日本瓦斯株式会社 埼玉東支店

ガス

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日本瓦斯株式会社 埼玉東支店の過去求人・中途採用情報

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日本瓦斯株式会社 埼玉東支店の 募集が終了した求人

ガス関連技術職/年休121日/寮・社宅有/資格取得支援

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験から着実に成長していけるフィールドあり】ガス充填機などの設備保全、スタッフ管理など
具体的な仕事内容
ガスと電力を合わせた供給世帯数は180万件を超え、LPガス領域で関東トップシェアを誇る「ニチガス」。
お客様への安定供給のためにガスの充填業務や充填機などの設備保全、スタッフ管理など、幅広い業務をお任せします。

■充填作業の流れ
<ガス容器の運搬>
お客様宅から回収した空になった容器がデポステーションを経由して運ばれてくるのでそれらを充填機の傍まで転がしながら移動させます。
  ▼
<ガスの充填>
容器のバルブに充填機のノズルを取り付け、ガスの充填を行います。
約1分で充填は完了します。
  ▼
<トレーラーへ積み込み>
充填した容器はまたデポステーションまで運ばれるので所定の場所まで再度運搬してトレーラーへ積み込みを行います。

■入社後は…
まずは容器の転がし方から取り扱い方、充填機の操作方法などを教えていきます。
ガス容器は軽いものでも約40kgありますがコツを掴めば意外と簡単に運搬できます。

■ゆくゆくは…
工場内で行われている一連の業務の流れが理解できたあとは、その他の業務も徐々にお任せしていきます。

具体的には
・ガス容器の管理
・トレーラーの管理
・充填機などの設備保全
・作業スタッフの管理  …など

◎業務に必要な資格は入社後に取得可能でガスに関わる知識・技術のみならず機械のメンテナンスやスタッフ管理、マネジメントなどさまざまな知識・技術を身につけていける環境があります。教育体制の整備にも注力しているので着実に成長していくことができます。

◎すべての業務は先輩社員が横について1から丁寧に教えていきます。個々の経験・能力により差異はありますが繁忙期である冬を含む約1年間を教育期間として設定して指導していきます。

チーム/組織構成
■一緒に働く仲間
各工場で約10名の社員と、約30名の作業スタッフが活躍しています。
先輩社員の前職は工場勤務経験者もいれば陸送関係や営業などさまざまです。

◎工業系の学校を卒業された方や細かい作業や機械いじりが好きな方は得意分野を伸ばしていけます!

対象となる方

【35歳以下の方/要普免】◎未経験歓迎◎成長意欲を持って業務に取り組める方、機械いじりが好きな方歓迎
【 必須条件 】
■35歳以下
■普通自動車運転免許(AT限定可)

【 歓迎条件 】
■機械いじりが好き・得意な方
■社会インフラを支える仕事に興味がある方
■成長意欲を持って業務に取り組める方
■周囲としっかりコミュニケーションが取れる方
■チームワークを大切にできる方
■安定基盤のもと、長期活躍していきたい方

大型自動車免許や牽引免許をお持ちの方は
業務内で活かしていただけます。
※必須ではありません。

◎5名以上採用予定
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

【夢の絆・川崎、埼玉工場または千葉工場へ配属】
※配属は希望を考慮の上決定します。
※車通勤OK/社員寮・社宅完備

■夢の絆・川崎
神奈川県川崎市川崎区浮島町11-4
⇒JR東海道本線、JR京浜東北・根岸線
 「川崎駅」より臨海バスにて
 「浮島バスターミナル行き」乗車50分、
 「浮島バスターミナル」下車 徒歩3分

■埼玉工場
埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲字
太皷田6000-2
⇒JR湘南新宿ライン・東武伊勢崎線
 「久喜駅」より車で20分

■千葉工場
千葉県千葉市美浜区新港223-1
⇒JR京葉線「稲毛海岸駅」より車で10分

勤務時間

※2交代・3交代のシフト制
※各工場によって勤務時間が異なります。
 詳細は下記をご確認下さい。

【夢の絆・川崎】
8:00~16:30
11:30~20:00

【埼玉工場】
■12月から4月
5:00~13:30
9:00~17:30
12:30~21:00
■5月から11月
5:00~13:30
9:00~17:30
11:30~20:00

【千葉工場】
■12月から4月
5:00~13:30
5:30~14:00
12:30~21:00
■5月から11月
5:30~14:00
6:30~15:00
12:30~21:00
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間:3ヶ月(同条件)

給与

月給18万円~26万円+各種手当
※経験・能力を考慮の上決定します

■賞与
年2回
(2020年度実績:4.4ヶ月分)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
/経験・能力を考慮の上決定します

■社員の年収例
【年収例1】330万円/26歳/入社1年目
【年収例2】400万円/29歳/入社3年目
【年収例3】450万円/37歳/入社6年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規定支給
■資格手当
■児童手当
■寮・社宅完備
■引っ越し費用規定支給
■制服貸与
■車通勤OK
■資格取得支援制度(受験料・テキスト代・社内勉強会など)
■各種研修制度(講習会・各種セミナー・階層別教育など)
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■ベネフィット・ワン(会員制福利厚生代行サービス)
■社内預金・持株会
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■定年制度(65歳まで)

休日・休暇

<年間休日>
121日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(平日・土日・祝日含むシフト制)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■時季指定有給休暇
(8月/会社が定めた日)
■計画的有給休暇
(リフレッシュ休暇・誕生日休暇)
■特別休暇
■永年勤続休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
(取得実績あり)


出典:doda求人情報(2021/6/14〜2021/9/12)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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