株式会社中華・高橋の過去求人・中途採用情報

中華食材・惣菜・加工品・飲料などの企画営業／提案から納品までを一貫して担当（営業エリア：関東全域）
具体的な仕事内容
事業開発部の営業スタッフとして、関東圏の食品メーカーや外食チェーンなどに向けた営業活動を行っていただきます。扱うのは中華食材をはじめ、自社で製造・加工している惣菜や加工品など様々。
お客様に合わせて「原材料提案」や「商品開発支援」、「輸入開発」なども行います。

＜営業スタイル＞
＊既存顧客5割、新規開拓5割。業界での知名度も高く、現在すでに多くの企業様との取引があります。
＊お客様から要望をヒアリングし、実現するための最適な提案を行います。フカヒレをはじめ中華系食材を多く扱うほか、自社で加工・製造を手掛ける商品も多くあり、幅広い提案をすることができます。
＊担当案件により日々の動きは異なり、半年ほど時間をかけて新商品や新メニューの開発を行うこともあります。
＊オフィスを基点とした業務が中心ですが、リモートワークの割合を増やしたり、顧客訪問の際は直行直帰に切り替えたりすることも可能です。

＜主取引先＞
＊大手食品メーカー
＊大手外食チェーン（ファミリーレストラン等）
＊コンビニエンスストア、スーパーマーケット　ほか

＜これまでの実績＞
◆バラエティ中華まんじゅうの商品開発
（取引先：大手コンビニエンスストア）
有名点心師とタッグを組み、海鮮の乾物やフカヒレ入りの商品を提案。冬場に欠かせないプレミアムラインの中華まんとして店頭に並んでいます。
◆季節限定のメニュー開発
（取引先：ファミリーレストラン）
当社が持つ4000以上の中華レシピのアーカイブをもとに、金華ハムのペーストを使ったレシピを再構築。試作を繰り返し、商品化へ繋がりました。
◆農水産素原料の輸入開発
（既存商品の品質向上のための輸入・開発）
原料の圃場管理をはじめ、パッケージの缶の製造、最終製品製造までを一貫して手掛けることができる中国の現地メーカーとパートナー契約を結び、日本クオリティの品質管理方式を導入。大手食品メーカーの品質向上に寄与しています。

チーム／組織構成
＜配属先：事業開発部＞
事務スタッフを含め、30代～40代を中心とした全5名の男女が活躍中！（平均年齢：40代）

【経験者採用】食品業界での営業経験がある方／経験を活かしながら新しいことに挑戦したい方歓迎／学歴不問
＜必須＞
・普通免許（AT限定可）
・食品業界での営業経験がある方（10年以上）

＜歓迎＞
・企画営業の経験がある方
・外食チェーン向けの営業経験がある方
・食べることが好き、食への興味がある方

＜こんな方に最適＞
・経験を活かしつつ、新しいことに挑戦していきたい
・自分のアイデアを発信したい
・腰を据えて長く働きたい
・自由に、臨機応変に動きたい
・通常業務のほか新人の育成にも携わりたい

【転勤なし】【アクセス良好】【直行直帰OK】

東京都江東区三好4-7-18

＊東京メトロ半蔵門線・都営大江戸線「清澄白河」駅より徒歩10分
＊都営新宿線「菊川」駅より徒歩10分

8：30～17：30

＊毎週水曜はノー残業デー
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員
※課長級での採用となります
※試用期間3カ月（同条件）

月給40万円以上（一律手当含む）
※能力・経験を考慮し加給優遇あり

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■出張手当
■通勤手当（全額支給）
■休日出勤手当
■資格取得補助制度（例：総菜管理士／合格後支給）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～

■社員の年収例
年収450万円（経験3年目／月給32万円+賞与年2回）
年収600万円（経験6年目／月給45万円＋賞与年2回）

■社会保険完備
■出張手当
■通勤手当（全額支給）
■休日出勤手当
■役職手当（一律手当として月給額に含む）
■家族手当（一律手当として月給額に含む）
■資格取得補助制度（例：総菜管理士／合格後支給）
■退職金（勤続3年以上）
■財形貯蓄
■ノー残業デー（毎週水曜）

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
……土曜・日曜
■祝日休み
■年末年始休暇　
……5日
■夏季休暇
……3日
■有給休暇　
……10日～20日
■設立記念日
■特別休暇

※休日出勤発生時は平日に振替休日取得可
（年間でもほとんど発生しません／年3日以下）