株式会社ハイペリオン

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経験者面談確約!/RPAエンジニア/新規プロジェクトで活躍

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

新規プロジェクト◆ RPA導入のコンサルティングから保守運用まで。システム開発を含めた複合的な提案も
具体的な仕事内容
入社後は、会社に慣れる意味合いで社内のプロジェクトに参画していただきます。
お任せするのは、経理・採用・総務の業務効率化を遂行するための業務。その後、本格的にRPAプロジェクトに参画いただきます。

【プロジェクトの概要】
RPAチームのフロント役として、RPA導入のコンサルティング・業務分析・要件定義・設計から開発の進捗管理、お客さまへの納品・保守運用までをお任せします。

★プロジェクト規模・スパン
大手企業の数年間規模の案件から、ベンチャー・スタートアップのスピード重視の案件まで、さまざまな案件に携わることができます。開発は、ベトナムのオフショアチームで行うため、海外の開発ラインのマネジメントも経験できるとてもグローバルな環境です。

★開発環境
ご希望があれば対応可能です。(デュアルディスプレイなど)

★プロジェクトの流れ
◇ヒアリング:お客さまの業務フローを把握、課題分析
◇課題設定:どの業務を自動化できそうかを設定
◇要件定義:RPAで自動化させる優先順位をつけ、実現できる可能性を検討
◇詳細設計:実際に自動化する業務プロセスを設計・構築
◇開発業務:開発チームとの連携
◇導入・運用:リリース後に業務効率が実現できているか不具合がないか確認
※クライアントは、当社が得意とする人材や物流領域のお客さまも多く、多岐にわたります。

チーム/組織構成
RPAプロジェクトチームは、PM(島吉)、営業(女性)、ベトナム在住の日本人PG、入社されるあなた(ミドルエンジニア)を含む4名で構成予定。ベトナムのオフショア拠点でも日本人スタッフがおり、コミュニケーションも安心です。

■組織名称:RPAプロジェクトチーム
■男女比:男性:9 /女性:1
■年齢構成:平均年齢30歳

対象となる方

【経験者面談確約・学歴不問】RPA開発の全体工程を理解している方、もしくは業務経験がある方
【歓迎経験】
■WinActorの経験がある方(経験年数不問)

【こんな方を歓迎します】
■コンサルティングなど上流工程に携わりたい方
■RPA+αの複合的な提案をしてみたい方
■自分の力で新規事業をドライブしたい方
■グローバルな環境で働きたい方
※実務経験10年以上歓迎!
※仕事内容欄を合わせてご確認ください。

勤務地

東京都豊島区池袋2丁目53-5 KDX池袋ウエストビル 7階
※転居を伴う異動はありません。

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

雇用形態

正社員
試用期間:3カ月

給与

月給35万円~55万円(固定残業代含む)
※45時間分の固定残業代8万6千円~13万5千円を含みます。超過分は別途支給。

※前職の給与以上を保証します。
※経験・能力を充分に考慮のうえで当社規定により優遇します

■賞与
年1回
(10月)

■昇給
年1回
(10月)

■入社時の想定年収
年収450万円
以上 ※前職の給与以上を保証します。

■社員の年収例
年収480万円/30歳・RPA経験1年
年収530万円/33歳・RPA経験3年
年収650万円/35歳・RPA経験5年

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金
■交通費支給(上限月2万円まで)
■子供手当
■社内表彰制度 ※年に1度優秀な社員を表彰
→報奨金や豪華副賞をご用意。
MVP・新人王は海外旅行などが贈られます!
■各種研修制度あり
→法令関連、スキルアップ研修
■クラブオフ
→旅行やレジャーなど、優待料金で利用できる福利厚生サービスがあります!
■社員旅行あり
→過去にはハワイやマカオやグアムに行きました!
■社内イベントあり
→年に数回、会社が全額負担でBBQや飲み会を開催しています。
■服装自由

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※取得実績あり


出典:doda求人情報(2020/4/16〜2020/6/17)

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