株式会社Ｌｅｏ　Ｓｏｐｈｉａの過去求人・中途採用情報

自社で運営するWEBサイトなどのデザインをお任せします（ECサイト、LP、WEB広告などが中心）
具体的な仕事内容
自社運営のECサイトやWEB広告などのデザインをお任せします。
またデザイン作業だけでなく、ブランドの企画や制作ディレクションも行っていただきます。

＜主な業務内容＞
■デザイン作業
・LP（ランディングページ）のワイヤー作成、デザイン、出力
・キャンペーンサイトなど各種WEBサイトのデザイン
・ブランドサイトのデザイン
・WEB広告のバナー
・画像のレタッチや合成
・GIF動画の作成

※スキル・経験に応じて商品パッケージやカタログなどのデザインをお任せする場合もあります。

■企画・ディレクション業務
・企画会議への参加：ブランドマネージャーやマーケター、エンジニアとともにブランドのコンセプトや訴求方法などについて話し合います。
・WEBサイトの企画・要件定義：ブランドマネージャーと話し合いながらWEBサイトの企画を立て、デザインの要件を決定します。
・デザイン担当へのディレクション：自身でデザイン作業を行うだけでなく、要件にそってデザイン担当者へのディレクションを行う場合もあります。

◎日々デザインへのフィードバックがもらえます。
ブランドマネージャーなど周囲のメンバーからフィードバックがどんどんもらえます。デザイナーと一緒に事業をつくっていきたいという考えのもと、ユーザーに届くデザインを協力して考えています。

◎ブランド企画から参加します。
当社のデザイナーはブランド企画にも関わります。誰にどんな価値を、どんなデザインで届けるか、その企画段階から参加できます。

◎デザインの良し悪しが、数字で返ってきます。
デザインがどれだけ売上に貢献したか、数字でわかるのがWEBマーケティング事業の面白さ。自身のスキルアップとともに結果が数字で返ってくる達成感を味わえます。

チーム／組織構成
配属となるクリエイティブチームは、デザイナーとエンジニアが立ち上げたチームです。
事業成長のためには技術職の力が不可欠という考えのもと、事業企画や改善にも積極的に参加します。

【女性社員活躍中！】
弊社は女性社員も多く（全社の男女比は1:2）、全社的に「女性が結婚・出産しても働ける環境作り」を本気で考えています。男女ともに仕事を本気で楽しめる、そんなチームづくりを目指しています。

■組織名称：クリエイティブチーム

デザイナーとしての実務経験をお持ちの方（LP経験者歓迎）
下記のご経験をお持ちの方を求めています。

■LPデザインの経験（ワイヤー／デザイン／出力の一連の作業）
■DTPの経験
■Illustrator／Photoshopを使用したデザインの経験（3年以上）
■バナーデザインの経験
■画像加工の経験（必要に応じた明度調整、ホワイトバランス調整／モデル写真のブラッシュアップ／シズル感を演出するエフェクトの制作）
■デザインディレクションの経験

【下記に当てはまる方は活躍できます】
☆デザインを通じて事業の成長に貢献したい方
☆スキルアップしたい方
☆チームワークを大切にできる方
☆積極的に意見や提案を発信できる方
☆裁量を持って仕事がしたい方

支社：〒150-0013 渋谷区恵比寿1-21-10 えびすアシストビル3F
各線恵比寿駅より徒歩5分

本社：東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル7F

※転居を伴う転勤はありません。

【2020年8月に新オフィスが完成予定】
8月以降、クリエイティブチームは現在建設中の新オフィスで勤務いただく予定です。

新オフィス：東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル8F（本社と同じビルになります）

【働きやすいフレックスタイム制】
社員は12:00～15:00のコアタイムを含むフレックス制度。
※残業あり：月20時間程度

■社員の勤務時間例：
10:00～20:00（1日の標準労働時間8時間：休憩1時間、残業1時間を含む）

正社員

月給30万円以上（固定残業代を含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分として、78,040円以上を支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※能力・ご経験を考慮の上、決定いたします。

■賞与
年2回
（夏・冬）

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収420万円
以上 ※ご経験・スキルに応じて決定します。

◆各種社会保険完備
◆交通費
◆住宅手当（最大3万円／月）
◆勉強会・社内セミナー
◆資格取得支援制度
◆書籍購入費用補助
◆ドリンク無料
◆オフィス内完全禁煙（喫煙スペースもあり）
◆社員旅行
◆オフィスおかん（毎日300円分のランチが無料で食べられます）

※内勤の場合、ネイル・ピアス・髭・髪型・服装すべて自由です。
社外の有料セミナーも会社負担で参加することができます。（業務時間中の参加も可能）
申請は必要ですが、スキルアップにつながるものであれば承認されることがほとんどです。

＜年間休日＞
132日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
☆産休・育休は、時期・期間を調整して取得することができます。社員のライフプランを大切にしたいという思いのもと、それぞれ最適な形で取得できる制度にしました。
※上長と相談の上、決定します。

現在本社オフィスが入居しているビルに、新オフィスを建設中です。

新オフィスはクリエイティブチームの意見・要望を取り入れて設計されています。
リラックスした体制で作業できるスペースを設けたり、希望するスペックのPCを完備したりと、クリエイティブなアイディアを生み出すための環境が整っています！