佐鴻興業株式会社の過去求人・中途採用情報

【モノづくりに興味のある方大歓迎】未経験から手に職をつける製造職／土日祝休／夜勤なし
具体的な仕事内容
鉄やステンレス等の金属板を加工して、建設現場やプラントで使われる機械装置の一部に使われるモノをつくる仕事をお任せします。
具体的には、特殊な液体を保管する水槽やタンク、コンクリートをつくるミキサーなどがあります。

【入社してからの流れ】
入社後すぐは、ベテランの先輩と2人1組で、先輩のアシスタントからスタートし、機械の使い方を覚えていただきます。
具体的には、あなたの覚えるペースに合わせて、下記のような仕事を徐々に幅を広げて覚えていただきます。

・切断・抜き加工…素材から必要な形状に抜き取る作業
・曲げ加工…機械を使って金属を折り曲げる作業
・溶接…2つ以上の金属の接合部分を処理して、1つにつなげる作業
・穴あけ加工…部品をはめ込むため、穴をあける作業
・機械加工…機械をつかって素材を削り、精密な加工を進めます。
・研磨加工…表面を磨いて、光沢を出したり、細かい加工跡を目立ちにくくします。
・表面処理…素材の表面に塗装やメッキをすることで、長持ちさせたり、装飾性を高めたりします。
・組立作業…できあがったパーツを組み上げていく作業です。

★上記の仕事がすべてできるようになれば一人前！2～3年程度目途に、1人で仕事を進めていただきます！

【作業の流れ】
08:00／全体の進捗を確認し、作業の割り振り
10:00／休憩（10分間）
12:00／お昼休み（60分間）
13:00／業務再開
15:00／休憩（10分間）
17:00／工場長に状況報告＆退社
★原則定時退社。仕事が立て込んでいても18時には帰宅できるので、メリハリもしっかり！プライベート重視派も大満足できます。

▼ココがおもしろい！▼
★オーダーメイドでつくるため、つくるものが違うからおもしろい
★自分が担当するモノが街中でつかわれているところを見かけることがある
★大手企業でつかわれている話題のモノに携われることもある

チーム／組織構成
計10名で、30～70代まで幅広い世代が在籍。ほとんどが中途入社で、同業種から転職してきたメンバーが多くいます。また長く活躍するスタッフが多く、なかには勤続年数45年の超ベテランも！1日のノルマもなく作業に集中することができる環境も、長く定着する理由のひとつです◎

【第二新卒歓迎／学歴不問／経験不問】◎未経験OK◎　★製造スタッフとしての経験のある方大歓迎
モノづくりが好き、興味があるという方、是非ご応募ください！
穏やかなベテランの先輩と2人1組となり、補助的な業務からマンツーマンで教えていきます。
「経験がない…」と不安な方でも、いちから教えていきますので、ご安心ください。

＜こんな方は大歓迎！＞
・モノづくりに興味がある
・プラモデルが好き
・黙々と進める仕事をしたい
・1日のノルマにしばられない自由な環境で働きたい
・鉄鋼業での業務経験をお持ちの方

◎転勤なし◎I・Uターン歓迎◎【赤穂郡上郡町】★従業員のほとんどが車で通勤しています！（マイカー通勤可）

■本社／兵庫県赤穂郡上郡町釜島142

8：00～17：00（所定労働時間7時間40分　休憩80分）

※基本的に定時で退社しています！プライベートとのバランスを保ちながら働ける環境です♪
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間3ヶ月
※試用期間中に待遇の変更はありません。

◆月給16万5000円～30万円＋諸手当
※上記月給16万5000円はあくまでも最低保障です。
※経験、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。

【月収例】
◆月収：26万円／25歳／配偶者・子1人
（内訳：月給20万円＋諸手当6万円）

◆月収：35万円／33歳／配偶者・子2人
（内訳：月給28万円＋諸手当7万円）

■賞与
年2回

■昇給
規定により、2~3年に1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円程度

■社員の年収例
年収360万円程度／25歳／月収26万円／配偶者・子1人
年収490万円程度／33歳／月収35万円／配偶者・子2人

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■定期健康診断
■マイカー通勤可
■通勤手当
■職能手当
■時間外手当
■家族手当
■住宅手当

＜休日・休暇＞
■週休二日制
(土)(日)※土曜日は社内カレンダーにより、週1～2回程度出勤をお願いすることがあります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
8日間（昨年度実績）
■GW休暇
9日間（昨年度実績）
■夏季休暇
6日間（昨年度実績）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇