株式会社Ｌｅｏ　Ｓｏｐｈｉａの過去求人・中途採用情報

株式会社Ｌｅｏ　Ｓｏｐｈｉａの募集が終了した求人

WEBエンジニア／月給31万円～／フレックス制／年休132日

正社員
転勤なし

仕事内容

自社で運営するWEBサイトの制作開発をお任せします（メディアサイト・ECサイトが中心）
具体的な仕事内容
自社運営サイトの制作開発をお任せします。（インターネットメディア事業・EC事業中心）

＜主な業務内容＞
■フロントエンド開発業務（HTML・CSS・JSによるマークアップ）
■製作開発のディレクション業務
■新規WEBサイトの要件定義・設計・制作・開発、ディレクション
■既存WEBサイトの再設計・機能追加
■WordPressサイト構築、運用・保守
■IaaSを利用したサーバ構築、運用・保守　などスキル・経験に合わせてお任せします。

＜担当するWEBサイトの例＞
■インターネットメディアサイト（WordPress中心）
■ECサイト
■ブランドサイト
■キャンペーンサイト
など

※制作開発には基本的にMacを使用します。

<当社のエンジニア職の魅力>
自社・グループ会社の案件のみを手がけるため、発注者（ディレクター）と近い距離で制作開発ができるのが大きな魅力です。案件の最上流から裁量を持って提案し、実制作開発を行います。

◎ブランド立ち上げの早期から参加できます。
エンジニアもブランド立ち上げの早期から参加し、制作開発に関する要件定義や提案などを行います。マーケターやデザイナーと共に最適なサイトの設計や運用方法などを議論し、形にしていきます。

◎継続的な改修を通じてブランドを育てます。
売上を向上させるにはどうすればいいか、サイトのリリース後も定期的に自社のメンバーと意見を出し合いながらWEBサイトの改修を行います。

◎ディレクション力が磨けます。
外部パートナーなどへのディレクションもお任せします。進行管理を経験することでディレクターとしてのスキルを高め、事業の上流で活躍することができます。

チーム／組織構成
配属となるクリエイティブチームは、エンジニアとデザイナーが立ち上げたチームです。
事業成長には技術職の力が不可欠という考えのもと、事業企画や改善にも積極的に参加します。

【女性社員活躍中！】
弊社は女性社員も多く（全社の男女比は1:2）、全社的に「女性が結婚・出産しても働ける環境作り」を本気で考えています。男女ともに仕事を本気で楽しめる、そんなチームづくりを目指しています。

■組織名称：クリエイティブチーム

対象となる方

フロントエンド製作開発および開発ディレクションの経験をお持ちの方【学歴不問】
下記のご経験をお持ちの方を求めています。

【必須条件】
■WEB制作開発（フロントエンドエンジニア）の経験：2年以上
■HTML／CSS／JavaScriptを使用したフロントエンド開発の経験

【歓迎条件】
■SCSS／SASS／Stylusなど、CSSメタ言語の使用経験
■npm／Yarnの使用経験

【下記に当てはまる方は活躍できます！】
☆IT・WEB業界での就業経験がある方
☆チームワークを大切にして仕事ができる方
☆積極的に意見や提案を発信できる方
☆裁量を持って仕事がしたい方
☆制作開発を通じて事業の成長に貢献したい方

勤務地

支社：〒150-0013 渋谷区恵比寿1-21-10 えびすアシストビル3F
各線恵比寿駅より徒歩5分

本社：東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル7F

※転居を伴う転勤はありません。

【2020年8月に新オフィスが完成予定】
8月以降、クリエイティブチームは現在建設中の新オフィスで勤務いただく予定です。

新オフィス：東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル8F（本社と同じビルになります）

勤務時間

【働きやすいフレックスタイム制】
社員は12:00～15:00のコアタイムを含むフレックス制度。
※残業あり：月20時間程度

■社員の勤務時間例：
10:00～20:00（1日の標準労働時間8時間：休憩1時間、残業1時間を含む）
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員

給与

月給31万円～（固定残業代を含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分として、80,640円～を支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※能力・ご経験を考慮の上、決定いたします。

■賞与
年2回
（夏・冬）

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収500万円
以上 ※ご経験・スキルに応じて決定します。

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備
◆交通費
◆住宅手当（最大3万円／月）
◆勉強会・社内セミナー
◆資格取得支援制度
◆書籍購入費用補助
◆ドリンク無料
◆デュアルディスプレイ完備
◆オフィス内完全禁煙（喫煙スペースもあり）
◆社員旅行
◆オフィスおかん（毎日300円分のランチが無料で食べられます）

※内勤の場合、ネイル・ピアス・髭・髪型・服装すべて自由です。
社外の有料セミナーも会社負担で参加することができます。（業務時間中の参加も可能）
申請は必要ですが、スキルアップにつながるものであれば承認されることがほとんどです。

休日・休暇

＜年間休日＞
132日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
☆産休・育休は、時期・期間を調整して取得することができます。社員のライフプランを大切にしたいという思いのもと、それぞれ最適な形で取得できる制度にしました。
※上長と相談の上、決定します。

2020年8月に新オフィスが完成！

現在本社オフィスが入居しているビルに、新オフィスを建設中です。

新オフィスはクリエイティブチームの意見・要望を取り入れて設計されています。
リラックスした体制で作業できるスペースを設けたり、希望するスペックのPCを完備したりと、クリエイティブなアイディアを生み出すための環境が整っています！

クリエイティブチームについてもっと詳しく

配属となるクリエイティブチームは、社内の制作開発専門チームとしてエンジニア・デザイナーが立ち上げたチームです。

自社・グループ会社など事業を横断して、最上流から制作開発を担うことができるのが特徴です。

高品質なアウトプットにこだわって制作開発を追求しており、携わったWEBサイトが世界的なWEBデザインアワードを受賞した実績もあります。

クリエイティブチームについて、詳しくは下記のコーポレートサイトの記事もご覧ください！

【クリエイティブチームについて】
https://leosophia.co.jp/staff_blog/creative/