クラギ株式会社の過去求人・中途採用情報

【農業・家庭菜園の頼れるアドバイザー】『農業屋』でのお客様対応や営業活動等。苗、肥料など幅広くご提案
具体的な仕事内容
農業資材専門店『農業屋』でのお客さま対応をはじめ、
慣れてきたら地域の農家の皆さんへのフォロー営業をお願いします。

【『農業屋』って？】

創業からなんと417年。
日本で最初期にオープンしたと言われている農業資材の専門店です。
種や苗、肥料・農薬などをはじめ、耕うん機や防獣ネット、
温室ハウス資材まで品揃えは5000種以上。
長年、地域の農家さんや家庭菜園を支えています。

【具体的な業務内容】

1年ほど店舗業務を経験し、
その後、営業業務をお任せしていきます！

◎店舗では……
ただ商品を売るだけではなく、
栽培のお悩みなどをじっくり聞き、
さまざまなアドバイスを行ってください。

◎外回り業務（1年後を目安にお任せ）

地域の農家さんへの営業活動を行います。
まずはすでにお取引のある農家さんのフォローからスタート。
慣れてくればぶらりと畑に立ち寄り、
「困っていることはありませんか？」お声掛けをすることもあります。

病気や害虫の対策だけでなく、
より農家の皆さんの利益が上がるよう、
土壌や植える作物の種類・時期の提案を行うなど、
頼れるアドバイザーとして活躍いただけます。

☆入社2～3年後を目安に、店長職など役職を
お任せしたい考えです。

【☆農業の知識は全くなくて大丈夫！】

☆座学研修
入社後、まずは三重の本社で3日間の研修を実施します。
ルールや仕事の基礎を学んだのち、
本店で接客のコツなど実務を身につけていただきます。
※遠方にお住いの方は宿泊しての受講となります

☆仮配属2週間→正式に配属
発注方法・商品管理・接客・伝票処理など業務を行いながら、
少しずつ農業や栽培に関する知識を学んでいきます。

春夏秋冬によって取り扱う品目が変わるため、
入社後1年でようやく一人前というイメージです。
今いるスタッフ全員で支えていきますので、
ミスを恐れず一緒に成長していきましょう！

チーム／組織構成
1店舗あたりのスタッフ数は4～7名程度。
平均年齢は約35歳で、男性対女性は2：1です。

■社員の前職（一例）
ホテルフロント／アパレル販売／飲食店／百貨店／スーパー／営業職 など

【高卒以上】これまでの経験は問いません！農業・家庭菜園の知識も不問です ◎地元の食や農業を支えたい方
必須条件／普通自動車免許（AT限定OK）

職種経験・業種経験ともに未経験歓迎です！
第二新卒の方も歓迎いたします。

◎接客・販売や営業経験を活かすことができます！

【こんな方を歓迎します】
■農業や家庭菜園、農業ビジネスに興味のある方
■穏やかで明るい社風の会社で働きたい方
■人と接することが好きな方
■風通しの良い会社で、自分のアイデアを発揮したい方
■専門知識が身につく仕事をしたい方

今回の募集では5名の採用を予定しています。
エリア間での連携も盛んなので、一緒に頑張る同期ができますよ！

農業に興味を持って入社される方も多いですが、
「人と関わる仕事がしたくて」といった志望動機の方も多数いらっしゃいます。
面接では、明るい対応ができるかどうかといったごく基本的な要素を重視しています。

【マイカー通勤OK】
三重県、奈良県、和歌山県、愛知県、岐阜県、静岡県、滋賀県、兵庫県にある各店舗

☆奈良・和歌山エリア積極採用中
☆マイカー通勤可、駐車場完備！

■三重県
三雲店、伊勢店、鈴鹿店、松阪店、大台店、志摩店、津北店、久居店、 藤里店、松阪インター店、員弁店、四日市店、芸濃店、鈴鹿岡田店、伊賀上野店、御浜店、菰野店

■奈良県
御所店、桜井店、大淀店、天理店、田原本店

■和歌山県
岩出店、橋本店、御坊店、和歌山店

■愛知県
渥美店、豊橋店、尾張店、豊川店、西尾店、岡崎店、東海店、三好店、豊田店、
一宮千秋店、春日井店、阿久比店

■岐阜県
真正店、美濃加茂店、垂井店、輪之内店、美濃店

■静岡県
磐田店、掛川店、島田店

■滋賀県
野洲店

■兵庫県
三田店、稲美店、たつの店

※転勤の有無は社員コース（希望によって選べます）によって変わります。
◆ホーム社員／転居を伴う転勤なし
◆エリア社員／自宅から150km以内で転居を伴う可能性がある異動あり
◆フルエリア社員／出店エリア全てに異動の可能性あり

☆受動喫煙対策により社内禁煙

8：30～17：30（季節により、変動あり）

【☆残業の少ない環境です】
残業は月平均10.4時間です。
■平均残業時間
10.4時間

※季節によって変動

正社員

月給20万円～25万円＋各種手当・賞与

※経験やスキル、社員コース（ホーム・エリア・フルエリア）を考慮して決定します。
※社員コースによる給与変動など、面接時にしっかりとご説明します！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■家族手当 ※最大2万5000円

■賞与
年3回
（夏期、冬期、決算期）
※昨年度実績4ヶ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収240万円
～300万円（入社年の想定年収です）

■社員の年収例
420万円／30歳・入社6年
520万円／28歳・入社4年
650万円／44歳・入社22年

■各種社会保険完備
■退職金制度・企業年金完備
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■家族手当（配偶者や子どもなど扶養家族に対し支給／1人目：1万円／月、2人目：7000円／月、3人目：5000円／月、4人目：3000円／月）　※最大2万5000円／月を支給。
■時間外手当
■社員旅行
■制服貸与

＜年間休日＞
105日

＜休日・休暇＞
シフト制（月5日～10日休み）
■年末年始休暇（6日間）
■夏季・冬期休暇（閑散期に、まとまった休暇を取得する制度）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇／取得・復職実績あり
■育児休暇／取得・復職実績あり
■介護休暇

★5日以上の連続休暇も取得しやすい環境です！