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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社セスコの 募集が終了した求人
面接確約/反響営業/未経験歓迎/大手代理店/月収90万円可能
- 正社員
【テレアポ・飛び込みなし】お客様のご自宅を訪問して住宅メンテナンスの提案活動をお願いします。
具体的な仕事内容
お客様が安心して暮らせる住まい環境のために住宅メンテナンスの提案をお任せします。
提携先である大手ホームセンターや新聞広告、ポスティングからの反響営業がほとんどです。
※実際の工事作業は施工スタッフが行います。
▼具体的な営業方法について
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千葉県内全域のお客様が担当となります。
1人1台専用の社用車を支給しているため、最寄駅から少し離れた場所でも安心して訪問ができます。
訪問件数は1日平均2~3件程度と比較的少なめで、じっくりとお客様にご提案を行うことができます。
▼身に付くスキル
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・大きなお金を動かすことができる"営業力"
・住宅を見て何を施工すべきか即座に決定できる"判断力"
・発信次第で新しい営業手法も提案できる"企画力"
・ゆくゆくは複数の営業メンバーを束ねる"マネジメント力"
【入社後の流れについて】
最初の数日間は座学形式で会社の事業説明や実際の仕事内容について丁寧に学んでいただきます。
その後は、先輩社員との訪問同行をスタートして定期点検や住宅メンテナンスの様子を体験しましょう。
少しずつ商談内容も先輩社員から学びながら、3カ月も経てばひとり立ちができます!
チーム/組織構成
現在、15名の営業メンバーが在籍しています。
約9割は未経験スタートで、前職は飲食店や車の販売など異業種から転職した中途社員が多数活躍しています。
「営業にチャレンジしてみたい」といった理由からみなさん入社して今日も生き生きと頑張っています!
応募の際に、経験や知識は一切不問。仕事をイチから学べる研修を用意しているので、安心して飛び込んできてください。
■男女比:男性100%(営業職)
■年齢構成:23歳~55歳(平均33歳)
業界・職種・社会人未経験・第二新卒者歓迎!/要普通自動車免許(AT限定可)
未経験歓迎!
営業職デビューの方も一から育てていくのでこれまでの職歴や経験などは一切問いません。
お客様との関わりの中で信頼を作っていく仕事のためコミュニケーション能力に自信のある方は大歓迎!
もちろん、住宅関係での経験をお持ちの方や何かしらの営業経験者は即戦力候補としてお迎えします!
<こんな方におすすめ>
◎未経験から営業職をスタートしてみたい方
◎自分次第で稼げる成果主義の環境で活躍したい方
◎お客様から感謝されるやりがいを求める方
◎この先も安定が見込まれる業界で長く働きたい方
【千葉/東金】
◎マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎
千葉店:千葉県東金市堀上249-4
※JR東金線「東金」駅より徒歩12分
8:30~17:30(休憩1時間)
※毎週金曜日はノー残業DAY!
■平均残業時間
30時間
正社員
※試用期間3カ月あり(期間中のみインセンティブなし/他条件は同じ)
└実績により期間短縮あり!
【A】稼ぎ重視タイプにおすすめ
月給20万円+各種手当+インセンティブ(高額割合)
【B】堅実な安定タイプにおすすめ
月給22万8000円+各種手当+インセンティブ(一定割合)
※【A】【B】の選択制/インセンティブの割合が異なります。
※能力・経験等を考慮の上、給与を決定します。
<社員の月収例>
月収42万円(25歳・入社1年目)※未経験入社
月収55万円(35歳・入社3年目)※マネージャー
\\インセンティブ制度充実//
売上の10%以上を給与へ反映するシステムを導入!
自分次第でどんどん収入アップをめざせる環境なので
年齢・社歴に関係なく評価される風土です。
実際に【入社1年目で月収90万円】に到達する若手や【最短半年でマネージャー】へ昇格するスピード出世社員も!
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
年1回
(随時)
■入社時の想定年収
年収400万円
~600万円
■社員の年収例
年収750万円(入社8年目)
年収500万円(入社5年目)
◆各種社会保険完備
◆交通費支給(上限月1万5000円)
◆マイカー通勤OK
◆役職手当
◆成約手当
◆報奨手当
◆各種研修制度
<休日・休暇>
■週休二日制
(毎週水曜・隔週火曜)
■年末年始休暇
(約7日間)
■夏季休暇
(約5日間)
■有給休暇
※法律上、有給10日以上保有者は強制で5日間の取得を義務化!