株式会社ｄｉｖの過去求人・中途採用情報

【プログラミングスクール運営×人材紹介／残業20時間以内】未経験エンジニアの転職支援
具体的な仕事内容
divが運営する「テックキャンプ　エンジニア転職」の受講生と、エンジニアを求める企業のマッチングを行います。

【「テックキャンプ　エンジニア転職」とは】
未経験からプロのエンジニアスキルを身につけることができるテクノロジー教育スクール。売上前期比250%の成長を遂げており、需要は右肩上がり。業界の中でも注目されています。受講生のスキルアップだけでなく、受講後の転職先の紹介、入社までのフォローまで手がけています。
※ゼネラルリサーチ株式会社「エンジニア養成プログラム10社を対象にしたサイト比較イメージ調査」より（2018年12月）

【具体的な業務内容】
▽企業へ向けて
・採用課題のヒアリング
・ターゲットの選定
・選考フォロー、アドバイス
・営業企画、戦略の立案

▽受講生へ向けて
・求人票の作成、共有
・マッチングイベントの企画、運営

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divのここが違う！
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◆効率的に仕事ができる◆
最大の特徴は、企業への営業活動は「Web会議がメイン」であること。効率的に仕事ができるので、企業のニーズ抽出や課題解決など、お客さまの課題を解決するための本質的な業務に時間をかけられます。

◆量よりも質◆
1人当たりが担当する企業は40～50社程度。受講生は即戦力としてのスキルを習得しているので、転職成功率は99％です。安定して仕事が進められるので、受講生や企業としっかり向き合えます。

チーム／組織構成
先輩社員達に共通しているのは当社の理念やビジョンへの共感と、「相手のために何ができるか」を本気で考えて行動する姿勢です。

【人材業界トップクラスの働きやすさ】
残業時間は月20時間以内。社内の意思決定もスピード感があり、スムーズ。問題が起きても解決に向けてすぐに動き出します。また、手を挙げればチャレンジできる環境。カウンセラーなど別のポジションへの挑戦も可能です。

【営業経験をお持ちの方】業界未経験歓迎！
◆こんな方をお待ちしています◆
□東京勤務希望の場合／営業経験者（法人・個人問わず）
□名古屋勤務希望の場合／人材紹介業または人材派遣業における法人営業経験者
□企業の抱える課題と真摯に向き合い、解決方法を模索できる方
□数字の分析を通して課題を明確化させられる方
□仲間や関わる人達の話に真剣に耳を傾けることができる方
□誰かの役に立つ仕事・誰かの幸せの手助けになる仕事がしたい方

※学歴不問、第二新卒歓迎

スキルや経験よりも当社の企業理念やビジョンに共感いただけるかを重視しています。ご興味をお持ちの方はぜひご応募ください！

東京・名古屋のいずれかの拠点。

■東京
TECH::EXPERT 渋谷アジアビル9F校／
東京都渋谷区神南1丁目12-16 アジアビル9F
∟各線「渋谷駅」徒歩4分

■名古屋
TECH::EXPERT 名古屋栄センタービル3F校／
愛知県名古屋市中区栄3丁目13-20 栄センタービル3F
∟各線「栄駅」徒歩7分

9:00～18:00（実働8時間　休憩60分）
★残業は月20時間以内！メリハリのある働き方を徹底しています。
■平均残業時間
20時間

正社員
※試用期間（6カ月・待遇に変動なし。 最大で入社から1年の範囲で延長の可能性があります ）

月給30万～50万円（固定残業代含む）
※あなたの経験・能力を考慮した上、決定します。
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず45時間分を7万6,271～12万7,119円を支給。
　上記を超える時間外労働分は追加で支給

■昇給
年2回
（1月・7月）
・1月～6月を評価対象期間として7月改定
・7月～12月を評価対象期間として1月改定

■入社時の想定年収
年収360万円
～600万円

■社員の年収例
20代／メンバー...450万円
20代／リーダー...550万円

当社は「マイナスをゼロに」という福利厚生のテーマを設けています。
ビジョン実現の前に、私たち社員がイキイキ働けていないと受講生の幸せを本気で考えることはできません。
そのため、人間関係の不安や育児の忙しさ、病気等でイキイキ働けないマイナスな状態をなくし、社員が働きやすい環境づくりを目指しています。

◆具体的な待遇/制度◆
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限：5万円）※住宅手当が支給される場合には、交通費の支給はありません
■住宅手当（3万円）※渋谷駅から2駅圏内もしくは本社から2km圏内の場合
■ウェルカムランチ（入社後2週間の間、新入社員は既存社員とランチにいくと1500円までランチ代がタダ。既存社員も500円分タダになります）
■書籍代毎月3,000円支給※条件あり
■サプライズサンクス（特別報酬）
■花粉症外来の通院手当（年間1万円）
■こども手当（子供1人に対して月2万円までの実費を支給※条件あり）
■社内部活動あり（ラーメン部/麻雀部/映画部/コーヒー部/野球部/フットサル部/バスケ部など）※部費支給
※出張は基本的にはないですが、もしある場合は出張に関する費用は負担します。
■1on1（毎週30分必ず上司に相談できる時間があります）
■服装自由（ビジネスカジュアルであればOKです）
■各種研修制度（CEO研修、ロジカルシンキング研修など）

【オフィスは全面禁煙です】
現在、活躍しているスタッフ全員が非喫煙者です。オフィスも全面禁煙のため、クリーンな環境で働けます！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日間）
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇

20代～30代が中心となって活躍する、div。中途入社の方も多く、さまざまな経験をしてきた社員が揃っています。社歴や役職に関係なく、フラットな組織であるため、それぞれの経験や価値観を尊重し合いながら働くことができます。何事にも社員一人一人が自分の意見をもって、前向きな話し合いができる社風です。また、上司との1対1のミーティングを週に1回（30分）実施。頻度が高いので、何かあったらすぐに相談でき、情報共有も密に行えます。

社員同士のコミュニケーションを大切にしている当社には、いろいろな部活動があります！ラーメン部、麻雀部、映画部、コーヒー部、野球部、フットサル部、バスケ部など。ほとんどの社員がなんらかの部活に入り、活動を楽しんでいます！

<たとえばラーメン部…>
月1回、4人ずつのチームに分かれてラーメン屋さんへ！「あの人気のお店行ってみない？」と、お店選びをするのも楽しい時間。1人600円のラーメン代が会社から支給されるので、お財布にも嬉しい！

プログラミング教室を運営している本質的な理由については「pick up」でお伝えしてきました。
では何故、“プログラミング”なのかーー？

これからIT化が急速に進む社会において、プログラミングスキルを身に付けることで、受講生がより市場価値の高い人材になれるから。その機会を提供できることが大きな意義です。

それだけでなく、divを卒業した受講生がエンジニアとして働く中で、多くの人から求められるアプリやサービスを生み出すことができるようになります。エンジニアはとても社会貢献度の高い仕事です。

市場価値の高いスキルを身に付けることで、受講生の人生の選択肢が格段に広がることを望んでいます。