新日本ＰＬＵＳＩＥ株式会社の過去求人・中途採用情報

【学歴・職歴一切不問】ソーラーパネルをはじめとした住宅設備の設置 ◎ほとんどが未経験入社です！
具体的な仕事内容
＜こんな会社です！＞
太陽光発電システムの販売業界シェアNo.1を誇る新日本住設グループ。
当社は、そのグループ内で販売した機器の設置を専門に行っています。

今回は、ご依頼いただいた個人の住宅に
ソーラーパネルなどの設備を取り付けるスタッフの募集です。

＜仕事の流れ＞

◎積み込み
車に、設置する設備を載せていきます。
ソーラーパネルは1枚15kg程と比較的軽い上、積み込むときはリフトも使用できるため、安心です。
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◎移動
各自、車で現場へ向かいます！
1日の中でも移動の時間が長いので、運転が好きな方にも向いています。
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◎ソーラーパネルの設置
電気工具などを使い、住宅の屋根にパネルを設置していきます。
パネルを屋根の上にあげるのは専用のリフトを使うため、力に自信がなくても問題ありません。
まわりに足場を建てたり、命綱をつけたり、雨の日は屋根の作業を中止したりといった安全対策もバッチリです。

◎蓄電池の設置
電気関係の技術を身につけたい方は、こちらを担当してもOK！
発電した電気を貯める蓄電池を設置し、パネルからの配線などを行います。

☆1日1案件が基本です

【◆1から育てます！】
入社後、2日間の研修で製品知識を身につけ、その後、屋根や部屋を再現した施設で設置の手順などを学びます。

作業は配布している資料（マニュアル）通りでOKな上、1つの現場につき3～5名で担当するため、分からないことはスグに質問できます！

【◆年収1,000万円超えも】
社員の頑張りを給与に反映する当社。
技術の向上や対応の丁寧さなど、トータル面を評価します。
後輩の面倒見のよさが評価され、入社5年目で年収1000万円になった社員も。

【◆キャリアアップで社長にも】
今後も支店を増やしていく予定なので、各拠点の責任者など、目指せるポストが豊富。
さらに軌道に乗れば分社化し、社員にその会社の社長を任せています。
実際、この3年で3社の新しい会社が誕生していますよ。

☆新規事業の＜足場事業部＞へのご応募も可能です！
詳しくは面接にてお問い合わせください。

チーム／組織構成
平均年齢32歳で、ほとんどが未経験入社。
話し好きでフレンドリーな社員が多く、仲の良い職場です。

【未経験歓迎】要普通自動車免許（AT限定可）◎面接1回◎営業以外の仕事で高収入を叶えたい方
当社の採用は人物重視。
そのため、学歴や経験は一切不問です。

【必須条件】
要普通自動車免許（AT限定可）

【未経験メンバー多数活躍中！】
元飲食店員やドライバー、介護士、ホスト、フリーターなど全く異なる職種から転職してきた先輩ばかりですので、安心してご応募ください。

【過去に入社した社員の転職理由例】
■営業職以外で稼げる仕事を探していたため
■太陽光などエコ事業に将来性を感じたため
■適度に体を動かせる仕事がしたいため

【車通勤OK】
関東エリア(千葉、埼玉、神奈川)の拠点の中から希望を考慮して配属。

■千葉支部
千葉県千葉市若葉区桜木6-26-39
⇒千葉都市モノレール「桜木駅」徒歩9分

■埼玉支部
埼玉県富士見市上南畑字堂ヶ谷戸1930-3
⇒東武鉄道東上本線「ふじみ野駅」車で10分

■神奈川支部
神奈川県藤沢市遠藤2016-2
⇒小田急「六会日大前駅」車で12分

9：00～19：00（実働8時間／休憩2時間）

正社員
試用期間1～3ヶ月あり
※期間中は日給8,100円

【年収例1000万円／入社5年目／27歳】

月給25万円～35万円＋賞与年3回＋決算賞与+各種手当

◎年齢・経験・前職の給与を考慮のうえ決定します
※上記給与には固定残業代40時間分／5万7,000円～6万8,000円を含む。超過分は別途支給します。

【◆役職が上がるほどに給与も大きくUP！】
入社後、最低1年で主任への昇格が目指せます。
その後、副支部長⇒支部長、とステップアップも明確。
役職が上がるにつれ、5万円～10万円ほど月給も上がっていきます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【各種手当充実】
■結婚祝金手当(1万円～5万円)
■出産祝金手当(3万円～10万円)

■賞与
年3回(8月・12月・4月)＋決算賞与（業績による）
◎昨年実績・4.5ヶ月分

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収350万円
以上　※あくまでも入社1年目の再下限の年収例です

■社員の年収例
■年収例1000万円／入社5年目／27歳
■年収例750万円／入社3年目／33歳
■年収例600万円／経験2年目／30歳

【手当】
■交通費支給(上限3万円)
■マイカー通勤手当
■結婚祝金手当(1万円～5万円)
■出産祝金手当(3万円～10万円)
■出張手当
■帰省手当
■役職手当
※社内規定あり

【制度】
■社員旅行（海外／セブ、グアム、マカオ、シンガポールなど）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種研修制度
■制服貸与
■資格取得支援制度（受験費用を会社が全額負担※社内規定あり）
■健康診断
■社用携帯電話貸与
■社用車貸与
■ウォーターサーバー完備

＜休日・休暇＞
シフト制の月8日休み(7日+希望休1日)※希望休は好きなタイミングで取得できるお休みです。
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※有給消化率80％(平均有給休暇取得日数16日)
■産前・産後休暇
■育児休暇

太陽光発電システムや蓄電池、オール電化製品の販売・施工・メンテナンス事業を行っている「新日本住設株式会社」。
その工事部門が分社化して2018年に誕生したのが「新日本PLUSIE」です。

これにより、現地調査からプランニング、施工、アフターフォローまでを
グループ内で完結させられるようになり、よりリーズナブルな価格でのサービス提供を実現できるように。
今では全国から3000件以上もの案件が寄せられています。