マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社日商エステム

ディベロッパー

大阪市中央区南船場2丁目9番14号

株式会社日商エステムの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 6件あります!

株式会社日商エステムの 募集が終了した求人

「努力」が実る営業を/月給30万円~/賞与年3回/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

「エステムコート」など自社ブランドマンションの提案をお任せします【満員電車とは無縁の12時出社】
具体的な仕事内容
◎都市型の自社ブランドマンション「エステムコート」「エステムプラザ」のオーナーとなっていただくための提案を行います。
◎法人ではなく、個人のお客様が対象です。
◎投資目的だけではなく、相続対策、お子様のための資産形成など、ライフプランに合わせた幅広い提案が可能です。

【仕事の流れ】
(1)電話営業
用意されたリストを用いて電話をかけ、当社のサービスについてご案内します。興味を持っていただければアポイントを取得します。

正直にお伝えすると、ここが最大の難関。投資に関するご案内となるため、聞きなれないお客様も多く、時間を作っていただけないことがほとんどです。しかし、はじめのうちは、言葉に詰まれば先輩がバトンタッチしますし、代わりにアポを取ることもあります。諦めずに頑張れば、助けてくれますので、粘り強く取り組んでいきましょう。

(2)商談
お客様のご状況のヒアリング、マンションについての説明、収支のシミュレーションを行います。商談もはじめの頃は100%先輩が話すことがほとんどです。しかしその場合も、あなたの評価・収入に繋がりますのでご安心を(関西圏だけではなく、地方への出張となることもあります。商談以外の時間はプチ旅行気分です)。

(3)契約
書類を集めたり、ローンの申し込みを進めたり、手続きを行なっていくこととなりますが、ほとんどを事務スタッフがサポートしてくれます。あくまで営業は営業に専念できる環境ですので、パソコン作業が苦手でも問題ありません。

【価値のあるマンションを提案】
主要駅からのアクセスはもちろん、吹き抜けのエントランス、女性向けのセキュリティなどなど、設備においても、他には負けない自信があるマンションです。事実、高い入居率を維持しており、そのことが成約率に好影響を与えています。

チーム/組織構成
概ね5名1チームで活動しています(大阪は7チーム)。一般スタッフは20代が多く、管理職は10年ほど活躍してきた30代が中心です。

【チームの一体感は抜群です】
実はほとんどの先輩が未経験スタート。それでも活躍してこれたのは、先輩が支えてくれたからです。だからこそ、自分が先輩になったときも「後輩のために、みんなのために」を考えてくれます。一匹オオカミは、当社にはいません。

対象となる方

■未経験歓迎■学歴不問■要普通免許(AT限定可)■35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成のため)
【こんな方にオススメです】
■とにかく稼ぎたい
■努力を継続することができる
■素直にアドバイスを求めることができる
■人と話すことが好き
■安定した会社で働きたい

勤務地

※大阪本社への配属となります。
※最寄り駅は心斎橋・長堀橋・本町・堺筋本町です。
※転勤の可能性はありません。

勤務時間

12:00~21:00(休憩90分)

※1年単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間)

★午後からの出社となるため「朝が苦手」「満員電車を避けたい」という方にもオススメです!

雇用形態

正社員

給与

月給30万円以上

※営業成績は賞与に反映します。
※経験・能力を考慮し、優遇します。
※試用期間1~3ヶ月は日給1万円です。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当
⇒配偶者:月1万円
 第一子:月1万円
 第二子:月1万5000円
 第三子:月2万円

 ※以降5000円ずつUP
 ※例)配偶者+子ども3人の場合、月5万5000円支給

■交通費支給
⇒月5万円まで

■資格手当
⇒宅地建物取引士:月3万円
 管理業務主任者:月5000円

■役職手当

■住宅手当

■成果手当
⇒成果が出た翌月に5万円支給

■報奨金制度

■賞与
年2回
(6月・12月)

★2回+業績により決算賞与あり
★決算賞与は現在7年連続で支給実績あり

■入社時の想定年収
年収500万円
年収1000万円

■社員の年収例
1,000万円(月給40万円+賞与)/主任職(25歳・入社3年)
1,200万円(月給50万円+賞与)/係長職(28歳・入社5年)
1,800万円(月給80万円+賞与)/課長職(31歳・入社8年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員寮完備
■退職金(勤続3年以上)
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■自己啓発研修
■各種レクリエーション
■社員旅行(全額会社負担)
⇒2019年:ロサンゼルス・ラスベガス
 2018年:シンガポール
 2017年:ベトナム
 2016年:ハワイ

休日・休暇

<休日・休暇>
月7日(基本水曜日+ほか会社カレンダーによる)
■祝日休み
■年末年始休暇 
12日(2020年実績)
■GW休暇
6日(2020年実績)
■夏季休暇
12日(2020年実績)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※実績あり
■育児休暇
※実績あり


出典:doda求人情報(2021/1/18〜2021/3/14)

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出典:doda求人情報(2024年10月時点)

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