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ノア精密株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
ノア精密株式会社の 募集が終了した求人
倉庫作業スタッフ(リーダー候補)/土日祝休み・年休126日
- 正社員
- 転勤なし
【残業ほぼゼロ!毎日17時退社】商品の梱包出荷作業、簡単なパソコン入力、パート社員のシフト管理など。
具体的な仕事内容
お任せする仕事は…
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■コンテナの荷下ろし業務(15kg程度の荷物の積み下ろし)
■ピッキング商品の梱包出荷作業
■倉庫内棚卸スケジュール管理
■倉庫管理に関連した書類作成(パソコン入力作業)
■パート社員のシフト管理 など
※未経験の方にはイチから丁寧に仕事を教えますのでご安心ください!
※フォークリフトの資格をお持ちでない方は入社後に取得できます(全額会社負担)。
「リーダー候補」募集
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まずは荷下ろしや梱包などの現場作業を行っていただきますが、現場の仕事に慣れてきたら徐々に管理業務(パソコン入力作業など)をお任せします。
現場の仕事だけではなく、事務的な仕事にも挑戦してみたい方にピッタリです!
早期キャリアアップも!
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スムーズにいけば、半年後には主任(リーダー)に昇格いただきます。その後はセンター長を目指していただくほか、希望と適性によって本社のポジションへの異動も可能です。
少数精鋭、だからこそ
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当社は社員数45名と少数精鋭の会社なので、商品管理センターだけでなく本社社員とも交流があります。部署の垣根を超え、若手社員で集まってBBQなどをすることも!
また、社員一人ひとりの声を拾う社風のため、「こんな商品(時計)を作ってほしい」という一社員の声から実際に商品化した例もあります。
※大きな組織ではない分、たとえば倉庫作業スタッフであっても必要に応じて検品の手伝いをするなど、部署を超えた業務が発生することもあります。皆で助け合って仕事を進めよう、という気持ちがある方だと嬉しいです。
チーム/組織構成
現在商品管理センターで働いているのは、社員5名(全員男性)、パート社員7名(全員女性)。
うち、社員は60代2名(勤続30年以上のベテランです)、50代1名(センターの管理者で勤続16年)、30代2名です。
【35歳以下限定】簡単なパソコン操作ができる方、コミュニケーション力のある方 ※未経験歓迎
【必須条件】
◎高卒以上
◎35歳以下の方
◎簡単なパソコン操作ができる方
(ExcelやWordの初級レベルでOK、パソコンに苦手意識がない方なら大丈夫です)
【こんな方は特に歓迎!】
・周りとコミュニケーションをとり、協力して仕事に取り組める方
・現場作業だけではなく管理業務にも挑戦してみたい方
・積極的に仕事に取り組んでいただける方(業務改善の提案なども大歓迎)
・普通自動車免許(AT可)をお持ちの方
★★フォークリフト資格について★★
資格をお持ちの方は歓迎しますが、応募にあたり必須ではありません。お持ちでない方は入社後、費用全額会社負担にて取得できますのでご安心ください。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
商品管理センター(埼玉県草加市)
※マイカー通勤可
※転勤なし
【アクセス】東武線「獨協大学前駅」よりバスで「川柳文化センター」下車、徒歩1分
8:30~17:00(実働7時間/休憩90分)
★★休憩について★★
10:30~10:45
12:00~13:00
15:00~15:15
3回に分けて計90分の休憩があります。
■平均残業時間
0時間
~10時間未満(ほぼ残業なし、あっても1日5分くらい。繁忙期でも月10時間未満です)
正社員
試用期間6ヵ月(待遇など変更ありません)
月給20万2500円~24万3000円+賞与年2回(40~80万円/昨年度実績)
※基本給(17万2500円~21万3000円)+固定残業代(一律3万円/月15時間分)
※まずありませんが、万が一月15時間以上の残業が発生した場合超過分は別途支給します。
■賞与
年2回
(40万円~80万円支給/2019年度実績)
■昇給
随時(1ヵ月あたり2000円~1万円の昇給実績あり)
■入社時の想定年収
年収250万円
~340万円
■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
■通勤手当(実費支給/上限なし)
■資格取得支援制度(フォークリフト免許)
■各種研修制度(入社時研修、外部研修など)
■退職金制度(勤続3年以上の方)
■再雇用制度(上限65歳まで)
■社内イベント(年1回の全社慰労会など)
<年間休日>
126日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
(実績あり)
■介護休暇
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出典:doda求人情報(2026年6月時点)
