相鉄企業株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎／研修からスタート！】横浜市内にある施設内の警備業務 ※人柄重視 ※5名以上採用
具体的な仕事内容
■■　当社求人のポイント！　■■
◎毎年昇給あり
◎各種手当や制度が充実（家族給・勤続給や助成金・退職金など）
◎5名以上採用
◎人柄重視の採用
◎未経験者歓迎（研修からスタート）

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★お任せする仕事内容
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横浜市内にある商業施設（港南台バーズ）での警備業務をお願いします。
※基本的に1施設のみ担当
※複数名のチームで担当します
※お住まいなどの理由でほかの勤務地を提案する場合もございます

＜具体的には？＞
■施設内の巡回警備
■入退館受付
■防災センターでのモニター監視
■出入口の開閉業務
■鍵の管理
■従業員や業者の入館管理業務
など

＜港南台バーズってどんなところ？＞
◆横浜市港南区港南台3-1-3／JR根岸線「港南台駅」

港南台駅を降りたらすぐある商業施設。住宅地も近く、地域のお客さまが賑わう場所です。飲食店やスーパー、美容院、映画館などが施設内に集まり老若男女の姿が見えます。

さらに来春、港南台バーズが増設！となりに位置していた高島屋跡地にリニューアルオープンします。新オープン施設の立ち上がりを見ながら綺麗な施設内で働けます。

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★入社後の流れ
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まずは3日間の研修からスタート！
研修センターで2日間かけて当社のことや警備業務の基礎を、資格を持った講師がレクチャーします。最終日は現地にて、先輩社員が直接教えていきます。

業務パターン毎に丁寧なマニュアルも完備されていますし、研修後も先輩社員があなたをしっかりフォローしますので、少しずつ業務に慣れていきましょう。

＜事前に配属先の現場見学も可能＞
希望があれば、配属先見学の時間を設けていますので、気になることがあれば何でもお尋ねください。入社後、気持ちよく働いていただけることを大事にしています。

チーム／組織構成
明るい人、穏やかな人が多く雰囲気も柔らかいです。年代は20代～50代と幅広く、5割以上が中途入社。他愛もない話を交えつつ、互いに協力し合う風土です。

～社員インタビュー 社員M～
「みなさん年齢や経験関係なく接してくれるので居心地が良いです。配属早々、すぐに話しかけてくれて緊張も解れました」

■男女比：男性活躍中！
■年齢構成：20代～50代

【学歴不問・未経験歓迎（60歳未満／定年が60歳のため）】お客さまに丁寧な対応ができる方を歓迎します
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★できるだけ多くの方と
　お会いするつもりです
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人柄を重視して採用します。お客さまに丁寧な対応を心がけることができる方なら大歓迎。まったく警備の経験がない方も活躍できます。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！
※接客経験のある方は優遇
※施設などで警備経験がある方や資格保持者は優遇

【下記1つでも該当する方、歓迎】
■コツコツと頑張れる
■仕事を丁寧に進められる
■人と話すことが好き
■地元や地域密着で働きたい
■腰を据えて長く働きたい

※60歳未満／定年が60歳のため
※第二新卒・社会人20年目以上の方歓迎
※ブランクOK
定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

◎面接日時は調整いたします。在職中の方もお気軽にご応募ください（平日のみ）
◎不明点があれば遠慮なく面接時にお話しください
◎希望があれば、入社前に配属先見学をすることが可能です

【転勤なし】横浜市内にある商業施設「港南台バーズ」
※転居を伴う転勤なし（神奈川県、東京23区内）
※U・Iターン歓迎

＜勤務先／港南台バーズ＞
神奈川県横浜市港南区港南台3-1-3
JR根岸線「港南台駅」降車すぐ
★来春より港南台バーズが増設！新オープン施設の立ち上がりを見ながら綺麗な施設内で働けます。

＜日勤＞
◆8:50～17:00（休憩50分）
＜遅番＞
◆12:50～21:00（休憩50分）
＜一昼夜交代勤務＞
◆8:50～翌8:50（休憩220分、仮眠270分）

※基本上記の混合勤務
※1カ月毎のシフト制です
※残業は月20～30時間程度

～社員インタビュー 社員M（入社半年）～
「前職は日勤のみの職場で働いていたので、夜勤があった方が1日家に居られる時間が持てて嬉しいです。息子、娘と話せる時間も増えたと思います」

正社員
※試用期間2カ月（試雇期間中も本採用と同待遇同賃金）

月給19万2100円～19万7600円＋勤続給＋諸手当＋賞与（年2回／年間平均5.1カ月分）
※経験・スキルに応じて決定します

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★年収例
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■30歳／中途入社／扶養家族（専業主婦妻・子）／資格あり
　┗年収400万円／月収27万380円
　（月給19万7600円+家族給+各種手当×12ヶ月+賞与 ※残業代含む）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■昇給年1回 ※毎年あり
■賞与年2回 ※年間平均5.1カ月分
■交通費全額支給
■家族給（扶養配偶者1万2800円・子供2人まで6500円・3人以降3000円 ※規定あり)
■勤続給（最大1万円／人事考課と勤続年数に応じ毎月支給)
■隔勤手当
■夜勤手当
■資格手当（保有・取得資格毎に支給）
■資格助成金手当 ※規定あり

■賞与
年2回
（7月・12月）※年間平均5.1カ月分

■昇給
年1回
（3月）※毎年あり

■入社時の想定年収
年収300万円
～年収400万円

■社員の年収例
年収400万円（月収27万380円）／30歳／中途入社

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★各種手当
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■昇給年1回 ※毎年あり
■賞与年2回 ※年間平均5.1カ月分
■交通費全額支給
■家族給（扶養配偶者1万2800円・子供2人まで6500円・3人以降3000円※規定あり)
■勤続給（最大1万円／人事考課と勤続年数に応じ毎月支給)
■隔勤手当
■夜勤手当
■資格手当（保有・取得資格毎に支給）
■資格助成金手当 ※規定あり

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★働き方支援
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■通信教育（100以上の講座を受講可能／条件付き費用補助あり）
■資格取得支援
■研修制度（研修センターあり）
■制服貸与
■健康診断

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★福利厚生
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■社会保険完備
■ベネフィットステーション利用
■相鉄共済組合制度（規定あり）
　┗結婚祝金（10万円）
　┗出産祝金（子1人につき7万円）
　┗入学祝金など贈与金
　┗医療金補助
　┗積立貯蓄預金など
■退職金制度 ※勤続満3年以上で支給
　┗退職年金
　┗定年退職慰労旅行費（勤続15年以上の定年退職者12万円支給）
■再雇用制度（65歳まで）
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★資格手当の対象一覧
　※115種類以上あり
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■警備員指導教育責任者
■機械警備業務管理者
■施設警備1級・2級
■交通誘導警備2級
■雑踏警備1級・2級
■環境衛生管理技術者
■防火管理者
■空気環境測定実施者
■第1種・第2種電気工事士
■危険物取扱者甲種・乙種第4類
■第1種・第2種衛生管理者
■特殊無線技士
■マンション管理業務主任者
など

＜休日・休暇＞
■週休二日制
月8日~9日／シフト制
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※実績あり
■育児休暇
※実績あり（男性の取得実績あり）
■リフレッシュ休暇（勤続年数に応じ連休取得可能）

★産休・育休取得実績あり（毎年1名以上取得）
男性社員の取得実績も多く2回育休を取得している社員もいます。
現場復帰もしやすい風土です。

★月2～4日程度、希望休の取得可能

■森ビル
■高島屋
■野村不動産パートナーズ
■三菱地所プロパティマネジメント
■株式会社日立ビルシステム
■サカタのタネ
■サッポロ不動産開発
■JALUX
■神戸新聞社
■横浜スタジアム
■横浜高速鉄道
■東急コミュニティー
■相鉄ビルマネジメント
■相模鉄道
■相鉄ホテル
■横浜熱供給
■相鉄バス
■相鉄ローゼン
など

■横浜市
■川崎市
■海老名市
■綾瀬市
■茅ヶ崎市
■秦野市
■箱根町
■湯河原町
■神奈川県下水道公社
■日本看護協会
■慶應義塾
■中央大学
■フェリス女学院
■聖マリアンナ医科大学
■文教大学学園
■関東学院
など