TAC株式会社の過去求人・中途採用情報

ＴＡＣ各校舎にて、資格に関するアドバイザー業務、受付や講座の運営管理、販促活動などを担当します。
具体的な仕事内容
資格の学校ＴＡＣの、校舎運営の仕事です。資格習得の相談を通じて、将来の目標を実現させるべき最適な道をアドバイスするなど、やりがいの大きい仕事です。

■受付カウンター業務
資格習得に興味を持ち、校舎へ訪れた方への最適な資格・講座・コースなどの説明やアドバイス、講座申し込み手続きや事務手続きなどを行います。受講生の個別の相談などフォローアップもしていただきます。

■講座ガイダンス業務
配属された校舎で、いくつか担当の講座を持っていただき、担当として個々の学生の相談などに対応するほか、月に数回、講座に興味をお持ちの方々を集めて担当講座の集合ガイダンスなども行います。

■教室管理・スタッフ管理
アルバイトスタッフの管理（シフト作成、評価など）や指導を行います。

■拠点の運営に関わる業務全般
書籍販売、レジ締めから売上資料の作成、講座で使用する教材などの在庫管理・棚卸も行います。

【教育制度について】
3カ月のOJTを通じて、業務知識・技術を取得していただけます。未経験でもトレーナーがついて指導してくれますので、ご安心ください。

チーム／組織構成
各校舎の平均的な構成としては、校舎運営の社員・アルバイトスタッフがそれぞれ5～10名、講師が30～50名在籍しています。

校舎運営スタッフ（社員）は全国合わせて100名前後。20代・30代が多く、平均年齢は30代前半ぐらい、男女比はほぼ同じくらいです。

■組織名称：スクール事業部

【短大卒以上】未経験者歓迎／必須スキルはありません！◎営業経験者（業界不問）は尚歓迎！
【必須条件】
■パソコン（Word・Excelなど）の基本操作ができる方

【こんな方を歓迎します！】
■資格講座や教育業界に興味がある方
■資格受験の経験のある方
■積極性があり、自発的に行動できる方
■常に自分を向上させようとする努力を惜しまない方
■営業経験やサービス業での接客経験があり、お客様軸で行動できる方
■ゆくゆくは本社に異動して様々なポジションを経験したい、ゼネラリスト志向をお持ちの方

首都圏（東京・神奈川）の各校舎　

＜校舎案内＞
https://www.tac-school.co.jp/tacmap.html

1日実働7時間勤務のシフト制

＜シフト例＞
早番：8:45～17:00
中番：10:45～19:00
遅番：13:55～22:10
※校舎によりシフト時間は異なりますが、おおよそ上記の通りとなります。

＜シフトについて＞
毎月11日～翌月10日までのシフトを、前月25日までに各スタッフの希望を回収～調整した上で、月初に決定・共有しています。また、勤務していない時間が短く（遅番の翌日が早番などに）ならないよう配慮もしています。
■平均残業時間
25時間

～30時間程度

正社員
試用期間3カ月

※まずは契約社員として（正社員登用前提で）始めることも可能です。1年毎の更新（4月11日が更新日）で、2回目の更新から正社員登用を打診、2回目の契約満了時までに正社員登用となります。

月給21万6000円以上　
※上記の金額はあくまで最低給与です。あなたの経験や能力等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
残業手当（1分単位で支給）

■賞与
年2回
（6月・12月）※アシスタントマネジャー以上は賞与年3回（6月・12月・5月）

■昇給
年1回
※グレード制を採用、責任者になるなどグレードが上がると基本給がベースアップします。

■入社時の想定年収
年収370万円
※月平均20時間程度残業した場合。

■社員の年収例
【年収例】
385万円／30歳 校舎運営スタッフ（月給23万円＋残業代＋賞与）
※月平均20時間程度残業した場合。

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■研修・教育制度充実
■自己啓発・資格取得バックアップ制度（教室受講料全額免除、合格祝賀金支給）
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄
■社員持株会
■LTD制度（傷病による長期療養時の所得補償制度）
■生命保険団体割引制度　など

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※土・日を含むシフト制（週2日の公休に加え、年間7日間の祝日休暇あり）
■年末年始休暇　
（5日）
■夏季休暇
（3日）
■有給休暇　
（初年度は10日）
■特別休暇（慶弔休暇など）