株式会社メイホーアティーボの過去求人・中途採用情報

大手顧客多数／案件・勤務地の選択肢豊富◆ビル、道路、リニア新幹線など街のインフラを作る工事の進行管理
具体的な仕事内容
当社は、国内14社、海外1法人を持つメイホーグループの一員。
安定基盤のもと、マンションや街のランドマークといった大規模な工事、リニア新幹線、道路、トンネルなど社会インフラを支える工事のプロジェクトを多数手がけています。
あなたには、工事が安全かつスムーズに進むように進行を管理する役割をお任せします。

【具体的な業務内容】
■測量
■スケジュール調整
■現場スタッフの管理、指示出し
など
※現場の掛け持ちはありません。

＜1日の流れ例＞
▼8:30　出社
　朝礼　業務内容の確認など（現場直行もあり）
▼9:00　現場へ
　工事の様子を見ながら職人さんとコミュニケーションを取り、進捗確認や安全確認
　業者との打ち合わせなど
▼12:00　お昼休憩
▼13:00　昼礼
▼13:30　工事再開
▼17:00　会社に進捗などを報告
▼17:30　退社

【未経験の方は】
まず先輩の補佐的な業務を行いながら、仕事の流れを少しずつ覚えてください。
簡単に覚えられることではないので、一人立ちまでは長い目で見ます。
一通りの流れがわかるようになるまでには、目安1年程度。
自分が現場を担えるまでには、目安3～5年程度。
時間はかかりますが、その分、一度スキル・知識を身につけたら末長く活かせます。

※経験がある方は、経験・スキルに応じた役割をお任せしますので、思う存分に力を発揮してください！

【主な取引先】
誰もが名前を知っている大手ゼネコンや準大手ゼネコン、官公庁などが中心。
長年お取引を続けている顧客が多く、良好な関係を築いています。

【プロジェクト例】
■大規模スポーツ大会の選手用宿泊施設の建設工事
■都内ターミナル駅の駅前整備工事
■マンションやオフィスビルの建設
■神社やお寺の修繕、改修工事
■リニア新幹線の工事
ほか多数

チーム／組織構成
各技術者には営業担当がつき、現場での様子を随時確認して、困ったことがないかフォローしています。
配属先を決める際にも「定時で終わる現場がいい」「通いやすい場所がいい」「大規模な案件に携わりたい」など、希望を伝え、考慮してもらえます。
配属後でも、困ったことがあればすぐに相談できます。場合によっては、配属先の変更も対応可能です。

【学歴・経験・ブランク・転職回数不問】手に職つけたい未経験者も、ステップUPしたい経験者も、大歓迎！
■学歴・経験・ブランク・転職回数、すべて不問！社会人経験がない方でもOKです！
※未経験者はゼロから育成します。経験者は、経験・スキルに見合ったお仕事からお任せします。

【こんな想いがある方、当社にピッタリです！】
■手に職をつけたい
■未経験・無資格だけど、すぐにでも収入を安定させたい
■ワークライフバランスを整えたい
■会社都合で配属先を決められるのではなく、自分の希望を尊重してもらいたい
■世の中に長く残るものづくりに携わりたい
■大きな裁量と責任がある仕事を担って、やりがいを得たい

■首都圏および全国47都道府県のプロジェクト先
※お住まいや、希望勤務地を考慮して配属します。遠慮なくご希望をお聞かせください。
※転居が必要な場合は、引越費用を会社が負担します。
※出張の可能性があります。「出張なし」の働き方をご希望の場合は、ご相談ください。

本社所在地：
東京都千代田区一番町10-2 一番町Ｍビル
（東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩3分／東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩5分）

8：30～17：30（実働8時間）
※各プロジェクト先によって前後あり

【残業あり・なし、自分で選べます】
「プライベートを大切にしたい」という方は、定時に帰ることができる案件を。
「できるだけ稼ぎたい！」という方は、残業のある案件や、夜勤の案件を。
自分の望むワークスタイルに合った案件を選べます。
お気軽にご相談ください！

正社員
試用期間3カ月（条件の変動はありません）

■未経験者
月給23万円以上+賞与+残業代100％支給+各種手当

■経験者（例：測量経験5年以上／月給27万円以上＋賞与＋残業代100％支給＋各種手当）
経験者の方は最低月給も高めに設定。ぜひ面接にて、条件をすり合わせましょう。

※詳しくはスキル・年齢・経験などを考慮して決定します。
※プライベート重視の方は定時で帰れる案件を、しっかり稼ぎたい方は、残業や夜勤のある案件を選ぶことも可能です！ぜひ、ご相談ください。
※JR工事管理者の資格をお持ちの方は、更に優遇いたします。

■賞与
年1回（業績により）

■昇給
年1回（7月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円　※経験・スキル、各種手当等によって個人差あり

■社員の年収例
年収例：792万円／55歳（入社12年）
年収例：516万円／32歳（入社3年）
年収例：380万円／26歳（入社1年）

■交通費支給（月5万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■家族手当（配偶者：月1万円／子1人につき：月5000円）
■役職手当
■資格手当（合格時に10万円支給 ※一級施工管理技士、一級建築士など）
■資格取得支援制度（過去問など、教材費会社負担）
■社員持株制度
■慶弔見舞金
■帰省旅費支給（帰省時に支給。1カ月に2回、単身者は1カ月に1回）
■退職金制度
■寮・社宅あり（1R・家電付き／家賃全額会社負担 ※一部光熱費補助あり）
■飲みニケーション費用、会社負担（参加は任意）

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12月29日～1月3日）
■GW休暇
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（消化率90％以上！長期休暇取得も可能です）
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇