株式会社システム・ベルーフの過去求人・中途採用情報

業務アプリケーションの開発エンジニアとして、これまでのご経験をふまえ、ベストな案件をお任せします
具体的な仕事内容
これまでの経験値、今後の成長を考慮の上、最適なお仕事を担っていただきます。

「SEとして自信あり」という方から「PG経験が少しあるけど、自信はまだないなぁ」という方まで、案件規模も大小様々（数人月～百人月超）。当社は幅広い工程に携われるので、あなたの経験に応じたステージをご用意することができます。

また、入社後も成長曲線が描けるように、「少し頑張れば手が届く」範囲で、より大きなお仕事をお任せしていきます。もちろん、バックアップ体制も万全です！


【仕事の内容】
★業務アプリケーションの開発業務です★
大手の運送会社、総合商社、製鉄会社、カード会社などの基幹系を中心に、数多くのシステム構築に携わっています。自分たちが開発したシステムを街なかで見かけることもあり、『世の中の役に立っている』と実感することができます。


【未経験の方もOK！】
3カ月間の教育期間で、「社会人とは」という講義から「ビジネス共通スキル」、「コンピューターの基礎」を経て、「プログラム言語知識」まで、本当にゼロから教えます。また3カ月の教育後も、いきなり成果を求められることはなく、先輩社員と同じプロジェクト内で半年間学べます。



【当社の特長】
◆チーム体制◆
常にチームとしてプロジェクト計画をしていますので、フォローしてくれる仲間が必ず周りにいます。

◆一次・二次請けのみ◆

◆上流工程経験可◆
受注階層が浅いため、営業同行などの企画段階から運用保守まで、幅広い工程に携われます。だからスキルマッチした工程での参画が可能。経験・実績を積んでいる方は、もちろんマネジメントを手掛けることもできます。

◆評価明確◆
35～40項目の指標に対し、7段階の明確な点数つけがあり、またその点数と給与の紐づけもオープンにしています。「自分がどれだけ成長すれば、いくらもらえるのか？」が、目に見えてわかります。もちろん、社歴、学歴、年齢、入社経緯は問いません。その証拠に、現役員2人も中途入社です。

チーム／組織構成
エンジニアは計58名（男性50名：女性8名／平均年齢33.1歳）。
若手が中心になり、それぞれのプロジェクトで活躍しています。

【学歴不問／第二新卒歓迎】アプリ開発や設計に携わった経験をお持ちの方
【求める人材】
◆業務アプリケーションの開発や設計に携わった経験をお持ちの方。
◆JavaもしくはVBのいずれかを使用した経験をお持ちの方。
◆マネジメント経験あれば尚可。

※当社では研修プログラムを完備していますので、業種・職種ともに未経験であっても、意欲的な方であればOKです。2019年末には未経験者6名が入社。さらなる若返りを図っているので、気軽に相談でき、支え合える仲間がたくさんいます。


【こんな方が活躍できます】
◎周囲とのコミュニケーションを大切にしながら、仕事に取り組める方。
◎責任感や向上心を持って、仕事と向き合える方。

★合計14名採用予定★

本社、もしくは東京都内での常駐先での勤務となります。

【本社】
東京都港区芝公園2-10-１ 住友不動産芝園ビル7Ｆ

【本社へのアクセス】
都営三田線「芝公園駅」より徒歩3分
都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩5分
JR山手線・東京モノレール「浜松町駅」より徒歩8分


※配属先は、ご自身のご希望やお住まいを考慮の上、決定します。
※転居を伴う転勤なし。
※出張ほぼなし（2019年実績 のべ2回）。
※テレワーク可（最多の2020年5月のテレワーク率は85% ）。

本社勤務／9：00～18：00（実働8時間／休憩 11：45～12：45）
顧客先／各顧客先に準ずる（実働8時間）


※月平均残業時間が23時間（2019年実績）。
2017年の32時間、2018年の26時間からは削減できたものの、まだまだ途上です。会議の短縮、情報共有ツールの活用など、様々な対策をとっており、さらなる削減を実施中です。

正社員

月給24万円以上＋残業代全額支給
※前給、経験などを考慮し決定いたします。

★マネジメント職に移行後は、年俸制となります。

PM平均年収：667万円＋残業代（3056円/時間）PM13名・2019年実績
SE平均年収：561万円＋残業代（2454円/時間）SE16名・　　〃
PG平均年収：429万円＋残業代（1873円/時間）PG18名・　　〃

※（）内が残業時間単価であり、そちらも平均値です。
平均年収をご紹介して、残業代と明確に分けて記載しているのは、待遇面に自信がある証拠です！

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（3月評価⇒4月昇給）
※評価制度が明確
※実力主義（1年で年収が74万円アップした例もあります）

■入社時の想定年収
年収420万円
～600万円（経験者の場合）
年収360万円
～（未経験者の場合）

■社員の年収例
年収例650万円（月給制）／経験9年 係長
年収例514万円（月給制）／経験3年 SE（未経験からの入社4年目）
年収例440万円（月給制）／経験2年 プログラマー（未経験からの入社3年目）
年収例360万円（月給制）／経験0年 プログラマー（未経験からの入社1年目）

＜賞与＞
■基本給に対しプログラマーは年4.0～4.3カ月分、SEは年4.5カ月分を固定支給

■冬季賞与時は、上記固定に加え、個人業績査定によりプラス評価

＜各種手当＞
■引越し支援金（10万円まで）※関東地方以外の方に限る

■交通費（月5万円まで）

＜各種制度＞
■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）

■退職金制度（勤続3年以上）

■資格取得奨励金（取得時の一時金）
全15種類の資格に1万5000円～30万円まで支給いたします！
・応用情報技術者/5万円
・データスペシャリスト/7万5000円
・プロジェクトマネージャ/12万5000円 など

■研修制度（未経験者は社内にて3カ月間、ゼロから学べる入社研修あり。またラーニングエージェンシー社のセミナー利用が可能です）

■セミナー受講可
社外の各種セミナー（初級ビジネススキルから経営学まで）に、自身で選択して受講でき、その時間ももちろん勤務時間に含まれます。それ以外にも、社内の勉強会（基本情報受験チームや応用情報受験チームなど）も活発です。

■慶弔見舞金あり

■表彰規定あり（永年勤続、改善提案、業績優秀）
■社員旅行年1回（2016年 伊香保温泉、2017年 神戸・淡路島、2018年 仙台、2019年日光）※会社全額負担

■レクリエーション多数
ボウリング大会（全社イベント）、有志によるキャンプ、山登りなど。当社HPの動画もぜひご参照ください！

■ビジネスカジュアルOK
最低限の節度さえ守っていただければ、カジュアルな服装での勤務が可能です。もちろんスーツも可。

■テレワーク可
最多時期 85% （2020年5月）

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/30～1/4の6日間）
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇(勤続10年、20年、30年）