株式会社NEW LIFE MOBILE
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社NEW LIFE MOBILEの過去求人・中途採用情報
株式会社NEW LIFE MOBILEの 募集が終了した求人
ユーザーサポート業務・リモートプレゼンター/土日休み
- 正社員
- 転勤なし
【未経験OK】格安SIMのユーザーサポート業務、およびリモート事業説明会・勉強会のプレゼンター
具体的な仕事内容
入社後は、通信業界やスマホ、格安SIMについての知識を学ぶところからスタート。
少しずつ段階を踏みながら業務をお任せしていきますので、現時点ではまったくの未経験でもOKです!
◆ユーザーサポート業務
格安SIMをご利用いただいているユーザーからのお電話に対応したり、契約書類の作成・確認を行います。
・契約書類、格安SIMの発送業務
・契約時のご本人確認
・お問い合わせ対応
・解約対応 など
最初のうちは、回答に詰まることがあれば、先輩が代わりに対応します。
少しずつ慣れていってくださいね。
◆プレゼンター業務
格安SIM販売代理店事業への参入をご検討の法人・個人に対して、当社の代理店事業をご紹介する事業説明会を行います。
また、代理店契約を結んだパートナーに対しては、商品や販売方法、契約に関するルールなどをご説明する勉強会を行います。
以前は会場で行っていましたが、現在はすべてリモート開催です。
事業説明会は、1回につき約250名ほど、勉強会は20名ほどご参加いただいています。
説明会、勉強会あわせて週2~3回、1回2時間程度で、1日2回以上行うことはありません。
プレゼンター業務は、ユーザーサポート業務に慣れてから、先輩のプレゼンを見て学びながら、少しずつ練習していきましょう。
慣れてきたら、先輩のプレゼンの中で一部分だけ代わりに担当するなど、徐々に人前で話す機会を増やしていきますから、未経験の方でもムリなく雰囲気をつかめます。
※iPhone修理を行う別事業も展開しています。
本人の希望により、将来的にそちらへの異動の可能性もあります。
※ウイルス感染対策として、アルコール消毒液の設置、マスクの支給などを行っています。
チーム/組織構成
アルバイト・パート含め27人。20代~30代の若手が多く活躍中。
紹介をきっかけに兄弟で勤務している社員もいるくらい雰囲気はバツグンです。
■組織名称:会員サポート部
■定着率:90%以上!働きやすさ、社風、事業の将来性、すべてにおいて社員満足度◎
【高卒以上/34歳以下の方】人の役に立ちたい方、世話好きな方、人前で話すことが好きな方歓迎!
【必須条件】
◎高卒以上
◎34歳以下の方
【歓迎条件】 ※必須ではありません
◎スマートフォンや格安SIMに興味のある方
◎エクセルの基本的な操作ができる方
◎人の役に立ちたい方
◎世話好きと言われたことがある方
◎お得な情報はつい誰かに教えたくなる方
◎人前で話すことが苦ではない方
※業界・業種・職種未経験歓迎!まずはお気軽にご応募ください♪
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
経験よりも、人柄を重視した採用です。
◆転勤なし
・愛知県名古屋市東区葵3-15-31 住友生命千種第三ビル3階
・愛知県名古屋市東区葵3-12-6 AMS葵3 4階
◆上記いずれかの勤務。歩いて5分くらいの距離にあります。
◆クルマ通勤OK(応相談)
9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
20時間
未満。同僚同士で声を掛け合うなど早く帰りやすい雰囲気。プライベートも大事にできます。
正社員
※試用期間3カ月あり(その間の待遇に変更はありません)
月給22万円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、4万1040円~支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
■賞与
年2回(7月・12月)
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収350万円
~(入社1年目)
■社員の年収例
【初年度年収例】年収350万円/月給22万円+賞与年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■スポーツクラブ支援制度(6カ月×月6000円、クラブ費用を会社が出します)
※プールやヨガ、ジムなど運動施設であればOK!
■ウォーターサーバー完備
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(基本的には土・日)※土日に勤務した場合は、平日に振替休日を取得できます。
■祝日休み
(年5日のみ。取得日は自由)
■年末年始休暇
(6日間※2019年度実績)
■GW休暇
(暦通り)
■夏季休暇
(3日間)※土日とつなげて取得も可能。7~9月で自由に取得可
■慶弔休暇
■有給休暇
※入社後6カ月後に10日間支給