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株式会社福岡工務店

住宅(ハウスメーカー)

福岡県福岡市南区的場2-36-1

株式会社福岡工務店の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 6件あります!

株式会社福岡工務店の 募集が終了した求人

完全オリジナル!こだわりの注文住宅の設計/福岡勤務・転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

完全オリジナルの自由設計!こだわりの注文住宅のプランニング~設計・確認申請業務までお任せします。
具体的な仕事内容
【 仕事の流れ 】
ありがたいことに、月100件以上のお問い合わせをHPから頂きます。
その問い合わせにコンシェルジュ(営業担当)が対応し、当社の家づくりに深い興味を
お持ちいただけたお客様とだけ、本格的なヒアリング・打ち合わせの機会が発生します。
そのため、年間20件ほどのお客様を担当(塾考できます)。
成約率は5割~7割と高く、「お客様の立場に立った、本当にいい家づくり」に向き合える環境です。


【 具体的には 】
・お客様との打ち合わせ・ヒアリング(営業と同席)
・お客様の要望に沿ったプランニング・ご提案
・CADなどを使って設計、確認申請業務
※耐震など社内に詳しい社員がおりますので、相談しながら業務を進められます。
(耐震等級3もしくは耐震等級2が標準基準です)


【  自由設計だからできる理想の住まい  】
私たちが大切にしているのは、一組一組違う、お客様のライフスタイルに応じた「かゆい所に手が届く」プランづくり!
そこに住む人の暮らしを丁寧にイメージした、他にはないオリジナリティ溢れるプランが出来上がるため、どのお客さまもビックリされたり感動されたり…想像以上に嬉しい反応が返ってきます。一度体験すると病みつきの面白さですよ。

チーム/組織構成
あなたが配属になる部署のメンバーは、以下のような構成。
■設計士 男性2人(30代中盤)
■インテリアコーディネーター 女性2人
■設計士見習い(新卒)男性1人
■事務 女性1人

・・・

「福岡工務店」という社名自体も、
「100%web上で完結するマーケティング・広告戦略を持つ会社を目指すには、
どうすれば最も有効か(検索性が高く有利か)」に由来しているほど
当社はこれまで、一貫して「広告出稿に投資しなくとも、お客様が向こうからやってくる仕組み
づくり」に取り組んできました。

広告費・モデルハウスに投資するくらいなら、福岡のお客様に心から喜んで頂ける
『高品質な家づくり』の中身にしっかり投資したい。
他社と比較されたときにも、「おっ!」とお客様の感動と驚きの上をいく
プランを提案したい。そう考えるメンバーだけが在籍している会社です。


利用するツール・ソフト等
<CADの種類>
■Walk in home
■ARCHITREND
■JW
■Auto CAD

対象となる方

【学歴不問】建築CADの実務経験のある方 もしくは、注文住宅のCAD実務経験がある方 ※要普免
【 こんな方を求めています 】
■本当にいいものを、真心を込めて誠実につくっていく仕事がしたい方
■今までにない「新たなモノづくり」をして、世の中を変えたい方
■失敗して壁にぶつかっても、へこたれず挑戦し続けられる方
■責任感を持って一つ一つの仕事に当たれる方
■ホスピタリティと高いプロ意識を持って、お客様に接する事ができる方


【 歓迎する経験・スキル 】※必須ではありません
◎一級・二級建築士の資格をお持ちの方
◎申請業務に長けている方
◎建築設計の経験がある方
◎プランニングの実績をお持ちの方
◎施工管理の経験をお持ちの方

※社会人経験10年以上の方歓迎

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎】本社/福岡県福岡市南区的場2-36-1

<アクセス >
☆西鉄バス『的場2』停より徒いてすぐ!
☆マイカー通勤OK( 無料駐車場、手当あり )
☆寮も事務所から徒歩5分のところに完備!

<木の温もりと緑溢れる、綺麗なオフィスで働けます!>
◎事務所の特徴◎
・毎日、音楽(ジャズ)が流れる空間で快適に仕事ができます。
・お菓子コーナーや冷蔵庫などは、自由に使用できます。
・個ワークブースもあるので、気分転換しながら効率的に働くことが可能です。
・西鉄薬院駅よりすぐの場所に、福岡県助産師会と共同で「助産師が考えた家(マクロビ住宅)」を設置しています。
イベントや宿泊体験もできるサテライトオフィスとしての機能も兼ね備えています。

勤務時間

9:00 ~ 18:00( 休憩時間あり )

雇用形態

正社員
試用期間6ヶ月( 給与変動なし/契約社員となります。)
その後、正社員として労働契約を締結します。

給与

月給21万円~39万円 + 諸手当 + インセンティブ + 賞与年2回
※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。待遇条件は、面接などでご相談ください。

【 頑張りはしっかり評価します 】
担当の棟数がインセンティブに、粗利などを含めた総合評価が賞与に反映される仕組みです。
独自の評価項目、組織での価値発揮、社内からどう見られているのかなどを基に、成果をしっかりと評価へ反映する評価制度が整備されています。

<諸手当>
■家族手当(配偶者:5,000円/月、子ども一人につき5,000円/月)
■車両持込手当(5,000円~15,000円/月)

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円


待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■社員旅行
■育児・介護休業制度
■家づくり補助金制度
■独立支援制度
■社員寮
<諸手当>
■家族手当(配偶者:5,000円/月、子ども一人につき5,000円/月)
■車両持込手当(5,000円~15,000円/月)

<忘年会には、毎年現場の大工さんも招待します!>
「今年も一年、お疲れ様でした」の意味を込めて、当社も忘年会を行います。
その際には、いつもお世話になっている現場の大工さんもお招きし、皆で労を労います。

休日・休暇

<休日・休暇>
毎週水曜日、隔週火曜日( 土日祝日休みも相談可/規定あり)有休取得奨励/長期休暇ももちろん取得可
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
(お盆休み)
■有給休暇 
(オフ時間も楽しんで欲しいとの想いから、取得推奨しています)

どうやってできたの?福岡工務店

建築学の研究者としてのキャリアを考えていた現代表の阿久津が
「建築は『人』がその空間を利用して価値がでる」という考えから、修了後に「建築を利用する側の声を聞く」仕事、営業に転向。その後、起業。

不動産に関わる仕事をしていく中で、現専務の田之上と出会う。
会社のビジョンや「家づくり」へのこだわりに意気投合し、(株)福岡工務店が生まれる。

「おっ!をつくる」という理念を実現すべく、
経営面は阿久津、家づくりに関しては田之上と、戦略的に会社成長を実現している。

現在は、理念の基に集まった同志たちと共に、よりお客様に喜びや感動を生み出せる組織になるべく成長を加速中!

福岡工務店の【野望】

☆ビジョン☆
「日本1のハウスメーカー」になるために、住まいを通して「おっ!」を作り出す。
そのために、会社を大きくし、より多くのお客様に価値を提供してきたいと考えています。

<10年ビジョン~2028年>

福岡1位の工務店( 年間500棟 )


<20年ビジョン~2038年>

日本1位の工務店( 年間11500棟 )

※確かな品質と信頼で、社員自身も福岡工務店で住宅を建てる実績多数!


出典:doda求人情報(2020/9/14〜2021/1/10)

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出典:doda求人情報(2024年11月時点)

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