株式会社フィールド・リバー・ジャパンの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎／ノルマ・テレアポ・飛び込みなし】需要のある地域で、オール電化やエコキュートなどのご提案
具体的な仕事内容
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■商材　
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・家庭用蓄電池システム
・オール電化
・太陽光発電システム　
・エコキュート　など

災害が多い昨今「停電しても自家発電ができる」点や、「毎日の光熱費が削減される」点が注目されています！

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■仕事の流れ
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◎アポイントを取得する必要なし！
専属のアポインターがいるため、営業は決まった日時にお客様宅を訪問するだけ。商品を検討してくださっているお客様ばかりなのでお話もしやすいです。

【1】お客様宅を訪問
担当エリアは、遠くても車で1時間半ほどで行ける場所（香川県・徳島県一部・高知県一部）。雑談も含めて、1件当たり1～2時間ほどお客様とお話し、1日約2～4件を訪問しています。

【2】ヒアリング・ご提案
お客様の光熱費に関するお悩みをヒアリングし、お客様に最適な商材をご提案。どのくらい光熱費が下がるかなどメリットのあるお話を心がけています。

【3】契約・施工
契約が成立すれば施工担当に引継ぎし、工事日前日や当日に確認フォローを行います。施工完了後、立ち合い確認をすれば営業の仕事は終了です。

◎その後のフォローは別部署が担当します！
◎テレアポ・飛び込み・ノルマはありません
◎宿泊を伴う出張はありません

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■充実した研修で安心！
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▼入社後4～5日
商品知識や見積もりの計算方法、工事の流れなど基礎知識を学んでいただきます

▼その後、1～2週間
お客様の反応や市況感を知るために研修としてテレアポを行います

▼最後に、同行研修
先輩の営業に同行し、商品の説明の仕方やクロージングの方法などを学ぶことができます

営業の流れをつかんだら、あなた主体で挑戦！当日は、先輩も同行しますし、事前に先輩を相手にしたロールプレイングも行うのでサポートは万全です。
入社後、約2～3か月ほどで一人立ちを予定していますが、独り立ちも必要なときは先輩がフォローするのでご安心ください！

※入社後の職種変更はありません

チーム／組織構成
◎営業担当：2名
10年以上働き続けているベテラン社員もいれば、飲食店・広告代理店出身など異業種からの挑戦者もいます！

【未経験歓迎】高卒以上・要自動車普通免許（AT限定可）／第二新卒、社会人経験10年以上の方も歓迎★
＜必須条件＞
◆普通自動車免許（AT限定可能）
◆高等学校卒業以上

＜こんな方をお待ちしています！＞
◆人と話すことが好き
◆正社員としてしっかり働きたい
◆営業にチャレンジしてみたい
◆エコ商材に興味がある
◆周囲と協力し合いながら仕事を進めたい
◆自分の頑張りをしっかりとお給料に反映してほしい

◎第二新卒の方や、社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も大歓迎です
◎5名以上の採用予定です

【転勤なし／香川県高松市】
◎直帰OK／マイカー・自転車通勤OK
◎香川営業所は、今年2月にオープンしたばかりです！

9:00～18:00（実働8時間）

※お客様との商談時間次第で、多少前後あり
※商談開始は18時までというルールがあるので、遅くても19時には退社しています！
■平均残業時間
20時間

未満

正社員

■年収例／年収760万円（30歳・入社1年目）：月給30万円＋インセンティブ
■年収例／年収1160万円（32歳・入社2年目）：月給32万円＋インセンティブ

月給25万円～32万円(固定残業代含む)＋インセンティブ（5～15万円／件）＋各種手当　

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分（3万1250円～4万3750円）を支給
※25時間を超える時間外労働分は追加で支給

■月収例／月収50万円（入社1年目／未経験）：基本給25万円＋インセンティブ25万円

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◎給与・インセンティブについて
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10件訪問すれば1件成約。成約1件につき5万円～15万円のインセンティブを支給されるので、「入社半年で月収50万円」が可能。そうできるよう育てていきます！ノルマなし、アポイントはコールセンターがとってくれるからご案内に集中できるメリットも。ベース給与については、仕事への取り組み姿勢を重視して評価しています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆交通費支給（月1万5000円まで）
◆役職手当
◆資格手当

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収400万円
～750万円（※経験やスキル、インセンティブの差で異なります）

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費支給（月1万5000円まで）
◆インセンティブ制度（5～15万円／件）
◆時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
◆役職手当
◆資格手当
◆制服貸与
◆各種親睦会
◆社員旅行
◆報奨金
◆研修制度（座学研修、テレアポ研修、営業同行研修、ロールプレイング研修など）
＜営業の活躍をしっかり評価＞
◎達成賞として、海外旅行に行けるほか、別途ボーナスも支給します！
◎また、売り上げに応じて、高級レストランのペアチケットなどのプレゼントもご用意！

（例）
・チームの目標を達成したら、チームに報奨金を支給
・クリスマスイベントで豪華景品が当選
・新年度初の受注でプレゼントを贈呈
など

＜年間休日＞
110日
～115日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（月・火）
■年末年始休暇（7日）
■GW休暇（3日）
■夏季休暇（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇