株式会社KNT-CT・ITソリューションズ

システムインテグレータ(SIer)

東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル 36F

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内部統制・内部監査/業界不問/月残業13H/年間休日127日

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

【完全自社内の業務】内部統制・内部監査 ◆情報セキュリティー ◆ISO・Pマークの審査窓口
具体的な仕事内容
【仕事内容】
・グループセキュリティーポリシーに基づいた社内規定の策定・運用・管理
(社内ルールを文書におこし、開発部門や運用部門などの全社へ展開します)


【具体的には】
・社内における情報セキュリティーの設計・策定・運用
・セキュリティーにかかわるソリューションの選定・導入
・ファイルサーバーの運用
・Pマークの更新(法改正に伴う内部規定や内部統制の見直し)
・ISOの改定(内部レビューでガイドラインに沿って進めているか確認)

チーム/組織構成
配属予定の部署は、経営企画室 セキュリティー部門です。

平均勤続年数は15年と長く、新卒入社から腰を据えて働いている社員も多数在籍しています!
※直近1年間の定着率は95%以上です。

■組織名称:経営企画室 セキュリティー部門

対象となる方

【出身業界不問】■内部統制・内部監査のご経験 ■情報セキュリティーに関する知見をお持ちの方
【以下のいずれかの経験のお持ちの方】
■内部統制・内部監査のご経験
■情報セキュリティーに関する知見・業務経験をお持ちの方
■情報システムの設計構築などITの基礎知識をお持ちの方(ITエンジニア/社内SE等)

【★】実務未経験でも、ITの基礎知識のある方や、法務経験者は歓迎! 
社内ルールに落とし込んでいく過程で、情報システムの構造設計がわかると、グループポリシーのどこに手を打てばよいのか判断しやすいです。そのため実務未経験でも、ITの知識をお持ちで、グループのリーダー/マネージャーのサポートとして、内部監査に触れたご経験のある方も歓迎します!

選考のポイント

「平日18時以降の面接」など、面接日時に関するご要望については、できる限りお応えします。
現職をお持ちで時間の調整が難しい方も、最大限配慮しますので、お気軽にご相談ください。

勤務地

【東京本社】
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー11階

【アクセス】
都営大江戸線「都庁前」駅 A4またはA5出口から徒歩8分
京王新線「初台」駅から徒歩6分
各線「新宿」駅から徒歩10分

※完全自社内勤務です。
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎

勤務時間

9:00~17:45(実働7時間45分/休憩60分)

※始業時間の柔軟なシフト勤務が可能です。
(8:00、9:30、10:00、10:30から始業時間を選択できます)
■平均残業時間
月13H

雇用形態

契約社員
※契約期間1年(1年ごとの更新)
※試用期間3カ月(この間の待遇に変更はありません)

給与

月給:20万8,010円~

※経験・スキルを考慮します。
※残業代全額支給

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(7月)

■入社時の想定年収
年収400万円
~ ※経験、スキルにより変動します。

■社員の年収例
年収450万円/中途入社30歳

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険)
■通勤手当
■住宅手当
■時間外勤務手当
■家族手当
■前払い退職金
■資格支援制度(取得費用の会社負担、取得一次金の支給)
■研修制度(CDPベーシック)
■財形貯蓄制度
■NTTデータ持株制度
■確定拠出年金制度
■NTTグループ福利厚生施設利用可
■旅行商品費用割引制度
※個人パッケージ旅行費用25%/配偶者や家族の旅費を15%~20%を会社負担

休日・休暇

<年間休日>
127日
/5日以上の連続休暇もOKです!

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※消化率は80%です。
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
【旅行好きにはうれしい!独自の福利厚生制度】

福利厚生の一つである“旅行商品費用割引制度”は、旅行業界に特化したシステム開発を行う当社ならではの制度です。本人向けの『個人パッケージ旅行費用25%割引』に加え、『配偶者や家族の旅費を15%~20%割引』と、社員の家族にも適用されるため、新婚旅行やご両親へのプレゼント旅行など、使い方はさまざま。利用率は9割以上と非常に高く、役職問わず多くの社員が利用しています。

旅行が趣味の社員も多く在籍する当社。
“旅好き”のあなたも、ぜひ、この制度を活用してください!


出典:doda求人情報(2020/3/12〜2020/5/13)

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