株式会社ボードルアの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 7件あります！

株式会社ボードルアの募集が終了した求人

初級ITエンジニア／未経験歓迎／充実の3カ月研修

仕事内容

【同期と一緒に学べる研修】マンツーマン指導などでITの基礎を学んだ後プロジェクトへ配属します
具体的な仕事内容
Web、スマホ、ゲームなどのネットワークを当たり前に使えるよう、保守や監視、不具合が発生した際の復旧のお手伝いなどを行います。

【配属先・業界】
放送、ゲーム、機器メーカー、金融、通信、百貨店、飲食など、幅広い業界に携わります。誰もが知る大手企業のプロジェクトを担当することもあります。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
充実の研修（マンツーマン指導など）からスタート
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【基礎研修（約1週間）】
●ビジネスマナー
●PCの基本操作
●WordやExcelなどのソフトの扱い方
●ITの基礎知識

「パソコンは学校の授業しか触ったことがない」「文字入力しかできない」という方でもわかるように丁寧に教えます。毎月入社してくる同期がいるので、わからないことも教え合いながら進めることができます。

【応用研修（約2週間）】
●自社内での実践練習
●エンジニアの初級資格を取得

基礎を固めた後は、実際の機器にも触れて、専門的な知識を身に付けます。年齢の近い社員がマンツーマンで指導しながら、「CCNA」というエンジニアの初級資格も取得します。社員のCCNA取得率はほぼ100％！

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
配属後もスキルアップ
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
目安として1～2カ月、最大で3カ月のマンツーマンでの社内研修後、社外の各プロジェクト先（規模は数十名～数名までさまざま）へ配属されます。まずは易しい仕事から携わり、経験を積んだ後にネットワークの構築・設計などをお任せします。どんなプロジェクトでもあなたをフォローする人が周囲にいるので、仕事の悩みや進め方などは積極的に相談してみてください。

チーム／組織構成
20代が7割、30代が3割の若手中心！チームワークが良く、お互い助け合いながら成長できる環境があります！

◆

定着率も97%と高く、マンツーマン指導での導入研修の手厚さや、中長期のキャリアサポート、成果を認め合う文化も一体感を高めています。

■組織名称：プロジェクトごとに異なります

対象となる方

【全員面接します！】新しい一歩を踏み出したい方　■26歳以下■大卒以上■未経験・第二新卒歓迎
#未経験歓迎
#26歳以下の方が募集対象です(※有期雇用希望の場合は年齢不問)
#育成枠として5名以上採用予定

ITの知識・経験は一切問いません。
先輩社員は全員、エンジニア未経験者。だから、あなたもきっと成長できます。
ブランクのある方などのご応募もお待ちしています。

【次のような方にはピッタリです】
■将来を見据えて、ITスキルを身につけたい方
■仲間と一緒に目標に向かって進んでいきたい方
■いつかは自分も頼れる先輩になりたいと、密かに思っている方
■仕事もプライベートも両方大事にして働きたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

面接では学生時代のお話や将来の夢などを伺います。私たちとざっくばらんにコミュニケーションをとりましょう。
※雇用体系について無期・有期雇用どちらを希望しているかお伺いします。

勤務地

六本木の本社もしくは都内23区、神奈川県、埼玉県、千葉県などの各プロジェクト先

★勤務地は希望を最大限に考慮します
★転居を伴う転勤なし
★U・Iターン歓迎
★無期・有期雇用共通

【六本木ミッドタウンオフィスについて】
ちょっと息抜きに漫画やゲームができるリラックススペースや、集中して勉強したり先輩との面談などが出来る個別ブースを完備。東京タワーも見渡せるきれいなオフィスだからついつい長居してしまいますよ。

勤務時間

9：30～18：30（所定労働時間8時間、休憩60分）
※プロジェクトにより異なる場合があります。
※無期・有期雇用共通
■平均残業時間
11.5時間

（残業は1日30分程度と少なめの環境です）

雇用形態

正社員／契約社員
※試用期間2カ月あり。期間中および雇用形態で、給与や待遇は変わりません。

給与

月給20万7,000円～28万円(固定残業代含む)＋賞与＋各種手当

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、一律40,000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※月給は経験やスキルを考慮の上、無期・有期雇用に関わらず上記条件で決定いたします。

＜資格を取得すると毎月付与される手当もあります！＞
・CCNP：20,000円／月

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【スキルアップを中長期で応援します】
「資格マラソン」という年に2回の資格取得強化月間では、「CCNP」などさらに上位の資格取得を目指します。資格取得すれば最大月2万円の資格手当もつき、合格者のためのお祝いビンゴ大会なども開催されます。昨年は「Nintendo Switch」「AirPods」などが景品となりました！

■賞与
年1回
（2年目以降）

■昇給
年2回
<※4年目以降年1回>

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
年収380万円（月給29万円＋賞与／24歳）
年収500万円（月給31万円＋賞与／29歳）
年収850万円（月給50万円＋賞与／36歳）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■携帯電話支給
■提携保養施設（箱根、金谷、白樺）
■提携スポーツクラブ
■社員旅行
■資格受験料・研修費補助
■資格手当＜CCNP（20,000円／月）等＞
■健康診断・予防接種等補助
■個人旅行のサポート
■クラブ活動（フットサル・マラソン・野球・麻雀・ゲーム等）
■キャリア支援制度（資格マラソン等）
■表彰式（映画館貸切での開催等）
■子育て支援制度（提携保育園あり）
■新生活スタート応援制度
■プチ社食（お菓子や軽食を社食としてご用意）
■提携メンズスーツ・レディーススーツ

【レクリエーションなど社内イベント多数】
誕生日会やBBQ、そば打ち大会など社内イベントは大盛り上がり。また月1回の交流会として季節のイベントや飲み会などを開催し、幹事も社員が主体的に取り組んでいます。

休日・休暇

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）※プロジェクトによりシフト制勤務もあり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■ハネムーン休暇
■ファミリー休暇
■アニバーサリー休暇
※5日以上の連続休暇OK

主要取引先

KDDI株式会社
NTTコミュニケーションズ株式会社
株式会社野村総合研究所
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
エリクソン・ジャパン株式会社
京セラコミュニケーションシステムズ株式会社
ソフトバンク株式会社
日立システムズ株式会社
富士通コミュニケーションサービス株式会社
三井情報株式会社
三菱総研DCS株式会社
官公庁、独立行政法人　他