株式会社ストラテジーテック・コンサルティングの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 13件あります！

株式会社ストラテジーテック・コンサルティングの募集が終了した求人

企業の真の課題を引き出す営業職／グローバルに社会の発展に貢献

正社員
転勤なし

仕事内容

【コンサルティングセールス】
具体的な仕事内容
事業戦略コンサルティングプロジェクトからテクノロジーコンサルティングプロジェクトまで、既存クライアントから依頼をいただくセールスをお任せいたします。

●━…お客様の課題の本質を引き出すヒアリング力が重要！
＜例えば…＞
お客様より「経営戦略の見直しをしたいので、コンサルティング支援をしてほしい！」とのご要望。
　▼
お客様にヒアリング。細かい内容までお話を伺ったところ、お客様が求めるコンサルが課題解決の本質にマッチしていないことを引き出す！
　▼
本質的な業務改善から着手しなければならないので、課題の本質を踏まえた戦略の見直しができるようにサポート。
　▼
「戦略を見直したい」というお客様のご要望を本質的な部分からベストな状態で解決！

【★】ココがポイント！
企業のご担当者様は、必ずしも発注のプロということではありませんので、丁寧なヒアリングによって『本当の人材ニーズ』を引き出すことが大切です。

●━…コンサルタント・ITエンジニアに寄り添うことも大切！
フリーランスのコンサルタント・ITエンジニアへも、常に丁寧な対応を心がけることも大切です。個々のスキルを的確に把握し、クライアントの本当のニーズとマッチングすることで、成約率の向上に繋がります。

【★】ココがポイント！
若手のコンサルタント・ITエンジニアは、専門性を高めることや、今後のキャリア形成に気を使う必要がありますので、できる限りコンサルタント・ITエンジニアに寄り添い、キャリア形成のプラスになる案件をご紹介できるようにしましょう！

●━…実績や頑張りはしっかり評価！
入社前の経験や知識が浅くても、これから知識を深めて高みを目指したいという意欲があれば大丈夫です。年収350万円～1200万円＋インセンティブ制度で、しっかり評価される環境が整っています。実績次第では、直行直帰・在宅勤務・リモートワークという働き方もできるので、目標を持って働ける職場です。

チーム／組織構成
コンサルティングファームやインターネットサービス運営事業会社など大手企業で手腕を発揮していた社員が多数活躍しています。

対象となる方

営業経験は不問。コンサルティングファームでのご経験がある方は歓迎します！
お客様・コンサルタント・ITエンジニアと関わりながら仕事をするポジションですので、コミュニケーション能力は必要になります。人の話を聞くことが好きな方や要点を的確に把握し周囲に展開できる方を歓迎します！

第二新卒から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎します。コンサルティングファームでの経験を活かし、さらなる高みを目指せる新しい環境でリスタートしたい方は、ぜひご応募ください！

選考のポイント

ストラテジーテック・コンサルティングのポリシーに共感していただける方をお待ちしています！

勤務地

【東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」・都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分！】
本社（東京都千代田区神田アメレックスビル）の勤務です。
※転勤なし

勤務時間

フレックスタイム制
1日の標準労働時間／8時間
フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし

雇用形態

正社員

給与

年俸350万円～1200万円※12分割して1／12を月々支給。

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～1200万円

■社員の年収例
年収600万円（25歳／アソシエイトクラス）
年収1200万円（27歳／マネージャー）
年収1200万円（35歳／シニアマネージャークラス）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■インセンティブ制度
■スキルアップ支援制度
■資格取得支援制度
■海外視察支援制度
■転職支援制度
●━… 自分磨きの制度が充実！ …━●
理想のキャリア形成が実現できるよう、スキルアップに繋がる制度を豊富にご用意しています。スキルアップすることで市場価値もあがりますし、頑張り次第で収入もUPしますよ！

休日・休暇

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　

私たちのポリシー

【All President ー全員が社長】
お客様への貢献を最大化する為、全社員が社長としての意識を持ちミッションに取り組みます。

【High Speed ー誰よりも、もっと早く】
早さは大きな価値のひとつです。私たちは「早いね！」と言われた次のステージ、もっと早くを目指します。

【By for the Best！ー圧倒的であること】
あたりまえだけでは差別化された価値を提供する事は出来ません。圧倒的である事、その価値を提供します。

（続き）

【Consideration ー常に思いやりを】
インターネットでもシステムでも伝えきる事のできない、人間としての「思いやり」のこもったサービスを提供をします。

【Be Happy ー毎日を楽しく】
仕事を楽しめることで、お客様も社員の人生もハッピーにしていきます。
一番大切な事は「毎日何回笑ったか？」、それが僕らのポリシーです。