永峰・三島コンサルティングの過去求人・中途採用情報

【社内経理・総務】月次・年次・法定調書の作成業務～予算・売上管理、経営分析までトータルでお任せします
具体的な仕事内容
【具体的な業務】
入社後は、月次・年次・法定調書の作成業務等ルーティンを中心に、まずは会社全体を把握いただきます。
慣れてきたら、徐々に予算管理・売上管理・経営分析資料作成などの経営分析に関わる業務にも積極的に携わっていただきます。

クライアントには外資系企業が多いため、英語の契約書や請求書に触れることもあります。とはいえ、特別な英語スキルは不要。ほぼ決まった言い回しが多いため、業務を通じて慣れていけますので、「英語に抵抗がない」程度でOKです！


★経験を活かせる、裁量豊かな環境
70名程度の組織のため、社長をはじめとした社員同士の距離は近く、意見やアイデアを互いに交換することも積極的に行っています。
「経理の部分的な業務にしか携われない…」
「もっと改善提案をしたい！」そんな方には、ぜひご経験を活かしていただきたいフィールドです。
現在、業務効率化ツールやRPAの導入にも積極的に取り組んでいます。あなたからの積極的な業務改善の提案も大歓迎です！


★経営に近いポジションで活躍できる
経理の基本業務だけでなく、ゆくゆくは予算管理や経営の分析といった、より経営全体を見渡せるような業務もお任せしたいと思っています。
もちろん、その分責任は重大。ですが、社内での経理歴10年以上のベテランメンバーが、つまづきやすいポイントなどを含めてしっかりフォローしていきます。
また、経理業務の他に総務業務も一部お任せしますので、まさに「会社全体」を支えるポジションといえます。

チーム／組織構成
★中途メンバー活躍中！
現在、社内の経理を担当しているのは1名ですが、急速な事業拡大というよりは「今あるサービスのさらなる充実」を目指しています。そのため、新たにご入社いただく方にはマンツーマンで丁寧に指導・引継ぎを行っていきます。

現在、在宅勤務とオフィス出社の割合は半々ほど。慣れるまではオフィスにて上司がサポートしていきます。在宅勤務導入後も、メールやチャットなどで気軽にコミュニケーションを取れますのでご安心ください。

また、在宅勤務をはじめ、産育休などの制度も充実。育児と両立するメンバーも多く、ブランクからの復職も歓迎です！

■男女比：3:7

【経理経験3年以上】裁量豊かな環境でスキルアップを図れます　※学歴・業種経験不問
◆経理実務経験3年以上

【こんな経験・スキルを求めています】
◎決算までの年間業務一通りの経験
◎Excel中級程度（VLOOKUP関数、ピボットテーブル、IF関数、データベース等）
◎簿記の資格・知識 ※「学校で学んだことがある」という方も歓迎

※経理経験3年未満の方でも、上記の経験・スキルをお持ちであれば歓迎します。ご相談ください。


【こんな方は尚歓迎！】
◎経理としてスキルアップをしたい方
◎より良い経営のために、自ら動きたい方
◎アシスタントやサポートという立場ではなく、自ら積極的に業務に取り組める方
◎英語に抵抗のない方
◎チームワークを大切にできる方

★転勤なし
★在宅勤務OK

本社／東京都千代田区永田町2-11-1　山王パークタワー4階　

※「溜池山王駅」「国会議事堂前駅」直結。
通勤に便利な好立地。天気の悪い日も楽に通勤できます。

※入社後は経験・スキルに応じてオフィスにてOJT研修を進めます。慣れてきたら、在宅勤務を導入していただきたいと思います。

フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
標準労働時間帯／9：00～18：00
コアタイム／10：00～15：00

★残業は月20時間程度
フレックスタイム制を導入しており、慣れてきたらある程度自分でスケジュールを組み立てることが可能です。繁忙期は残業が重なることもありますが、時期も読みやすいためある程度コントロールすることができます。プライベートとの両立も十分可能です！
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間3カ月（期間中の条件変更はありません）

月給20万円～26万円

※経験・能力・前職給与を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業代は別途支給します。

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年度実績：基本給4カ月分

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収350万円
（月給20万円）～450万円（月給26万円）程度 ※前職給与考慮します

■交通費規定内支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（勤続2年以上）
■残業代別途全額支給
■服装自由
■定期健康診断
■資格取得支援制度
例：TOEIC（R）テスト受験費用の事務所負担
　報奨金（1万円～5万円）など
■在宅勤務OK
※週2～3日は在宅勤務、それ以外は出社といった形で、社員同士のコミュニケーションも円滑に進められるように整えています。それぞれのライススタイルに合った働き方で進めることも可能です。

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（4日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得・復職実績あり
■育児休暇
※取得・復職実績あり
■試験休暇
■リフレッシュ休暇

★5日以上の連休取得も可能です