株式会社サンゲルの過去求人・中途採用情報

名古屋支店オープニング！未経験1年目から収益を上げられる！戸建住宅に向けたエコエネルギーの営業
具体的な仕事内容
一般家庭の、特に戸建住宅のお客様に向けて、省エネ商品（蓄電池・太陽光発電・オール電化・新電力など）やリフォームを、提案・販売します。環境配慮への意識が高まり、電気代も低く抑えられることから、お客様に受け入れられやすい商品。成約を頂いた後は設置工事の立会いや、アフターフォローなども行っていきます。

■独自のマーケティングリサーチに基づいた確度の高い営業手法の実践
私たちは一軒一軒訪問はしません。どんなお客様にニーズがあるか、とことんマーケティングリサーチをすることで、省エネ商品への意識が高いお客様に向けたご提案が可能になります。成功率の低い飛び込みやテレアポで疲弊することを良しとしません。

■動画を駆使した新時代の研修方法
代表の松田が10年の経験の中で、成果を出してきたメソッドを伝える研修プログラムを受けることで、未経験から結果が出せるスキルを身につけることができます。また、現在研修のための動画撮影・編集も行っています。営業スキル、トーク術、心理法則、話す順番など、150通り程の動画を作成することで、社員がいつでも、何度でも、どこにいても学ぶことができるようになります。

■週1回水曜日、テーマ別の勉強会を実施
週ごとに心理学、人相学、税金…というようにテーマを設定して、勉強会もあわせて行っています。社員一人ひとりが経営者のマインドがもてるような研修を行っていくことで、楽しく成長が促されます。

【仕事の流れ】
▼エリアマーケティング基づき、確度の高いお客様にご提案
▼受注
▼工事店に設置依頼
▼納品・アフターフォロー

チーム／組織構成
現在、福岡に本拠を置き、代表を含めて5名のメンバーで営業活動を行っています。営業エリアは愛知県全域。オープンしたばかりの名古屋支店を、一から創っていけるやりがいがあります。

学歴不問／業種・職種未経験歓迎／第二新卒歓迎／社会人未経験OK
＜こんな方は歓迎します！＞
・スタートアップの企業に参加して、一緒に盛り上げていきたい
・やる気はあるけど、そのエネルギーをどこに向ければ良いか分からない
・成果を出せる環境にチャレンジして自分の生活を豊かにしたい

職務経験は一切問いません。やる気、意欲を重視します。

愛知県豊田市元城町４－１９－１　名古屋庄ビル
※U・Iターン歓迎。支援制度あり。
※マイカーでの通勤（車通勤可）・外回りもOK
※直行直帰可

＜交通アクセス＞
名鉄三河線「豊田市駅」徒歩7分
愛知環状鉄道「新豊田駅」徒歩10分

＜営業エリア＞
■愛知県
名古屋市、一宮市、瀬戸市、春日井市、犬山市、江南市、小牧市、稲沢市、尾張旭市、岩倉市、豊明市、日進市、清須市、北名古屋市、長久手市、東郷町、豊山町、大口町、扶桑町、津島市、愛西市、弥富市、あま市、大治町、蟹江町、飛島村、半田市、常滑市、東海市、大府市、知多市、阿久比町、東浦町、南知多町、美浜町、武豊町、岡崎市、碧南市、刈谷市、豊田市、安城市、西尾市、知立市、高浜市、みよし市、幸田町、豊橋市、豊川市、蒲郡市、新城市、田原市、設楽町、東栄町、豊根村

11：30～21：30（実働8時間／休憩2時間）
※残業時間は、月平均35時間程度。
※直行直帰も可能です。
■平均残業時間
35時間

正社員

月給23万円～＋歩合給＋各種手当
※経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
※試用期間中（3ヶ月）の給与は月給18万円です。
※上記月給額・試用期間中の月給額には、固定残業代一律4万円以上（35時間分）を含みます。時間超過分は別途支給。また、一律支給の手当（美容手当：月1万円）も含まれます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＜歩合給について＞
単月の個人売上のうち5％をインセンティブとして支給。獲得件数に応じて利率が上がり、一件あたりパーセンテージが変わる仕組みです。
入社2ヶ月目でインセンティブ70万円を獲得したメンバーも！

＜美容手当について＞
「清潔感のある服装、身だしなみを整えてほしい」という想いから手当を支給。

■賞与
年2回
（6月・12月※2020年支給実績6ヶ月分）

■昇給
年1回
（9月）

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
850万円／21歳・経験1年
1200万円／34歳・経験4年
2000万円／27歳・経験5年

■交通費支給（月1万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■報奨金
■家族手当（配偶者：月1万5000円、子1人につき月5000円）
■出産育児支援制度（月5000円※小学校3年生まで）
■財形貯蓄
■退職金
■社員旅行
■副業OK　※要相談
■社内禁煙
■私服勤務可
■U・Iターン支援あり

◎社員が楽しめるイベントなど、これから作っていきます。ぜひあなたの意見も聞かせてください。良いアイデアは採用します！
◎やりたいこと、目指したいことなどがあれば、会社としてもできる限り支援していきます！お気軽にご相談ください。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
完全週休3日制
■年末年始休暇　
（昨年度実績8日間）
■GW休暇
（昨年度実績5日間）
■夏季休暇
（昨年度実績5日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
※5日以上の連続休暇OK