全国警備保障株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
全国警備保障株式会社の過去求人・中途採用情報
全国警備保障株式会社の 募集が終了した求人
首都圏の高級ホテルなど多様な施設警備/資格取得完全支援
- 正社員
- 契約社員
- 5名以上採用
首都圏内のホテルや、1都3県の各施設(大型商業施設・学校・病院等)にて警備業務をお任せします!
具体的な仕事内容
<主な仕事内容>※担当現場により異なります
◆施設内の巡回警備
交代体制で決まったルートで施設内をまわり、
不審な点がないかなど確認します。(1日4~5回ほど)
「エレベーターの場所は?」「レストランの場所を教えてほしい」
など、お客様からのご質問にも丁寧にお答えしていきましょう。
◆監視モニター等のチェック
警備室にてモニター越しに施設内を確認します。
特に夜間は客室の廊下や駐車場等で異常がないかなど、
しっかりとチェックすることが大切です。
◆窓口受付
施設関係者用の窓口にて、施設スタッフの方や業者の方の受付対応を行います。
名簿と照らし合わせながら、入館者管理や電話対応もしていきます。
◆案内業務 ※ホテル勤務の場合はありません
お客様用駐車場にて、車の誘導・駐車券の発券業務を行います。
施設内の案内に加え、介助が必要なお客様のサポートに入ることも。
◎現在、ホテル内勤務スタッフを積極採用中です!
<入社後の流れ>
まずは、警備業法に基づき4日間の座学研修を実施。
警備業界の歴史や業務に関わる法律、救命措置などを学びます。
その後、配属先の現場にてOJT研修スタート。
経験に応じて、出来ることから業務をお任せしていきます。
また、夜勤は別の研修もご用意。(日勤のみの方は参加しない場合もあり)
先輩スタッフがサポートするので、自分のペースで慣れていきましょう!
チーム/組織構成
★20代から60代まで、幅広い年代の方が活躍中です
◎1現場あたり9~10名体制で担当(施設規模による)
◎未経験入社8割以上!男女ともに活躍中
◎風通しが良く、相談しやすい雰囲気です!
【第二新卒・未経験歓迎】人柄重視!社会人デビューやブランクのある方も歓迎します ◎経験・資格不問
\特別な経験や専門知識は一切必要なし/
他業種出身者が未経験から多数活躍中です!
【こんな方にオススメです】
■カッコいい仕事に憧れている方
■快適な環境で警備業務に挑戦したい方
■資格を取りながら業務の幅を拡げていきたい方
■イチからキャリアを築いていきたい方 など
大切なのはやる気のみ!お気軽にご応募ください!
■東京・神奈川・千葉・埼玉の各現場
◎直行直帰OK
◎勤務地は希望を最大限考慮します
(自宅から近い現場で働けます!)
1ヶ月単位の変形労働時間制
(総所定労働時間:月160~176時間)
▼勤務時間例
【日勤】9:00~18:00(実働8時間)
【夜勤】19:00~翌9:00(実働9時間/仮眠・休憩5時間)
【24時間勤務】9:00~翌9:00(実働16時間/仮眠・休憩8時間)
◎「日勤のみ」「夜勤中心で働きたい」等、希望に応じて働けます。
◎24時間勤務の翌日は終日お休みになります。
正社員/契約社員
※試用期間3~6ヶ月あり(給与・待遇に変動ありません)
※60歳以上の方の雇用形態は契約社員となります。(60歳定年のため/1年毎の更新あり)
月給21万円以上+各種手当
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業が発生した場合は時間外手当を別途全額支給します。
■賞与
(業績による)
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収270万円
~360万円
■社員の年収例
年収492万円~ 入社7年目(本社スタッフ)
年収372万円 入社3年目(責任者)
年収324万円 入社2年目(副責任者)
<手当>
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■役職手当
■職能手当
■夜勤手当
<福利厚生>
■社会保険完備
■資格取得支援制度(取得費用全額会社負担)
■導入研修費用支給(3万659円)
■社員寮(規定あり)
■制服貸与
■再雇用制度(60歳以上の方)
<休日・休暇>
シフト制(希望休を最大限考慮します)
■慶弔休暇
■有給休暇
「○曜日に休みたい」「できれば連休が良い」
など休みに関するご希望がありましたら、お気軽にご相談ください。
あなたに合った働き方を一緒に考えていきましょう!
<入社後のキャリアパスのイメージ>
▼入社後~
OJTで施設内警備としてのキャリアをスタート!
▼2~3年目
費用会社負担の資格取得支援制度を活用し、専門資格を取得。
プライベートも大事にしながら
無理なくスキルアップしていきましょう。
▼副隊長・隊長
現場にて隊員を指揮するポジションへ。
隊員の教育指導や業務改善などもお任せします。
▼マネージャー
現在の役員や幹部は現場出身のスタッフばかり!
本社スタッフなど責任ある重要ポジションで、
担当部署や会社全体の管理を担っています。
もちろん、現場業務を極めたい方もOKです。
あなたの理想のキャリアに合わせてサポートします。