株式会社ゼロエミッションの過去求人・中途採用情報

リユースショップの店舗運営全般（リユース品の買取・クリーニング・販売及び店舗運営等）をお任せします。
具体的な仕事内容
配属先の各店舗にてお店の運営や管理、スタッフ等のマネジメントを行って頂きます。

■お客様の不用品や使わなくなった物の買取
■買い取った物のクリーニングや動作確認等を行い商品化
■店舗レイアウトやマネジメント　など

＜扱う商品は？＞
当社が扱うのはリユース可能な物はすべてになります。

たとえば、
【ハードオフ】
パソコンやオーディオ、楽器、電化製品など

【オフハウス】
アパレル用品や雑貨、ブランド品、家具、生活家電など

【ホビーオフ】
カードやボードゲーム、フィギュアなど

【モードオフ】
洋服や靴、バッグ、アクセサリーなど

【ブックオフ】
本やCD、DVD、ゲームなど

様々なモノを扱いますから、幅広い知識と経験を積むことができます。

＜経験に応じてしっかりサポートします＞
あなたの経験に応じて、入社後にしっかりサポートしていきます。
資格取得支援制度や外部講習などがあり、当社費用負担で受講できます！

詳しくはお問い合わせください。

チーム／組織構成
幅広い年齢層のスタッフが活躍中！
―――
正社員平均年齢　38.0歳
正社員社歴10年以上　51.4%
中途採用率　88.9%
正社員所帯持ち率　47.1％
など、
長く安定して働ける環境が整っています。

「何でもまずやってみる」が許されている。むしろ期待されている雰囲気があります。
もちろん、必要なアドバイスはもらえます！
それ以上に、「新しいことやってる？やってないの！？やらなきゃー！」って感じです。

現場の判断を大切にする当社。
「逆組織図」「商店経営者」という社内語、社内の共通認識です。

「現場が主役」で「職責が上がるほどフォロー役に回る」
という認識が浸透している組織です！

女性の店長(管理職)も活躍しています。

【社会・環境・地球のために何かをしたい！と考えている方歓迎！】未経験の方、大歓迎！／学歴不問！
◎学歴や経験は必要ありません♪
■未経験の方も歓迎！
■職種未経験歓迎！
■経験不問
■職歴不問
■学歴不問

―――
下記にひとつでも当てはまる方は、
活躍することができます♪
―――

□趣味や好きなことを仕事にしたい
□パソコンや楽器/雑貨が好き
□家具や家電、インテリアに興味がある
□話題のアニメもウォッチしちゃう
□気づいたらネットサーフィンしてる
□接客ははじめて…
□どちらかというと、聞き上手
□思いついたらチャレンジしてみたい！
□結果云々ではなく、
　ポジティブな挑戦はきちんと評価されたい！

【東京・神奈川・山梨・埼玉のいずれかの店舗での勤務です】
※現在、山梨ブロックでの採用を強化しております！

◎車・バイク・自転車通勤OK！
◎採用時にご希望の勤務地をお伺いします！
　（店舗の状況をみて配属を行います。）
◎U・Iターン可能

◆山梨ブロック
・ハードオフ/オフハウス山梨里吉店
・ハードオフ/オフハウス アクロスプラザ山梨店
・ハードオフ甲府アルプス通り店
・オフハウス甲府昭和店
・ハードオフ/オフハウス甲府双葉店
・ハードオフ/オフハウス河口湖店
・ハードオフ/オフハウス/ホビーオフ甲府向町店


ご希望の勤務地を教えてください♪

10：00～20：00(実働7時間45分　その他、休憩時間)
(店舗により営業時間やシフトが異なります)

残業は店舗により異なりますが、
月0時間の店舗もあれば、あっても1日1.0時間程度です。

※現状、ほとんど残業はないです♪
■平均残業時間
0時間

～20時間

正社員
※試用期間3ヶ月あり／期間中の条件変動なし

月給21万7,500円～
※経験・能力を考慮し決定します。
※残業代は別途支給。

―――
＜22歳未満の方＞
月給21万7,500円以上（一律諸手当含む）
＜22歳以上の方＞
月給22万3,500円以上（一律諸手当含む）
―――

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費（月3万円まで）

■役職手当（役職に応じて）

■資格手当（保有資格に応じて）

■家族手当（家族構成に応じて）
パートナー：月1万6,000円
お子様一人につき：月8,000円

■賞与
年2回
（6月、12月）

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収300万円
程度

■社会保険完備
（雇用・労災・健康・厚生年金）

■社内研修制度（年50回）
⇒参加は任意になります。

■新入社員研修（全6回）
⇒導入研修、入社研修、基礎研修、座学等
※年度途中の入社の方もご安心して頂けるよう、
　毎月開催しております。

■退職金制度

■財産形成貯蓄預金

■資格・免許取得支援制度
・リユース営業士
・家電アドバイザー
・販売士など

■福利厚生保養施設割引利用
⇒会員制リゾート宿泊施設「エクシブ」

■定期健康診断

■制服貸与

■社員旅行（年1回）
※行先や参加等はご自身で選べます♪
　ご家族の参加も可能です！
⇒2019年実績
「有名テーマパーク・北海道・沖縄・大阪・台湾」
その他、グアム・サイパンなど

■クラブ活動補助金制度
※現在活動中のクラブは、
「サバゲ―」「フィッシング」「トレカ」「ボルダリング」
「フィールドアーチェリー」「写真」など
過去にはメジャーなスポーツや軽音などもありました！
（ライブ活動実績あり☆）

■引っ越しサポートあり

＜年間休日＞
105日
以上

＜休日・休暇＞
月8日～9日休み。シフト制
■慶弔休暇　
■有給休暇　
法定通り付与。計画有給としても3日取得できます。
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■結婚休暇
■誕生日休暇
■社員旅行休暇
■連休OK
■有給と合わせ５日以上の連続休暇取得可
　お店のシフト状況にもよりますが、
　休暇の組合わせで連休も可能です！

その他、長期休暇が必要な場合はお気軽にご相談ください♪