MIフォース株式会社

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オンコロジーMR募集/豊富なキャリアパス/充実した研修制度

  • 正社員
  • 契約社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【オンコロジー領域PJ】コントラクトMRとして専門性の高いオンコロジーメーカーの新たな営業展開に参加
具体的な仕事内容
オンコロジー領域を中心に、医師などの医療従事者に医薬品の適正使用情報や効能・効果・副作用等の情報提供を行います。
新たに営業展開をする製薬メーカーのPJをはじめ、やりがいのある医薬品のMR活動に参加できます。

オンコロジー領域を中心に経験を重ねたのち、将来のキャリアパスも充実。
経験を活かして腰を据えて働きながら、PMや企画・管理部門、MRの育成など理想のキャリアを実現することが可能です。

◎経験豊富な担当PMがあなたをフォロー
プロジェクトマネージャー(PM)がメンバーをフォローすることでMR活動に集中でき、「必要とされるMR」として高い評価を得られる環境が特徴です。
トラブルが発生した際にも積極的にサポートを行うなど、一人ひとりの状況に合わせた柔軟な対応を行っています。

◎教育カリキュラム
e-learningによるトータル50時間以上の講義を用意し、当社独自のテストで現在の知識レベルを確認の上、効率的な学習を行います。また、KOLとのコネクションを活かし、臨床医師による疾患講義に参加できる機会もあります。
ロールプレイングによるトレーニングや各種プレゼンテーション演習も活発で、症例ベースの専門的知識を習得しながら、MR力を磨くことができます。

◎オンライン環境でのMR活動
病院訪問が難しい情勢下では、メール等を活用した普段のディテールはもちろん、WEB説明会・会議などを積極的に取り入れています。
よりアプローチのアイデアや工夫が求められるため、MR同士での実践的な練習を増やし、担当マネージャーによる業務相談や知識フォローを適宜行っています。


◆◆◆多彩なキャリアが描ける◆◆◆
今後も拡大を続ける組織の中で、経営に関わる事業本部スタッフや、幹部社員を目指せます。
各PJのPMとして顧客や医師とレベルの高い関係を築くことも、本社で事業開発や事業企画、MR育成などに関わることも可能。複数のプロジェクトを経験し、新たなキャリアに挑戦していくことを期待しています。

チーム/組織構成
メーカー、CSO問わず、さまざまなバックグラウンドをもつメンバーが在籍しています。経験領域も多種多様で、当社の研修制度を活用し一人前のオンコロジーMRとして活躍しているメンバーもいます。

■組織名称:配属先に準ずる

対象となる方

オンコロジーMRの実務経験がある方/将来を見据えたキャリアを積みたい方 ※要普通自動車免許
<必須条件>
■MR認定資格
■オンコロジーMR経験(年数不問)
■要普通自動車運転免許(AT限定可)

<歓迎条件>
■オンコロジー領域の製品新規立ち上げ経験がある方
■新薬上市経験がある方
■大学、基幹病院経験がある方
■エリア戦略、エリアマネジメント経験が豊富な方

勤務地

全国の事業所

※初任地・入社時のPJは希望を最大限考慮
※基本的に直行直帰型で、勤務形態は配属先に準ずる

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩1時間)

※配属先に準ずる

雇用形態

正社員/契約社員
※試用期間6カ月(その間の給与、待遇に差異なし)
※契約社員の場合、契約期間は1年間(更新、正社員登用あり)

給与

☆前職給与・能力考慮の上、20代で年俸850万円以上の実例あり

■年俸550万円~900万円(固定残業代含む)

※経験、能力、面接時の評価などを考慮のうえ決定
※年棒の1/12=45万円~75万円を月々支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず102,780円~168,180円(1カ月あたり30時間分)を月々支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※営業日当別途支給(非課税)
※住宅手当別途支給

■昇給
年1回
4月(2021年度より10月を予定)

■入社時の想定年収
年収550万円
~900万円

■社員の年収例
年収800万円/33歳(入社後8年)/月給58万3,000円 ※諸手当含む
年収680万円/28歳(入社後3年)/月給48万3,000円 ※諸手当含む

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
■住宅手当
■引越代全額会社負担
■住居契約補助金
■営業日当
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■インフルエンザ予防接種補助金制度
■メンタルヘルスカウンセリング制度
■高額療養費付加金制度
■健康保険組合契約の保養所
■スポーツクラブが優待料金で利用可
■人材育成ツール(インターネットビデオライブラリー)
■永年勤続表彰制度
■帰省旅費(単身赴任者)
■リモートワーク 等

※100名以上の採用

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
10日(入社後初月より支給)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
※5日以上の連休取得OK

MR以外のキャリア例

■医療機器メーカー出身。入社後3つのPJを経て、現在はクライアントである製薬メーカーへの提案営業に従事。当社MR経験7年。

■製薬メーカー出身。入社後4つのPJを経て、現在はプロジェクトマネジャーとしてe-PMに従事し、WEBを通して多くのMRをサポートしている。当社MR経験8年。

■製薬メーカー出身。入社後4つのPJ経験を経て、現在はプロジェクトマネジャーとして複数のクライアントを担当。当社MR経験7年。

■MR未経験(営業職出身)。入社後3つのPJを経て、現在は本社で採用担当として従事。当社MR経験8年。

先輩社員の入社理由

こんな思いで当社を選んだ社員が多数です。

「オンコロジーMRとして活躍したい」
「専門領域に特化したMRを目指したい」
「幅広い領域に対応できるMRを目指したい」
「MRの先のキャリアを見据えたい」


出典:doda求人情報(2020/9/28〜2020/11/22)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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