株式会社ＳＮＫの過去求人・中途採用情報

株式会社ＳＮＫの募集が終了した求人

二人一組限定／ホテル支配人／未経験OK／光熱費・家賃負担なし

その他
5名以上採用

仕事内容

【ホテルの支配人】50日間の研修からスタート／業務委託契約でホテル一棟運営していただきます。
具体的な仕事内容
ビジネスホテル「スーパーホテル」の支配人として、各業務をお任せします。

▼50日間の研修からスタート！
まずは、スーパーホテルについて、そして「ホテル」という施設運営に必要な知識を学んでいただきます。
経理などのお金に関する知識から、アルバイトのマネジメント、販促・集客についてなど…
ホテル業界・接客業未経験でも安心してスタートできますのでご安心を。

▼具体的には…
・電話などでの予約受付
・チェックイン／アウト業務
・朝食サービス
・アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント
・その他経理業務　など

※客室清掃・リネン類交換などは業者に委託します。こうした業者さんとの日々のコミュニケーションも大切！

【豊かな裁量が与えられています】
お店の立地・土地柄、そして支配人の裁量によって、それぞれのホテルに個性が生まれます。
「こんな販促キャンペーンはどうかな？」
「競合ホテルはどんな施策を打っているのかな？」
「アルバイトスタッフに、こんな学びの機会を持たせてみたい！」
など、個性的なアイデアを活かせる環境。

業務に必要最低限のことは会社がもちろんフォローします。お二人でホテルを経営するにあたり、多角的な視野や知識、また、アルバイトスタッフたちとの連携がとても必要になります。経営者としてのノウハウを養うことができるフィールドです。

チーム／組織構成
★未経験でスタートしたメンバーが多数！

パチンコの営業、飲食店スタッフ、競馬のジョッキー、アナウンサー、タクシー運転手…
前職の業種・職種も様々な方が未経験からスタートし、それぞれの夢に向かって成長中です。
実際、これまでにも多くの方がそれぞれの夢をかなえることに成功！
「地元で居酒屋を開きたい」
「長年の夢だった宿泊施設を運営したい」…こうした成功例は、決して、“一握りの人しか成功できない”ものではありません。
50日間の研修と業務を通じて、経営や施設の運営にあたり必要なことを学び、報酬を得る。ここで得られる報酬とノウハウは、後々のあなたにとって大きな財産となるでしょう。

対象となる方

【二人一組での限定募集！】未経験歓迎・経験不問・学歴不問・第二新卒OK
【必須条件】
◎同居・住み込みが可能な二人一組
◎20歳以上の方

※ホテル内に居住スペースをご用意しています（客室とは異なります）

【こんな方を歓迎します】
◆将来独立・起業したい・自分のお店を開いてみたい方
◆経営者としての目線やノウハウを学びながら報酬を得たい方

≪個人負担について≫
・制服レンタル費
・防火管理責任者の資格取得費用／8000円～1万円
・食品衛生責任者の資格取得費用／8000円～1万円
・印紙／4000円
・引っ越し費用（自宅～受託店舗まで）
・フロント販売商品の仕入れ／1万円～2万円（業務委託終了時に本部が買い取ります）

勤務地

★全国のスーパーホテルいずれかの勤務になります（転勤の可能性あり）。詳細はスーパーホテルのHPをご確認下さい。

勤務時間

シフトモデルケースを基に、アルバイトのシフトの組み方・育成・採用に応じて調整が可能です。

【シフトモデルケース】
9:00～15:00
15:00～24:00　など

雇用形態

業務委託
※研修期間（50日間）中は、一人あたり固定報酬：日額8000円をお支払いします。研修期間終了後、双方の合意により契約となります。
※契約期間は4年間です（応相談）。契約満了後は1年毎の更新が可能です。

給与

固定報酬制
4年間で最低4650万円（一人あたり2325万円）

【収入例】
下記報酬を、月割にしてお支払いします。

■初年度：年額1100万円（一人あたり550万円）＋報奨金

■2年目：年額1150万円（一人あたり575万円）＋報奨金

■3年目：年額1200万円（一人あたり600万円）＋報奨金

■4年目：年額1200万円（一人あたり600万円）＋報奨金

初年度～4年目合計：4650万円（一人あたり2325万円）

※上記には、アルバイト補助金を含みます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
各評価ジャンル（業績・身だしなみ、接客対応など）を6段階のグレードにより報奨金を支給します。
【支給例】
G1：27万円／月
G2：20万円／月
G3：15万円／月
G4：10万円／月
G5：4万円／月
G6：対象外
※状況に応じ変動します。

■入社時の想定年収
年収575万円
～（一人あたり）

待遇・福利厚生・各種制度

■ホテル内に住まいをご用意（客室とは異なります）。家賃・水道光熱費・通勤不要！

休日・休暇

＜休日・休暇＞
基本的にご自身で調整可能です。
アルバイトのシフトの組み方・育成・採用に応じて調整が可能です。

あなたのキャリアパス、応援します。

契約満了後は、1年ごとの更新が可能。着任店舗の契約更新はもちろん、「もっと収入を増やしたい！」という方は部屋数の多い店舗でのご契約を目指し、報酬UPを実現することも可能です。
その他にも、
◆自ら会社を立ち上げて、当社と法人契約を結ぶ
◆海外店舗の支配人に
◆当社の社員になり本部で活躍
など、実績に応じて様々な選択肢があります。

長く続ければ続けるほど貯蓄ができる仕組みのため、当社を卒業後に
「地元で居酒屋を開きたい」
「大好きな街で宿泊施設を立ち上げたい」といった夢を叶える人も少なくありません。夢への「近道」はありませんが、「着実に目指せる道」をつくるお手伝いは当社がさせていただきます。