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神戸リゾートサービス株式会社

レジャー・アミューズメント

兵庫県神戸市中央区北野町1丁目4-3

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ロープウェイの運行管理・点検・整備/賞与年2回

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

『ハーブ園』へとつながるロープウェイの運行管理・点検・整備業務をお任せします。
具体的な仕事内容
ハーブ園へと繋がるロープウェイの運行管理・点検・整備業務をお任せします。
四季折々の景色の変化を楽しみながら、草木に囲まれた中で点検・整備をするというのは、とても気持ちが良いですよ!

*…*…*…*…*…*
【具体的な仕事内容】
*…*…*…*…*…*
◆ロープウェイの点検・整備
日々の点検は、部品やゴムの劣化具合を見て、必要に応じて交換をしていただきます。
交換の判断基準は明確にマニュアルがあるので、入社時に特別な知識・経験は必要ありません。
点検・整備は必ず2名以上で実施するので、専門的なことは徐々に覚えていただければ大丈夫です。
大きなパーツなどは、いつ・何を交換するかが年間スケジュールで決まっており、時期が来た時に都度大規模な交換を行ないます。

◆乗降時のご案内、運行時の監視
ロープウェイの乗降時に、足元のご注意や、乗降時のサポートをすることで、ゲストの方が安全に過ごせるようご案内をします。
また、天候や風に合わせてロープウェイの速度調整や運休の判断を行い、安全に運行させるよう管理します。


【未経験でも安心】
乗降時の案内は2週間、点検・整備作業は1年ほどかけて習得いただくことを想定しています。
社員は全員が中途入社の男性が活躍中!入社前は機械のことをほとんど知らなかったというメンバーもいます!
交換の判断基準は明確にマニュアルがあるので、特別な知識・経験は必要ありません。
また、常にだれかと一緒に作業をしていますので、わからないことがあれば何でも聞ける環境です。


【ロープウェイについて】
全長1460m、1台に6人が乗れるバリアフリー仕様。360度どの方向からも景色が眺められるようになっており、山も海も神戸の街並みも楽しむことが可能です。

チーム/組織構成
20代~40代の社員が活躍中!
ほがらかな性格のメンバーが多く、新しい方も安心してすぐになじんでいただけます!

対象となる方

【学歴・経験不問!】機械いじりや、人の笑顔を見ることが好きな方 ◎英語・中国語を活かすこともできる!
【整備の経験、機械の知識のない方も、ご安心ください!】
★マニュアルがあるうえ、期間を設けて学ぶことができるので、業種・職種経験がなくてもOK!
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています!

◎機械をいじることが好きな方
◎プラモデルや通販家具など、組み立てるのが好きな方
◎腰を据えて長く働きたい方
◎人に喜ばれるのが好きな方

※ブランクのある方の仕事復帰も応援しています!
※第二新卒・社会人経験10年以上歓迎!
※海外のゲストの方が来られることもあるので、語学スキルを活かすこともできます!

勤務地

【転勤なし】【兵庫県】【新神戸】
◎「新神戸駅」徒歩5分の写真映えスポット『神戸布引ハーブ園』
◎U・Iターン歓迎

勤務時間

【通常(平日)】
7:30~18:00(実働8時間、休憩60分)のシフト制

【土・日・祝】
7:30~21:30(実働8時間、休憩60分)のシフト制

【その他】※季節により、平日・土・日・祝にかかわらず、一部時間が変わります。
・夏季期間(7月20日~8月31日)は7:30~21:30(実働8時間、休憩60分)の間でのシフト制
・冬季期間(12月1日~3月20日)は7:30~18:00(実働8時間、休憩60分)の間でのシフト制

雇用形態

契約社員
◎契約期間6ヶ月・更新あり
◎試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)
★契約社員でも、年に2回の賞与があります。

給与

月給18万円~25万円+賞与年2回+残業代

◎経験・スキル・年齢などを考慮し、決定します。
◎残業代は、実労働時間に応じて全額支給します。

■賞与
年2回(7月・12月)

■昇給
年1回(4月)

■入社時の想定年収
年収270万円
以上 ※本記載は最低保証額です。経験・スキル・年齢を考慮し、決定します。

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(100%支給!)
■制服貸与
■従業員割引

休日・休暇

<年間休日>
105日

<休日・休暇>
■週休二日制
月7日~10日(シフト制)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■育休・産休制度(取得実績あり)


出典:doda求人情報(2020/4/2〜2020/7/1)

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出典:doda求人情報(2025年3月時点)

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