株式会社神戸物産
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社神戸物産の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 18件あります!
株式会社神戸物産の 募集が終了した求人
東証一部上場企業の品質管理/未経験歓迎/完全週休2日(土日)
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
業務スーパーで販売する輸入商品の、品質管理業務をお任せします!
具体的な仕事内容
【具体的には】
品質管理として、商品の改善や商品情報の精査、改善の水平展開など。
■問題の状況を把握し、分析を行い対応実施
発生している問題の情報収集・精査をおこない、状況を正確に把握します。
その後、集めた情報を分析し、改善方法を決定します。
優先順位毎にスケジュールを作成し、計画に沿って商品の改善を遂行していきます。
商品の改善は、状況に応じて検討すべき項目が異なり、アプローチ手法は様々です。
提案資料の作成は、「乳製品に強い人」「加工肉に強い人」等得意分野がありますので、
他のメンバーの意見も聞き、それぞれの知識や情報を共有しながら、
みんなで作成していきます。
■海外メーカーとの調整
提案資料を基に、海外のメーカーとの調整業務を行います。
語学力に関しては通訳をはさむので必要ありませんが、
意思疎通ができるようコミュニケーションには工夫が必要です。
■その他
新たに輸入する開発品のスペック・工程・管理ポイントのチェック業務も行います。
他にも保健所・検疫など行政へ向けた調査報告書関連業務など、
専門的な業務も少しずつお任せします。
■出張頻度・期間
感染症拡大までは以下頻度と期間で出張を行っていました。
頻度:2ヶ月に1回程度
期間:2週間程度
国内外ともに感染症が落ち着き次第、再開予定です。
チーム/組織構成
17名。海外担当や国内担当、検査等にチームは分かれていますが、
それぞれに得意分野があります。お互いに情報共有をしながら、皆で改善策を練っていきます。
現在活躍しているスタッフの中で、食品業界の経験がある人は1/3くらい。
それ以外の方は皆、未経験からスタートしました。前職は塾講師やピアノ調律師など実に様々。
経験や知識がなくても、まずは興味さえあれば大丈夫ですよ!
■組織名称:西日本品質管理
◎業界・職種・学歴は一切不問!◎未経験・第二新卒・U/Iターン歓迎!
未経験の方も大歓迎なので、ご興味のある方は是非ご応募ください!
※業種・職種未経験歓迎!
※学歴不問
★第二新卒歓迎
★U/Iターン歓迎
~必須~
60歳未満の方(60歳が定年となるため)
~歓迎~
◎食品に関する知識をお持ちの方
◎工場での製造現場管理経験
◎工場での品質管理経験
◎外食産業での経験
~こんな方を求めています!~
◎考える作業や資料作成が得意な方
◎相手に理解してもらうために考えて行動できる方
定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
多くの方とのコミュニケーションが大切な業務となりますので、
皆様の人柄を見せて頂きたいと思っています!
その為、応募データを詳細にご記入いただけている方は、
積極的に面接のご連絡をする予定です!
兵庫県加古川市加古川町平野125番1
※転勤なし
【交通手段】
JR「加古川」駅より徒歩7分
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩1時間)
※残業時間は状況による(20:00以降の残業は原則なし)
※残業時間は1分単位での計算
■平均残業時間
30時間
正社員
【試用期間】
2ヶ月
リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇以外の労働条件は本採用と同じです。
月給20万円以上+各種手当+賞与年2回
※上記月給はあくまでも基本給です。
※経験・年齢・能力などを考慮します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※別途時間外手当等を支給します。(1分単位で支給)
■賞与
年2回
(6・12月)
■昇給
年1回
定期(12月)、随時
■入社時の想定年収
年収380万円
以上
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・敷地内全面禁煙
・時間外手当(1分単位で支給)
・家族手当
・役職手当
・出張手当
・交通費規定支給(月5万円まで)
・退職金(勤続5年目から)
・従業員持株会制度
・資格取得補助制度
・書籍購入補助制度
・外部セミナー費用補助制度
・人間ドック補助金制度(30歳以上・2年に1回)
・社員食堂あり(1回300円で食べ放題)
※各種制度に社内規定あり
<年間休日>
118日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
年間休日118日の中に以下休暇を含みます。
・年始休暇
→年3日(1/1~1/3)の休暇を取得
・リフレッシュ休暇
→年2回、3日連続の休暇を取得可能
・ライフサポート休暇
→年5回、1日単位の休暇を取得可能
※リフレッシュ・ライフサポート休暇は毎年11月1日付与
※試用期間2ヶ月は付与なし
◎5日以上連続休暇も取得できます。
お休みは完全週休2日制、年2回は3日連続休暇の取得が必須!
通常のお休みとつなげて5連休以上も取得可能です。
しっかりと休暇も取れる環境ですので、
大切な家族との時間や、趣味の時間も
確保していただけます。
プライベートも充実できる環境ですよ!
売上拡大を続ける業務スーパーの根幹を担う品質管理。
お客様に安全で安心できる商品をお届けするために、
品質管理は当社にとって必要不可欠な存在です。
より多くのお客様に当社の商品を信頼してもらうために今回は増員募集を行います!
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)