株式会社ヒューマンウェイブ

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不景気に強いビルメンテナンス(設備管理)/未経験歓迎/残業少

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験スタートを全力サポート!】オフィスビルや商業施設、物流倉庫などの設備点検・メンテナンス業務
具体的な仕事内容
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メリットいっぱい!
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◎抜群の安定性
◎未経験入社8割
◎定着率98.3%!
◎48種類の資格手当あり!
◎資格手当だけで月6万円以上の社員も!
◎残業月平均7.1時間
◎賞与年2回
◎月8~10日休み

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あなたにぴったりの配属先へ
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・オフィスビル
・商業施設
・物流倉庫
・クリーンセンター

…など配属先は多岐にわたります。

配属に当たって当社が大切にしているのは“あなたの理想の働き方”。

「将来は大手企業へ転籍したい」
「地元でずっと働きたい」

など希望をぜひ聞かせてください。精一杯サポートします!

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仕事内容は
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〇設備の定期点検
〇不具合の調整・修正依頼
〇オーナー様、テナント様からの問い合わせ対応
〇報告書の作成 など

< “接客好き”が活躍する理由 >
一次対応が中心のため、実は「また頼みたいと思っていただける対応ができるか」といった、コミュニケーション力が大切。だからこそ、営業や接客など人と関わる仕事をしていた方が活躍しています。もちろん専門知識や技術は入社後でまったく問題ありません!

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入社後は
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基本的な点検スキルは3カ月ほどで習得可能です。あなたがスムーズに仕事になじめるよう、丁寧にサポートします。(後半の『取材レポート』もぜひご覧ください!)

“98.3%”という高い定着率が働きやすさの証。当社は未経験スタートを全力で応援します!「自分でもできる…?」と思う前に、お気軽にご応募ください。

< 将来のキャリアも安心 >
大手企業への転籍実績も多数(毎年約20人が転籍)。もちろんずっと当社で働きたいという社員もいます。あなたの理想とする働き方を実現してください。

チーム/組織構成
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8割以上未経験入社
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飲食スタッフ、不動産営業、スーパーやアパレルショップの販売員、システムエンジニア、アミューズメントスタッフ、美容師…など、さまざまなバックボーンを持つメンバーが未経験から活躍しています!

■組織名称:ファシリティー事業部
■定着率:98.3%

対象となる方

【学歴不問】未経験歓迎・第二新卒歓迎! ★安定したキャリアを築きたい方 ※経験・資格不問 
特別な知識・スキルなどは一切不問。
当社は<未経験採用>に力を入れています!

<活かせる経験・趣味>
◎営業や接客など、人と接することが多い仕事の経験
◎パソコンは自作する、DIYが好きなど、手先を使った趣味
◎工具類を扱った経験

<こんな方が活躍しています>
○安定企業で腰を据えて長く働きたい方
○人と関わりながら仕事をするのが好きな方
○資格を取得してキャリアアップしたい方

勤務地

【転勤なし】【U・Iターン歓迎】
◎勤務地の希望は最大限考慮
◎全国勤務可能な方の場合、転勤時は充実の手当あり(引越し費用支給・社宅初期費用の負担等)
◎業績好調につき、関東・甲信越エリアで30名の大募集!


▼勤務地エリア
ご希望の勤務地がありましたら、面接でお気軽にお聞かせください!

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、
山梨県、静岡県、新潟県、長野県

▼当社拠点
東京本社:東京都千代田区鍛冶町2-3-1 神田高野ビル7F
鹿島支店:茨城県神栖市大野原4-7-1 鹿島セントラルビル8F

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間、休憩60分)

<勤務地により宿直勤務あり>
※宿直の有・無は希望に応じます
9:00~翌9:00
└1カ月単位の変形労働時間制/月間総所定労働時間160時間
例)宿直⇒明け休み⇒休み⇒日勤⇒宿直⇒明け休み⇒休み/1週間で4日が休日!


※勤務地によって時間が異なる場合がございます。
■平均残業時間
7.1時間

★残業はほとんどありません

雇用形態

正社員
※試用期間あり(3カ月/待遇に変更はありません)
(無期雇用派遣)

給与

月給21万円~32万円+各種手当+時間外手当

<各種手当の詳細>
・交通費
・資格手当
・深夜手当
・時間外手当 など

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月収例
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■月収例1:25万4000円(29歳/入社2年目)
 月給22万円+資格手当8000円+技術手当1万円+深夜手当6000円+時間外手当1万円

■月収例2:35万9000円(34歳/入社6年目)
 月給32万円+資格手当1万3000円+技術手当1万円+深夜手当8000円+時間外手当8000円

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※上記には一律支給の各種手当を含みます
※経験や年齢などを考慮して金額を決定
※U・Iターンを希望される方には、引越し費用を負担(規定有)。独身・既婚者を問わず、多くの社員が利用しています

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円

■社員の年収例
【年収】300万円/25歳(入社2年目)
【年収】400万円/32歳(入社3年目)
【年収】550万円/38歳(電気主任職)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■団体保険制度
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■社宅制度
■転居費用支給(規定あり)
■資格取得支援制度
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断、産業医面談
■子宮頸がん検診、乳がん検診
■インフルエンザ予防接種手当
■メンタルヘルスケア制度
■福利厚生各種優待サービス加入(各種保養所、リゾート・レジャー施設、スポーツクラブ他多数)
■社外研修活動
■各種研修制度(e-ラーニング)
■制服貸与

<手当>
・休日出勤手当
・深夜手当
・単身赴任手当
・技術手当
・役職手当
・出張手当
・資格手当
・家賃補助手当(上限あり)

休日・休暇

<休日・休暇>
シフト制/月8~11日 ※休日出勤はありません
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(取得率75%以上の実績あり)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■特別休暇

<職場によっては以下の休暇も適用されます>
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇

【資格取得支援・資格手当が充実!】

未経験からの「資格取得へのチャレンジ」も応援します!合格したら、試験費用は会社負担&資格手当も支給。

【資格手当の例 (毎月)】
■1000円 … 自衛消防技術認定、防災センター要員
■2000円…第ニ種電気工事士、危険物乙4
■5000円…第一種電気工事士、1級ボイラー技士
■8000円…建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
■1万円…第3種電気主任技術者 など

※該当資格48種類。年間で約60万円の資格手当を手にしている社員もいます。
※当社の社員の国家資格取得率は 68.3% と非常に高く、着実にキャリアアップできます。

【主要取引先】

竹中工務店グループ、鹿島グループ、大成建設グループ、大林組グループ、清水建設グループ 他


出典:doda求人情報(2021/1/7〜2021/3/31)

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出典:doda求人情報(2024年5月時点)

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