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出光エンジニアリング株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1ワールドビジネスガーデンマリブイースト34F

出光エンジニアリング株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 9件あります!

出光エンジニアリング株式会社の 募集が終了した求人

施工管理(プラント計装工事)/月給30万円~/残業代100%

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

プラント・工場の計装機器取り付けにかかわる施工管理・監理技術者業務
具体的な仕事内容
出光グループや外部企業の石油化学プラント、化学薬品工場などに対し、計装工事全般における施工管理、および監理技術者としての役割をお願いします。

<主な担務>
・施工前現場の視察(現場説明会への参加)、設計書を含む仕様書に基づいたコスト計算(積算支援)
→設計は社内の別部門が担当していますが、簡単な工事図面の作成や修正は担当しています。

・電気工事施工業者への見積もり依頼、選定
→見積用の仕様書を作成・提示のうえ、下請けの協力会社数社に見積依頼を出し、仕様書と見積書内容の整合性を確認・照査・査定をします。

・工事計画書などの作成
→受注した計装工事の工事計画書・施工要領書などの作成をしながら、必要に応じて行政提出書類の作成支援も行います。

・施工開始前、施工中の安全管理・品質管理・工程管理

・施工完了後の試運転助勢 など

【施工期間について】
工事規模や、手がける範囲によりさまざまです。
施工管理期間は、1週間以内で終わる案件もあれば、半年ほどかかる大型の工事も手掛けています。
近郊の現場を除き、長期出張が発生することがあります。長期出張の場合、1カ月に1度を限度に、自宅に戻るための休暇を取ることができます。

【入社後は…?】
当社や出光グループについての理解を深めていただくための導入研修を本社で数日間受けていただいた後、現場に赴き、OJT形式で仕事の進め方を覚えていただきます。
入社後半年を目途に、一人前の施工管理技士として活躍していただくこととなります。

チーム/組織構成
当社単体で440名以上の社員が活躍しています。管理部門を除き、ほとんどが技術系職種です。

■組織名称:本社プロジェクト部 工事統括課

対象となる方

【学歴不問】プラント・工場における計装工事の施工管理経験をお持ちの方
【必須要件】
・国内でのプラント計装工事の施工管理経験
・Officeソフト(Word、Excel、PowerPoint)の基本的な操作

<こんな方は特に歓迎します!>
・1級電気工事、または1級電気通信工事施工管理技士の資格をお持ちの方
→その他電気・計装工事に関わる資格をお持ちの方も歓迎します。
・危険物、石油関連施設での業務経験
・AutoCADの使用経験

勤務地

本社/千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1
ワールドビジネスガーデン マリブイースト34F
【アクセス】
JR京葉線「海浜幕張駅」より徒歩1分

※各地のプロジェクトへアサイン後は、原則として現場への直行直帰となります。
※全国への出張が発生する可能性があります。

勤務時間

フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7.5時間)
コアタイム:10:30~15:30

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月(期間中の待遇に変更なし)

給与

月給30万円以上+各種手当(待遇・福利厚生欄を参照)
◎下限はあくまで最低保証の金額です。個人の経験に応じて、柔軟に決定しています。
◎残業代は、100%別途で支給します。

■賞与
年2回
(6月、12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収500万円


■社員の年収例
年収500万円(基本給30万円+賞与4.9カ月分)
年収700万円(基本給40万円+賞与5.5カ月分)※残業手当は別途

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費
■時間外手当(全額支給)
■退職金制度
■子供手当
■住宅手当
■出張手当
■別居手当
■借り上げ住宅制度
■各種研修制度(入社時導入教育、階層別研修、技術研修、OJT)
■必要備品(PC等)の貸与・支給

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日・祝・創立記念日・その他)
■年末年始休暇 
■有給休暇 
(~21日)※初年度は4月入社で15日
■創業記念休日(10月1日)

36協定の遵守について

建設業界は現在、36協定の時間外勤務の上限設定(原則で年360時間、特別な場合を含め年720時間、など)について5年間の猶予期間中となっていますが、当社ではすでに一般企業と同じ内容で締結しています。

法定以上の有給休暇付与

入社時に、入社月に応じて、法定以上の有給休暇を付与しています。
※年度初め(4月)に入社した場合=15日付与~年度末(3月)に入社した場合=2日付与。
なお、翌年度初め(翌年度4月)には、17日を付与します。


出典:doda求人情報(2020/12/24〜2021/2/24)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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