有限会社ライダースクラブの過去求人・中途採用情報

【カワサキ、ドゥカティがメイン】オートバイの点検・整備・カスタマイズ・販売など全般
具体的な仕事内容
オートバイディーラーの業務に全般的に携わっていただきます。
メカニックとして点検・整備はもちろん、接客や販売、簡単な事務もお任せします。
経験・スキルに応じて、できることからチャレンジしてください。

＜主な業務内容＞
◎新車・中古車の点検・整備
◎車検対応（点検・整備・検査）
◎修理対応（点検・見積・部品発注・修理など）
◎カスタマイズ対応（部品交換・塗装など）
◎接客
◎販売（車両・部品・ヘルメット・アパレル・グッズなど）
◎簡単な事務

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◆どんどん仕事を覚えていけます！
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少人数の組織なので「いつまでも下積み」「洗車とオイル交換だけ」ということはありません。
どんどん仕事を覚えていけるように、先輩スタッフがサポートします。
着実に知識と技術を身に付けていける職場です。

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◆快適な環境で働けます！
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工場にはエアコンを完備しており、快適な環境で作業できます。
電動油圧リフトを三基設置し、無理な体勢で作業する必要はありません。
指定工場の認定を受けているので、車検ラインも設置しています。

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◆工具はすべて会社が用意！
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社員に負担をかけないために、一般的な工具から特殊工具まで、必要な工具はすべて当社で用意。
スタッフの中には自分の工具を一切持っていないメンバーもいます。
※もちろん、好きな工具を自分で購入して持ち込み、使うことも構いません。
※ちなみにドゥカティ専用の工具一式も所有。エンジンを完全に分解することも可能です。

チーム／組織構成
当社で活躍している整備士は現在4名。
最年長の30歳から最年少26歳まで、年齢が近いメンバーが揃っています。
上下関係というより仲間という意識が強く、
お互いの知識や技術を惜しげなく教えあい、スキルを高めていこうという雰囲気。
勤務後、連れ立って釣りに出かけるメンバーもいるなど、プライベートでも仲が良いのが特徴です。
やりがいを感じながら働け、居心地が良いため定着率が非常に高く、95％以上を誇っています。

【未経験歓迎】新世代のオートバイディーラーで働きたい方　★技術・知識・資格は入社後でOK！
学歴や経験は問いません。
技術・知識がなくても、バイクが好きな方なら歓迎します。
※要普通自動車免許／バイクの引き取りなど運搬時に必要です。

※大型自動二輪車免許、整備士資格は入社後の取得で大丈夫。
サポート制度を整えているので、この機会に取得して仕事の幅を広げてください。

★経験者は優遇！
経験と技術を適正に評価します。

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■こんな方なら当社に最適！
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◎好奇心が強く、何でもチャレンジしてみたくなる方
◎アウトドア志向の方
◎チームワークで取り組める方
◎人と話すことが好きな方
◎オートバイに限らず機械が好きな方

カワサキプラザ千葉桜木／千葉市若葉区桜木6-23-3　
★オートバイ・自動車通勤可：愛車で通勤する社員多数！
※ドゥカティ千葉セントラル（カワサキプラザ千葉桜木の向かい）での勤務も可能です。
※引っ越しが必要な転勤はありません。

9：30～19：30（昼休憩＋夕方休憩あり）
★残業は月10時間未満。
限られた就業時間内で、効率的・集中的に業務を行うのが当社のスタイル。
19：30の閉店後に残業することはほとんどなく、20：00には全員退勤しています。
それでも休憩時間はしっかり確保。昼と夕方に休憩時間を設けてリフレッシュしています。
■平均残業時間
10時間

正社員

月給22万円以上（一律手当含む）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

※未経験・資格なしの場合、月給20万円以上（一律手当含む）

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■各種社会保険完備
■交通費支給
■オートバイ・自動車通勤可
■日報手当（最大400円／日 ※日報の内容による）
■資格手当
■資格取得支援制度（講習に出るときは出勤扱い／受験費用当社負担）
■退職金（勤続5年以上）
■制服貸与
■工具貸与
■海外研修／ドゥカティ・タイ工場、イタリア本社など

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（毎週火曜《定休日》＋隔週水曜＋ほか月1日）
■年末年始休暇　
（一部計画年休）
■夏季休暇
（一部計画年休）
■慶弔休暇　
■有給休暇　

厳しい認定基準をクリアし「オートバイ専門指定整備工場」の認可を得た当社。
国からの委託業務として社内で車検検査を行うことが可能です。
千葉県内における先駆けとなり、設備・技術・組織（人員）が揃った企業として、
当社の信頼度も、より高まりました。

若手のお客様に来店していただこうと、さまざまな取り組みを行っています。
ツーリングは毎月何度も実施。つい先日もお客様30名ほどと一緒に房総まで足を伸ばしました。
モトGP観戦にツインリンクもてぎに出かけることもあります。
そのほか、店先のオートバイを片付けてバーベキュー大会を催したり、飲み会を実施したり。
お客様の結婚式に招待されたのは良い思い出になりました。
お客様とスタッフが一体となってつくり上げているお店です。

当社は、日報買取制度を導入。
詳細さや提案などの内容に応じ、1日につき最大400円を支給して、
モチベーション高く日報を作成できるようにしています。
というのも「日報は会社の財産」というのが当社の考え。
スタッフはその日の業務を振り返り、改善点を見つけたり、次のスケジュールを検討できます。
会社にとっては過去の事例や対応の確認に役立てられます。
充実した仕事を行うためのアイデアの一例です。