株式会社京王百貨店の過去求人・中途採用情報

【将来の幹部候補】これまでのキャリアや適性に合わせて、法人営業もしくは店舗管理のいずれかに配属します
具体的な仕事内容
以下のいずれかに配属となります。

【法人営業】
お客様：これまでお付き合いのある大学・一般企業などです。
商材：ペンやノートのノベルティなどセールスプロモーション商品や材料の調達など多岐にわたります。
方法：基本的にはルート営業です。お客様が開催するイベントごとや催事に合わせて必要なものを調達する架け橋のようなポジションです。アポイントメントから訪問、商材の調達、納品まで一貫して担当します。

【店舗管理】
店舗（売場）へ配属となり、各テナントの接客・販売・予算管理など売場運営をお任せいたします。売場運営をしながら必要なときは店舗に立ち接客をすることもあります。

―――――――――――――
◆研修制度
―――――――――――――
入社後は研修を受けていただき、百貨店や京王グループに関する理念などを学びます。その後現場へ配属となりOJTを通じて業務を習得。それぞれのペースに合わせて、一人前へと成長していきましょう。

―――――――――――――
◆多彩なキャリアパス
―――――――――――――
一定の経験を積んだ後、MD政策や営業政策、インバウンド事業、EC事業、SPA事業などへ異動する可能性もございます。幅広い業務に携わることでキャリアの幅を広げることができるでしょう。

―――――――――――――
◆将来の幹部候補募集
―――――――――――――
今回の募集は、将来の幹部候補募集です。若手の新しい発想やアイディアを柔軟に取り入れ、これからの京王百貨店に新しい変革を起こしたいと考えています。百貨店にはさまざまな仕事があります。総合職として幅広い業務を経験し、将来的には会社を革新するリーダーへの成長を期待しています！

チーム／組織構成
入社年次や年齢に関係なく、若手社員が活躍する場も多くあり、
20代～30代の若手社員が中心となって京王百貨店を盛り上げています。

【ポテンシャル採用】◆営業や接客経験者、優遇
＜ポテンシャル採用です＞
今回は、経験やスキルではなく、入社後のあなたの可能性を重視して採用します。

【活かせる経験（優遇）】
◎営業経験（業界は不問／経験年数目安3年程度）
◎接客経験（業界は不問）
◎マネジメント経験
◎数値管理経験

【こんな方をお待ちしています】
◎これまでの経験をもとにキャリアの幅を広げたい方
◎新しいことへのチャレンジにやりがいを感じる方

あなたの強みを当社でどのように発揮できるのか、自由にお話しください。
お互いを理解する場にできればと考えておりますので、リラックスしてお話しください。

★転勤なし★
勤務地は希望を考慮し決定します。

【法人営業】
■本社／東京都渋谷区初台1-53-7　京王初台駅ビル

【店舗管理】
■新宿店／東京都新宿区西新宿1-1-4
■聖蹟桜ヶ丘店／東京都多摩市関戸1-10-1

■法人営業 9:30～18:30（実働7時間55分、休憩65分）
■店舗管理 9:45～21:10の間でシフト勤務（実働7.75時間、休憩80分）

※残業代は別途支給します。
■平均残業時間
20時間

※全社平均

正社員
※試用期間6カ月あり
※試用期間中は契約社員での雇用です（契約社員期間も給与額同額）

初任給 月給20万8000円～
※能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。

■賞与
年3回
6月・12月・3月（年度末に業績に応じた賞与あり）

■昇給
年1回
7月

■入社時の想定年収
年収380万円
※27歳／あくまで想定年収です。
年収580万円
※32歳／あくまで想定年収です。

■社員の年収例
580万円/32歳

■交通費全額支給
■社会保険完備
■世帯手当
■超過勤務手当
■社員買物割引
■財形貯蓄
■京王共済組合
■短時間勤務（育児・介護）
■契約保養所・福利厚生施設・スポーツ施設利用可
■退職金制度

＜年間休日＞
116日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8～9日／交替制）
■マイプラン休日 （年2日）
■連続休日（半期に7日間程度の連休取得可）
■リフレッシュ休暇
■アニバーサリー休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児・介護休職制度