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希望条件にマッチした求人とは

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SBクリエイティブ株式会社

放送・新聞・出版

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SBクリエイティブ株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 16件あります!

SBクリエイティブ株式会社の 募集が終了した求人

人事(中途採用担当)/未経験歓迎/残業月20H/20代歓迎

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【OJTからスタート/20代~30代活躍】中途採用業務を中心に業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
【未経験者・経験者どちらも大歓迎!】
「人」を相手にする仕事のため、法人営業や代理店営業などコミュニケーションスキルを培われてきた方であれば、未経験でも大いに活躍できます。意欲や人柄も重視して採用を行いますので、興味をお持ちの方はご応募ください。

【お任せする仕事内容】
中途採用業務を中心に業務全般をお任せします。
※新卒採用は行っていません

<具体的には>
■募集人材についてのヒアリングやスペック確定
■採用手法の検討
■人材会社対応
■応募者対応(書類選考、日程調整、面接、条件通知)
■入社後のフォロー

そのほか、興味・適性があれば運用面(評価/報酬/異動/安全衛生/社員対応)や制度の企画、教育研修の企画・実行などに携わるチャンスも豊富。どんどん業務幅を広げてスキルアップしてください(給与計算はグループ会社に委託しています)。

さらに現在は、採用ブランディングも注力したいと考えています。あなたにはぜひ、そのための力を貸してほしいです。たとえばSNSで採用アカウント運用する、人事部のアイコンとして広告塔になる、採用イベントの企画・運用…など。決まった枠はないので、自由な発想で一緒に考えながらできたら嬉しいです。

【入社後はOJTからスタート】
入社後はあなたの経験・スキルに応じた業務からお任せします。OJTを通して先輩がレクチャーしていくので、分からないことがあれば遠慮なく聞いてください。
※外部セミナーの受講も可能(会社負担)。学びたい意欲をとことん応援します!

チーム/組織構成
社員一人ひとりへの裁量が大きく、自分のアイデアを活かして働ける風土です。社員同士は「〇〇さん」と呼び合い、役職や年齢に捉われないフラットなコミュニケーションが特徴的です。
※中途入社者80%

■組織名称:総務人事部
■男女比:人事チームは現在6名(男性2名、女性4名)
■年齢構成:20代~30代の若手も活躍中

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】法人営業の経験がある方/人事や採用業務経験がある方、歓迎!※第二新卒歓迎
<必須条件>※下記いずれかの経験がある方を求めています
■法人営業の経験がある方(人事未経験の場合)
■人事や採用業務の経験がある方

人と関わる仕事のためコミュニケーションが得意な方は、未経験でも活躍できます。
入社後はOJTを通して採用業務をイチから教えていきます。

経験やスキルだけでなく、意欲や人柄も大切にし、採用を行います。
気になる点があれば面接時にお気軽にお話しください。

※学歴不問/第二新卒歓迎/経験年数不問

選考のポイント

面接日時は調整いたしますので在職中の方もお気軽にご応募ください。当社に興味を持っていただける方と出会えたら嬉しいです。
★オンライン面接実施中

勤務地

【転勤なし/六本木本社】東京都港区六本木2-4-5 六本木Dスクエア

<アクセス>
■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」西改札より徒歩5分
■東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅」6番出口より徒歩7分
■東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」12番出口より徒歩8分

<分煙について>
受動喫煙対策あり(禁煙)

勤務時間

9:00~17:45(所定労働時間7.75時間/休憩時間:60分)
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(試用期間中の待遇面に差異はありません)

給与

◆月給255,191円~336,388円(固定残業代を含む)
基本給:220,000円~290,000円
固定残業代:35,191円~46,388円(固定残業時間20時間/月)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給
※超過した時間外労働分は追加支給

■賞与
年2回
(6月、12月)※2020年度賞与支給実績:標準8.1カ月分

■昇給
年1回
※前年度の上期・下期の評価に応じて昇給

■入社時の想定年収
年収415万円
~年収548万円 ※経験・スキルにより変動します

■社員の年収例
年収415万円/25歳/月給25.5万円+賞与(社会人経験2年/人事未経験)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■通勤手当(会社が定める経路の定期代を支給)
■資格取得奨励金
■健康保険組合(関東ITS)の保養施設、宿泊補助金など
■Yahoo!BB 社員モニタ制度/ Yahoo!BB 社員利用制度
■ソフトバンクユニバーシティ(ソフトバンクグループの研修プログラム)
■インフルエンザ予防接種(医師来社による接種/無料)
■ソフトバンクグループ社員向け優待
■服装自由
■企業年金制度(確定拠出年金/日本型401K)
■るいとう(従業員持株会に準ずる制度)
■財産形成貯蓄制度
■総合福祉団体定期保険
■団体生命保険
■ベネフィット・ワン
※新型コロナ感染拡大防止の観点から一時的に全社フレックスタイム制での勤務を実施中
※緊急事態宣言中の対応としてリモートワークも一部で取り入れています

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■有給休暇 
(初年度最大10日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり・復帰率100%)
■誕生日休暇
■恩人感謝の日(GWの連休+1日の休暇を付与)
■リフレッシュ休暇(5年ごとに5営業日の連続有給休暇を付与)

【プライベートも大事に働いてください】
どの部署も休みを取りにくい雰囲気はありません。1週間丸々有給を取得して海外旅行を楽しむ社員や家族行事のために休みを取得する社員も多くいます。当社へ入社したら、仕事だけでなくプライベートも充実させてください。

【急なお休みにも理解ある環境です】
子どもの急な発熱などによる突発的な休みにも寛容です。子育てしながら活躍する社員も多いため、安心してください。

社員インタビュー

Q.『出版社ならではの楽しさはありますか?』

<総務人事部/女性>
「自社商品が世に出る瞬間を見る機会があるのは面白いです。社内で見た書籍が書店に並んでいたり、アニメ化・映画化したり。そういう機会を多く見れることは嬉しいです」

<総務人事部/男性>
「出版社なので、クリエイティブ系職種の採用機会は多々あります。編集者やエンジニアなど専門知識をもった方と面談する際には、新たな知見を得ることも多く面白いです」


出典:doda求人情報(2021/1/21〜2021/3/17)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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