応用電機株式会社の過去求人・中途採用情報

営業、購買、人事総務、経理、一般事務、技術職（機械設計または制御）、社内SE　★福利厚生も充実
具体的な仕事内容
スキルやご希望などを相談した上で、下記いずれかのポジションへ配属となります。

各ポジション共に、日本のモノづくりを支える大切な役割を担っているため、特別な仕事のやりがいを実感しながら成長していただけます。

【営業】
半導体や自動車部品、電気・機械系の大手メーカーを中心とした既存のお客様へのルート営業です。お客様のニーズをヒアリングした上で「世界に一つしかない」高品質なオーダーメイド製品を提供できる仕事のやりがいがあります。
宿泊を伴う出張はほとんどありません。

◎取扱製品の例
半導体検査装置、ハンドラー、太陽電池特性計測・制御装置、超音波骨密度測定装置、静脈認証装置など

【購買】
電子部品の調達または加工品の調達の2つに部門が分かれています。
電子部品は納期通りに必要な部品を揃えること、加工品は、図面を基に協力会社に金属の加工や塗装を依頼し、加工品を仕入れることが主な仕事です。

【人事総務】
採用業務をメインに総務業務を幅広くお任せします。
具体的には、採用の企画や求人媒体の選定、応募者管理、その他にも大学への挨拶や説明会といった外回り業務などもあります。

【経理】（契約社員）
伝票の仕分けを中心に、その他、簡単な手配や資料作成業務などもお任せします。

【一般事務】（契約社員）
電話応対、納品書や請求書の発行、資料作成や備品手配などの事務作業をお任せします。
また、技術者が書いた設計図をトレースしたり、ソフトを使用したファイルの変換も行います。

【技術職】
半導体・電子部品の製造ラインや計測装置、医療用検査装置といったメカトロニクス装置の機械設計または制御設計をお任せします。
自社内で開発から完成まで一貫して手掛けているため、各部署と連携が取りやすく、さらにオーダーメイド製品のため、常に違った製品に携われる面白さがあります。

【社内SE】
基幹システムを構成する様々なアプリの企画・開発に携わっていただきます。その他にも、社内からの問い合わせ対応やサーバーの監視・メンテナンスなどもお任せします。（夜勤はありません。）

チーム／組織構成
各配属先では、幅広い年齢層が活躍しています。
働きやすい環境により、平均勤続年数は12年と高い実績があります。

【仕事内容により、職種・業界未経験も可】　※高卒以上　
★仕事内容欄に記載の職種・業界経験をお持ちの方は特に歓迎します！（経験年数は不問）

【このような方をお待ちしています】
◎モノづくりや産業用機器に興味をお持ちの方
◎周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
◎状況に応じて臨機応変に対応できる方
◎安定した企業で長く勤めたい方

【転勤なし】京都本社、熊本、浜松、神奈川、名古屋、福岡のいずれか
★自動車通勤可

＜各職種の募集エリア＞
【営業】
京都本社、熊本、浜松、神奈川、名古屋

【購買】
電子部品の調達：京都本社
加工品の調達：京都本社、熊本、浜松、名古屋

【人事総務、経理】
京都本社

【一般事務】
名古屋

【技術職】
京都本社、熊本、浜松、神奈川、名古屋、福岡

【社内SE】
熊本、浜松

※車・バイク・自転車通勤が可能です。マイカー通勤者のための駐車場も完備しています

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

8:30～17:15 （所定労働時間8時間）
休憩45分（12:00～12:45）

★水曜日はNO残業デーのため、定時退社しています！
■平均残業時間
10時間

～40時間　※募集ポジションにより多少異なります。（残業代は全額支給）

正社員／契約社員
試用期間3ヵ月あり。※待遇の変動なし
契約社員は初回は6ヵ月、その後1年ごとに更新
（経理および一般事務は契約社員となります。）

【正社員】月給21万5000円以上＋各種手当
※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。

【契約社員】
月給18万円以上＋各種手当
※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。

各種手当の詳細は、福利厚生欄をご確認ください。

■賞与
年2回
（6月・12月）★昨年度実績4ヵ月分（正社員）
※契約社員は年2回、計16万～40万円の支給

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円（正社員）※経験・スキルにより異なります。
年収230万円
～310万円（契約社員）※経験・スキルにより異なります。

■各種社会保険完備
■退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）（定年：60歳）※正社員のみ
■確定給付企業年金制度　※正社員のみ
■寮社宅：辞令による転勤の場合は借上社宅準備
■昼食補助制度（食堂でのランチが250円！定食やカレーなど豊富なメニューから選べます！）※食堂は、相模原、名古屋、福岡以外（相模原、福岡は昼食補助はあり）
■社内イベント：毎年バーベキュー大会やボーリング大会、ソフトボール大会、社員旅行など（年によりイベント内容は異なる）
■正社員登用制度
■クラブ活動、サークル活動（軽音、野球、テニス、バスケットボールなど）

＜各種手当＞
■通勤手当：一定額まで支給（上限20,900円／月）
■家族手当：満22歳以下の就学中の子1人につき10,000円　※正社員のみ
■役職手当（80,000円～200,000円）※正社員のみ
■職務手当（40,000円～80,000円）※正社員のみ
■外勤日当　※営業職のみ

＜各種研修・教育制度＞
■新入社員研修
■職種別教育
■職能別教育
■階層別教育
■通信教育
■社外研修　など

＜年間休日＞
115日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（原則土・日）※会社カレンダーにより年数回土曜出勤日あり
■祝日
■年末年始休暇（7日）
■夏季休暇（5日）
■GW休暇
■有給休暇（入社半年経過後15日～最高20日※入社月に算定）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇

★平均有給休暇取得日数（前年度実績）15日！プライベートの時間も大切にしていただけます。

■応用板金株式会社
■イーテック・プレシジョン株式会社
■田村機械工業株式会社