コーデソリューション株式会社の過去求人・中途採用情報

＜平均年齢32歳／残業月平均11h＞スポーツ競技団体向けの自社パッケージシステムの開発
具体的な仕事内容
＼求人の魅力POINT／
★自社内開発100％
★専門性が高い、スポーツ団体向けのPKG開発
★平均年齢32歳、若手が活躍する組織
★月平均残業時間11h/完全週休2日制（土日祝）
★リモートワーク・時短勤務応相談
★研修制度充実※詳細は「休日・休暇欄」下記載

【仕事内容】
要件定義～テストまで自社でワンストップで行っており、エンジニアとして幅広い経験を積むことができます。入社後は経験・能力に合った仕事からお任せします。

＜開発案件＞
■会員システム
競技団体には登録制度があり、チーム、競技者、審判、指導者、役員等の登録が行われ、公式大会出場等の条件となっています。同システムは正確、スピーディーな登録手続と大会／講習会の運用に必要な機能を提供します。

■会員システム クラウドサービス（NF-Core）
中央競技団体（NF:National Federation）向けの会員システムのクラウドサービス。多くのNFに共通する登録制度、資格制度、大会運営等の業務運用をサポートする標準機能を備えたシステムで柔軟に各NFの運用に適した設定を行います。AWS等のクラウド環境にて提供します。

■予算管理システム
過去予算・実績を参考にしながら予算作成（申請・承認）でき、経費等の実績データを取り込み予実管理（余り予算確認）も可能なシステムです。

※直近の実績は日本サッカー協会の予算管理システムの開発。当社のシステムにより500事業の予算管理を可能にしました。

＜主要取引先＞※一部抜粋
・公益財団法人 日本バレーボール協会
・公益財団法人 日本サッカー協会
・公益財団法人 日本体操協会
・公益財団法人 日本ラグビーフットボール協会
・公益財団法人 全日本柔道連盟
・公益財団法人 日本卓球協会　など
※登録者数は、計150万人以上です。

チーム／組織構成
【社員数20名／平均年齢32歳／男女比7：3】
入社後は＜会員システム＞の開発に携わっていただきます。メンバーは4～5名。20代を中心とした組織です。来年リリースを予定している開発案件を担当します。

★社風を一言で表すと…
「自由です。若手が○○すべきといった暗黙のルールがなく本当にフラット。余計なことを考えずに仕事に集中できます（28歳男性／サブチーフ）」

【学歴不問】何らかの開発経験をお持ちの方／自社開発案件に携わりたい方 ※第二新卒OK
【必須条件】
■何らかの開発経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・webシステムの開発経験をお持ちの方
・JavaもしくはPHPでの開発経験をお持ちの方
・Laravel等PHPのフレームワーク、MySQLでの開発経験をお持ちの方
・基本設計、DB設計の経験をお持ちの方

★転勤はありません！
★大阪メトロ「肥後橋駅」から直結！
★リモートワークも応相談！

【本社】
大阪市西区江戸堀1-2-11 大同生命南館9F

＜アクセス詳細＞
(1)大阪メトロ 四つ橋線「肥後橋駅」の場合
1-B号出口より徒歩1分（肥後橋駅と地下1Fが直結）
　
※1-B出口には地上に向かうエスカレーターがありますが、エスカレーターに乗らずに、左横の階段を上り、途中で左にお曲がりください。

（2）大阪メトロ 御堂筋線「淀屋橋」駅の場合
4号出口より徒歩6分（地上ルート）


※※ リモートワークについて ※※
たとえばご家族の体調が優れない時などは、リモートワークを活用推奨しています。随時相談してください。

9：30～18：30（実働 8時間）

【フレキシブルワークアワーの導入あり】
年2回のタイミングで始業時間を下記から選択することが可能です。（全て実働8時間、休憩1時間です）

■8：00～17：00
■9：00～18：00
■9：30～18：30
■10：00～19：00
■平均残業時間
11時間

（2019年1～12月実績）

正社員

月給25万円～37万円+残業代別途全額支給

※給与は経験、能力を考慮の上決定いたします。
※3年目以降、固定残業代を月20時間～50時間相当の金額を支給致します
超過時は追加支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・通勤交通費支給（交通費全額支給）
・家族手当（扶養する子ども1人につき9,000円／月）
・住宅手当（家賃の1／2、上限3万円、29歳まで）

■賞与
年2回
（6月・12月）※平均支給額…計2カ月分（業績により変動あり）

■昇給
年1回
(5月)

■入社時の想定年収
年収350万円
～692万円

■社員の年収例
【モデル年収】
■490万円／28歳■620万円／40歳■710万円／44歳

■各種社会保険完備
■通勤交通費支給（交通費全額支給）
■残業代全額支給
■家族手当（扶養する子ども1人につき9,000円／月）
■住宅手当（家賃の1／2、上限3万円、29歳まで）
■服装自由
■退職金制度
■資格取得報奨金（指定資格取得時に3万～20万円の報奨金を支給）
■書籍購入支援（業務やキャリア開発に必要な書籍は、全額会社負担で購入可能）
■研修制度充実（※）
■フレキシブルアワー制度
■法人向け福利厚生ベネフィット・ワン加入

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
9日連続
■夏季休暇
6日連続
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日～20日（時間給・半休取得可）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
※有給休暇取得日数実績：12.54日／年（2019年1～12月実績）

入社後、あなたのご経験に合わせて、下記研修内容をカスタマイズします。

・情報セキュリティ教育
・Office利用テクニック
・情報処理技術者試験研修
・システム開発基礎
・DBMS、DB設計、SQL
・外部設計書、内部設計書作成
・プログラミング（Java、PHP）
・模擬開発
・社外研修
・ビジネスマナー、ロジカルシンキングなど
※トーマツイノベーションのBiz Campusなどを活用しています。

★大阪大学名誉教授による技術文章指導あり
薦田憲久顧問（大阪大学名誉教授、2015年3月退職）による、学術的にも通用する文書化スキルの指導を実施します。これにより、企画書や仕様書の作成時に必要なスキルを身に付けることができます。

★米国PMI認定PMPを取得した社員による指導あり
「米国PMI認定PMP」とは、PMの専門知識レベルを証明する認定資格です。社内にこの資格を取得している者がいるため、世界基準のPMスキルを直接学ぶことができます。

【保険代理店】
株式会社 ライフプラザパートナーズ
株式会社 アイ・ティ・コンサルティング
株式会社 ホロスプランニング
株式会社 アルファコンサルティング
楽天インシュアランスプランニング 株式会社
オリックス保険コンサルティング 株式会社
株式会社 Ｊリスクマネージメント

【その他】
株式会社 日立製作所
株式会社 日立システムズ
公益社団法人 全国経理教育協会
日本パレットプール 株式会社