※試用期間3カ月（期間中も待遇は変わりません）
※無期雇用派遣

■関東
月給25万円～30万円(固定残業代含む)
※固定残業代：46,000円～55,000円／30時間分

■中部・関西
月給24万円～30万円(固定残業代含む)
※固定残業代：44,000円～55,000円／30時間分

■北関東
月給23万円～30万円(固定残業代含む)
※固定残業代：42,000円～55,000円／30時間分

■北海道・東北・中国・四国・九州・沖縄
月給21万円～30万円(固定残業代含む)
※固定残業代：39,000円～55,000円／30時間分

※支給額は経験・能力を考慮し決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を上記の金額分で支給、これを超える残業手当は別途全額支給いたします。

■賞与
年2回
（会社規定による）

■昇給
年1回
（会社規定による）

■入社時の想定年収
年収344万円
（月給25万円＋賞与年2回＋諸手当）

■社員の年収例
年収690万円（31歳／入社8年目／月給40万円＋賞与年2回＋諸手当）
年収520万円（27歳／入社5年目／月給32万円＋賞与年2回＋諸手当）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当（固定残業代超過分）
■通勤手当（原則全額／会社規定による）
■退職金制度（確定拠出年金／401k）
■資格取得支援制度（施工管理技士）
■無料社宅あり
■入社時研修
■帰省手当あり

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日／月6～8日）※プロジェクト先によって異なる可能性があります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　

入社後は、当社オリジナルの研修からスタートします。研修内容は、大きく分けて「建設業の基礎」、「ビジネスマナー」、「PCスキル」の3つ。業界に特化した専門性の高い内容はもちろん、社会人として知っておくべき知識やマナーなどもカバーできるカリキュラムです。

家賃ゼロ円で住める社宅を用意しているため、はじめてのひとり暮らしでも安心です。また、帰省手当もあり、新しい場所で働く不安を感じさせません！