三井物産フォーサイト株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都港区西新橋1-2-9日比谷セントラルビル 22F・23F

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施設管理/残業ほぼなし/シフトゆったり/資格登録手当支給

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

大型複合施設(東京)/地域病院(神奈川)いずれかの設備管理 ★有資格者なら実務未経験者も歓迎★
具体的な仕事内容
施設内に常駐し、電気・空調・ボイラー・給排水・消防などの設備を管理。大型複合施設/地域病院の安全性・快適性を24時間体制で支えます。

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 具体的に
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■中央監視室での監視業務
■施設内の巡回点検・記録
■トラブル発生時の一時対応・軽微な修繕(水道のパッキン交換など)
■協力業者の管理(打合せ、日程調整、作業の立会いなど)
■テナントやオーナーとの調整業務(工事や点検時など)
■報告書の作成 など

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 入社後は
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簡単な業務から徐々に業務に慣れていただきます。それぞれの勤務地に経験豊富な技術者がいるので、知識・スキルを身につけながら業務領域を広げることができます。

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 勤務体系
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24時間体制で月4~5回宿直を担当しますが、明け休みもしっかりあるので無理なく働けます。残業もほぼなく、メリハリのある働き方ができます。

チーム/組織構成
※各施設の特徴は<取材レポート>をご覧ください。

対象となる方

【高卒以上】設備関連の有資格者、もしくは実務経験をお持ちの方 
■大型商業施設(Dタワー豊洲)

<必須>
・設備管理の実務経験

<下記の資格が活かせます>
第二種電気工事士/2級ボイラー技士/第3種冷凍機械責任者/危険物取扱者乙種4類

→入社後に「防災センター要員講習」を修了、「自衛消防技術認定証」を取得していただきます。

■地域病院(相模原協同病院)

<必須>以下の有資格者 ※実務未経験の方も歓迎※
・2級ボイラー技士
・第二種電気工事士

<下記のご経験が活かせます>
・設備管理の実務経験
・日曜大工が好きな方

勤務地

■Dタワー豊洲
東京都江東区豊洲6-4-1
<アクセス>
新交通ゆりかもめ「市場前駅」より徒歩2分

■相模原協同病院
神奈川県相模原市緑区橋本2-8-18
<アクセス>
各線「橋本駅」より徒歩5分

勤務時間

シフト交代制(1カ月単位)

■Dタワー豊洲
09:00~翌09:00(実働16h/休憩4h/仮眠4h)


■相模原協同病院
(1)09:30~18:00(実働7.5h/休憩60分)
(2)09:30~翌10:00(実働16.5h/休憩2h/仮眠6h)※月6~8回程度
※シフトは変更の可能性があります

<宿直明けはしっかり休めます>
宿直の場合【勤務→明け休→公休】のローテーションとなります。しっかり休めるうえ、通勤回数・時間が減るので、特に遠方にお住まいの方に好まれています。
■平均残業時間
10時間

~15時間程度(シフト管理を徹底しており、残業はほぼありません)

雇用形態

契約社員
※試用期間3カ月(期間中の条件に変更はありません)
∟会社規定上、契約社員からのスタートですが、積極的に正社員登用しています。入社1年以内での登用も可能です!

給与

月給25万円~28万円 
※年齢・経験・保有資格を考慮の上決定
※時間外労働分は別途支給します

<年収例>
年収約345万円(月給25万円、月の所定労働時間を162時間、宿直勤務を10回とした場合)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■宿直手当(1500円/1回)
■深夜手当
■年末年始手当
■資格登録手当(電験保持者対象)

■入社時の想定年収
年収250万円
~400万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■正社員登用制度(50歳以下の方、勤怠状況等を考慮し決定します)
■雇止め規定65歳(雇用形態を「時給制パート」へ変更して70歳まで雇用延長可能)
■資格取得支援制度(受験・講習費用全額を会社負担)
■報奨金制度
■各種研修制度
■福利厚生倶楽部(RELO CLUB)
■制服貸与(制服、安全靴)
■敷地内禁煙
■空調完備の控室あり(食事・休憩が可能です)

休日・休暇

<年間休日>
121日

<休日・休暇>
■週休二日制
(シフト制)
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(法定基準6ヵ月前倒しで入社日に10日付与)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■ボランティア休暇
■バースデー休暇
※有給休暇とあわせて5日以上の連続休暇OK!


出典:doda求人情報(2020/9/28〜2020/11/22)

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出典:doda求人情報(2024年9月時点)

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