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希望条件にマッチした求人とは

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備後漬物株式会社

食品・飲料メーカー(原料含む)

広島県福山市駅家町法成寺1613-47

備後漬物株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

備後漬物株式会社の 募集が終了した求人

生産管理(幹部候補)/想定年収400万円~/U・Iターン歓迎

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

工場全体のマネジメントをお任せします。生産性を高める施策の立案・企画がお任せするミッションです。
具体的な仕事内容
スーパーなどで目にする、キムチ、紅生姜、だいこんのお漬物、浅漬け、その他さまざまな商品たち。

実は、広島の福山市にある備後漬物株式会社が全国へお届けしています。大手牛丼チェーン店とのコラボ商品もあり、日本の食卓に身近な存在として、たくさんの人に「おいしい!」をお届けしています。

あなたには、たくさんの人に親しまれ、愛されている商品の生産管理およびマネジメント業務をご担当いただきます。

【主な業務内容】
■工場全体の生産工程の管理/工程の改善
工場内の各ラインの工程・数字を管理し、生産性を高める施策を考えていただきます。
(例)新しく機械を導入する/工場のレイアウトの中で機械をどこに設置する など。

<工場内の環境は…>
■製造ライン:9ライン
■商品の形状・グラム・商品タイプ(キムチ/浅漬けなど)で区分けしています。
■各ラインに統括者(計18名)が配置されています。
 →統括者が各ラインのパート管理/機械修理・部品交換/生産スケジュールを管理しています。
■毎日の出荷数:14万~16万食を出荷しています。

…あなたなら、この工場の生産性を高めるためにどんな施策を考えますか?――正解はまだありません。今までの経験・ノウハウを活かし、備後漬物株式会社の工場をマネジメントしてください!

<入社後は…>
上記でご紹介した、工場内の全体把握・人員の動き方の把握や、設備・機械について知ることからはじめましょう。その後はあなた自身に改善点などを見つけてほしいと考えています。

もちろん、施策を立案するために協力は惜しみません。各ラインの統括担当たちもあなたのパートナーになるのでご安心ください。

チーム/組織構成
より生産性の高い工場へ変化を遂げるために現在、社内改革を進めています。あなたの力をお貸ください!

■組織名称:生産部門
■男女比:男性のみ
■年齢構成:20代~50代
■定着率:社員の平均勤続年数10年以上

対象となる方

【学歴不問】生産管理の経験をお持ちの方(食品業界出身以外の方も大歓迎!)/広島県・福山市で働きたい方
<必須条件>
■何かしらの業界で、生産管理としての実務経験をお持ちの方

<以下のような志向性の方が活躍できます>
◆チャレンジ精神をお持ちの方
◆経験を活かしより良い会社へ転職したい
◆社員思いの会社で働きたい
◆地域からも信頼されている会社に入社したい
◆品質が高いブランドに携わりたい

選考のポイント

◎2名の採用を予定しています。
◎U・Iターンを希望される方も大歓迎!
◎転勤はありません。腰を据えて働けます!

勤務地

【本社/転勤なし】広島県福山市駅家町法成寺1613-47
※マイカー・バイク・自転車通勤OK!

<本社へのアクセス>
JR福塩線「万能倉駅」より服部行きのバス「永谷下」下車、徒歩25分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員

給与

月給30万円~40万円 
※経験や能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。

■賞与
年2回
(6月、12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収500万円
~600万円(部・課長クラス)/350万円~400万円(主任・係長クラス)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄、慶弔見舞金
■退職金共済
■通勤手当(上限3万円/月)
■家族手当(第一子1万円、第二子5,000円)
■新入社員研修(集合研修、工場研修、部門研修、OJT)
■階層別研修
■健康診断(年1回)
■メンタルヘルスケア
■社内旅行(年1回)、忘年会(年1回)、親睦会
■誕生日ケーキの支給
■表彰制度
■計画有給制度(最大5日間の連続休暇)
■託児施設あり
※本社に隣接している、関連会社の敷地内に託児所を完備しています。
【従業員目線での会社づくりもスタートしています!】
■映画チケットの割引制度
 ※フジグラン内にある映画館で使えるチケットの割引
■希望図書の購入制度、社長推薦図書
 ◎業務や健康推進に役立つ図書の購入制度
 ◎社長が推薦する図書の蔵置
■資格取得推進制度 ★現在導入を検討している制度です!
 ※業務に関連する資格取得等への補助制度

休日・休暇

<年間休日>
105日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(シフト制)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(入社6カ月後に10日付与)※勤務年数に応じて日数増加
■産前・産後休暇
(産前6週間、産後8週間の休暇)
■育児休暇
■介護休暇
※計画有給制度(最大5日間の連続休暇)を導入しています。

人事担当より

ありがたいことに、わたしたちがつくる食品は、たくさんの方々に親しまれています。自らが担当する仕事が、人々の笑顔につながっている、ということは、職種を問わず当社で働く上での大きなやりがいだと思います。

今回は工場で働いている社員たちの、上司となるポジションの採用です。今までの経験を発揮できる、またお持ちの経験に合わせた業務からお任せするのでご安心ください。


出典:doda求人情報(2020/9/17〜2020/11/11)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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