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東宝ファシリティーズ株式会社

ゼネコン

東京都千代田区有楽町1-7-1有楽町電気ビルヂング北館14F

東宝ファシリティーズ株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 8件あります!

東宝ファシリティーズ株式会社の 募集が終了した求人

セキュリティスタッフ/職歴・年齢不問/応募~最短10日で内定

  • 契約社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【座り仕事がメイン】東宝グループが所有するビルなどの警備業務をお任せします。
具体的な仕事内容
~ 実際の業務 ~

▼巡回
 フロアを見回り、不審人物はいないか、危険物は落ちていないかなどを確認します。

▼受付
 建物内の入退出者を管理。顔見知りになる方も多く、「こんにちは!」「お元気ですか?」など、近しい距離になります。

▼センター監視
 モニターで建物内の安全をチェック。通報や連絡があった場合は現場に駆けつけます。

▼立哨
 エントランスに立ち、一般の入場者や入場車輌を監視し、安全を確保します。観光客が多く、道を聞かれることもあるので、周辺施設については覚えておきましょう。

~ 入社後の流れ ~

▼法定研修20時間
 警備業法などの法規やビジネスマナーを座学で学びます。

▼OJT研修
 機器の操作や監視のコツ、施設利用者への対応の仕方などを現場で学びます。
 経験豊富な先輩が丁寧に教えるので、何でも聞いてください。

▼配属後も定期的な研修を実施
 1年ごとに10時間の法定研修を実施し、継続してフォローしています。
 資格取得支援制度もあるので、無理なく少しずつできることが増えていきます。

チーム/組織構成
~ キャリアパス ~

▼メンバー
▼副長
▼警備長
▼係長
▼課長

・上記の様に現場でキャリアアップを目指すこともできますし、本社勤務で管理部門や営業職を目指すこともできます。
・資格取得支援制度(受験費用会社負担・試験に向けたシフト調整)を利用して所持する資格が増えれば、それに伴って資格手当が支給され、給与アップを目指すことも可能です。
※望まない限り、入社後の職種変更はありません。ご安心ください。

◎20代~60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です。
◎60歳で定年を迎えても、契約社員として65歳まで再雇用しています。

対象となる方

【学歴・職歴・年齢・転職回数・離職期間、一切不問】ハンデなく、誰でも挑戦できます!
【未経験、フリーターの方も大歓迎!】
◎意欲重視の採用です。即日内定の場合もあります。
◎全員中途入社者で未経験でスタートした方も多いので、フォロー体制はすでに整っています。

【過去入社者の例】
・飲食店のホールスタッフ
・アパレルショップ店員
・ドライバー
・清掃員
・不動産や保険の営業 など

勤務地

東京23区にある東宝グループが所有する施設や建物などへの配属となります。
◎転居をともなう転勤はありません。

【配属先一例】
有楽町駅付近 ※東宝日比谷ビル、有楽町センタービル
中野駅付近 ※中野サンプラザ
大井町駅付近 など

・本社:東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館14F

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制(24時間交代制/休憩9時間・実働15時間)
※週平均40時間以内

【シフト例】
▼月曜日…10:00 出勤
▼火曜日…10:00 退社、その後休日
▼水曜日…公休
▼木曜日…10:00 出勤
▼金曜日…10:00 退社、その後休日
▼土曜日…公休

【無理なく働ける環境です】
◎24時間の通し勤務というと大変なイメージがあるかもしれませんが、1勤務後は明け休み、公休と2日間の休みを取り次の勤務に入るので、お休みはしっかり確保できます。
◎勤務中も仮眠・休憩をしっかりとれるスケジュールなので、身体に負担なく働くことができます。プライベートを大切にしたい方にぴったりです。
■平均残業時間
20時間

程度 ◎余裕のある人員配置を行っています。

雇用形態

契約社員
試用期間4カ月(待遇に変更なし)
1年での契約、以降1年毎に更新

【正社員登用制度】
入社1年以上で正社員登用の可能性があります。
希望や適性により、本社勤務などキャリアチェンジすることもできます。

給与

月給21万円以上+賞与年2回+各種手当
※経験・年齢により当社規定にて決定します。

◎各種手当
・交通費(6カ月分の定期代を支給)
・残業手当全額
・家族手当
・役付手当
・資格手当
・年末年始勤務手当

◎給与支給日は毎月25日
(例)2月1日入社の場合
2月25日に基本給+変動しない手当を支給
3月25日に2月分の残業手当を支給

■賞与
年2回
(6月・12月)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
340万円/5年目・警備長クラス

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服貸与
■資格取得支援制度(受験料会社負担・勤務の相談)
■財形貯蓄制度
■退職金制度(正社員のみ・勤続3年以上)

休日・休暇

<年間休日>
103日

<休日・休暇>
月8~9日休み(シフト制)
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(勤続半年で10日付与)
■特別休暇

< POINT >

◎24時間勤務ではありますが、座り仕事がメインであるのに加え、1時間の休憩と、深夜帯には仮眠可能な休憩を5時間取れるので、一度生活リズムに慣れてしまえば身体に無理なく働けます。
◎東宝グループで所有するビルなどを担当するので、「現場がすぐ変わる」「仕事がなくて待機になってしまう」ということはありません。
◎基本は複数名によるチーム体制をとっています。必要ポストより多く人員を配置しているため、残業は少なく、シフトの相談や連休の取得もしやすくなっています。


出典:doda求人情報(2020/12/17〜2021/1/20)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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