株式会社未来堂
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社未来堂の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 9件あります!
株式会社未来堂の 募集が終了した求人
世界のお酒を全国へ届ける通販事業の受発注スタッフ/高山勤務
- 正社員
- 転勤なし
通販事業部の受発注担当として、注文の処理や発送対応、問い合わせ対応など。
具体的な仕事内容
世界中のお酒や食品、酒器などを扱う通販サイト『FELICITY(フェリシティー)』の受発注スタッフです。お客様からご注文いただいた商品を、間違いなく、確実に、期日までにお届けできるよう処理を行うポジションとなります。
<< 具体的な業務 >>
■受注処理
■出荷の調整
■問い合わせ対応(メール・電話・FAX)
■メッセージカードや熨斗(のし)の作成
■他部署(バイヤー、物流 など)との連携会議への参加 など
受注処理は当社のシステムを使用します。簡単なPC操作ができれば、すぐに慣れますので問題ありません。メッセージカードや熨斗にもフォーマットがありますので、ご安心ください。
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入社後の研修制度
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入社後は、システムへの入力作業からスタートし、その後電話対応をお任せします。徐々に、贈答品へお付けするメッセージカードやエッチングなどの対応を行っていきましょう。1カ月ほどで、ひと通りの業務はこなせるようになります。
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ゆくゆくは中心メンバーに!
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あなたには、さまざまな会議に出席し、システムの改善や業務フローのアップデートを推し進めたり、他部署との積極的な連携を行うなど、これからの通販部門、そして当社の中心となっていただくことを期待しています。受発注スタッフは、在庫状況や粗利など、会社に関する数字を把握でき、経営にも関わるポジションです。
また、受発注スタッフの一声(ちょっとした改善)で、売上が100万円アップしたこともあるなど、やりがいも十分。
入社2~3年後には主任、5~6年で課長とキャリアアップが可能です。あなたの志向性に合わせて、バイヤーや管理部門などへのキャリアチェンジもOK。さまざまな選択肢をご用意しています。
チーム/組織構成
男性4名、女性1名の5名が活躍中。不動産営業や工場のスタッフなど、異業種からの転職者ばかり。業界未経験の方も活躍いただけます。定着率も95%以上と長く働ける環境です。
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定期的に試飲会を開催!
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新たに扱う商品などのテイスティングを定期的に行い盛り上がるところが、当社ならでは。商品を知ることで、お客様にしっかりとご対応できます。やっぱり、社員はみんなお酒好きです。
■男女比:6:4(女性管理職登用実績あり)
【高卒以上】デスクワークが未経験の方も歓迎します! ※第二新卒の方も歓迎です。
業種・職種未経験歓迎です!高山市でしっかりとキャリアを歩みながら、活躍できる環境をご用意しています。まずはお気軽にご応募ください。
<< こんな方にピッタリです >>
■お酒が好き、興味がある(飲めなくてもOKです。)
■高山市で長く働きたい
■そのためには、仕事内容やキャリアも重要視したい
■自分には特別なスキルがないと思っている(当社なら、”お酒好き”がスキルになります!)
※社会人経験10年以上の方も歓迎します。
当社が採用で大切にしているのはお人柄。面接では努力されたことやご経歴を伺いながらお人柄を理解すると共に当社の事もより深く知って頂くよう、心掛けています。貴方様にお会いできることを楽しみにしています。
<< 高山オフィス >>
岐阜県高山市匠ケ丘町1-194
※U・Iターン歓迎(引っ越し手当、住宅手当、帰省手当、単身赴任手当あり)
※転勤なし
※マイカー通勤OK/駐車場完備(社員のほぼ全員がクルマ通勤です。)
8:30~17:30(所定労働時間:8時間、休憩:60分)
※残業は月20~30時間程度です。定時で帰宅する日も多数あります!
※4~5月、7~8月、11~12月の贈答品が増加する繁忙期には、40時間程度となることもあります。
正社員
試用期間3カ月
※期間中の条件・待遇面に変更はありません。
月給23万円~35万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万2000円~7万9000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※残業が40時間未満の場合でも、40時間分支給します。(平均は月20~30時間です)
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■通勤手当
■引っ越し手当(社内規定あり)
■住宅手当(社内規定あり)
■帰省手当(社内規定あり)
■単身赴任手当(社内規定あり)
■出張手当
■役職手当
■コミュニケーション手当 など
■賞与
年2回
(8月/1月)※入社時期、成績、業績に応じて決定します。
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収330万円
■社員の年収例
年収350万円(30歳/入社2年目)
年収370万円(32歳/入社3年目)
■社会保険完備
■永年勤続賞(受賞者に豪華景品や賞金を授与)
■年間・月間MVP表彰(受賞者に豪華景品や賞金を授与)
■各種研修制度(入社研修、フォローアップ研修、管理職研修、合宿研修、マネジメント研修 など)
■健康診断(年1回)
■グループセレモニー(年に1度の豪華グループセレモニー)
■社員割引制度
■iPhone・iPad貸与(対象事業部のみ)
■新年会・懇親会などの社内イベント
■私服勤務OK
■資格支援制度(ソムリエ資格などのお酒に関わるもの) など
★福利厚生は現在、制度改革の真っ最中!今後さらに充実させていく予定です。
<休日・休暇>
■週休二日制
月8~10日休み ※月単位のシフト制
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり(復帰率100%)
など
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)