株式会社オカムラの過去求人・中途採用情報

【事務デビューもOK】経理事務・営業事務を担当。まずは入力業務からスタートし、仕事の幅を広げましょう
具体的な仕事内容
★具体的な仕事内容は
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＜経理事務＞
■会計ソフトへの入力業務
■銀行での支払業務
■伝票入力業務
■会議資料（営業データをまとめたもの）の作成　など
決算書の作成や財務戦略などは上長が担当しているため、まずは入力業務ができれば問題ありません！

＜営業事務＞
■書類作成（仕様書や見積書など）
■取引台帳の記入
■内職関係の手配（スケジュールの段取り）など


★柔軟に色んな仕事に挑戦
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社員数20名以下の少数精鋭企業。
そのため、業務に関しても「ここからここまでを担当」というはっきりとした線引きがあるわけではありません。
例えば、商品が届いた日は荷受けの倉庫作業を全員で手伝ったり、興味があれば事務でも商品デザインに挑戦できたりもします。
「いろんなことに挑戦したい」「スキルの幅を広げたい」と、活力を持って前向きに仕事を広げられる方には、刺激的で楽しい職場と言えるでしょう。資格の取得費用を負担する制度もあります。


★プライベート充実
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残業が少なく、年間休日も130日と多いため、社員は趣味に打ち込んだり、自分磨きに励んだり、個人の時間を楽しんでいます。


★入社後は
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先輩スタッフが隣について教えます。まずは先輩の業務を手伝うことから始めましょう。
事務スタッフは25歳、26歳、27歳、38歳の女性４名。
貿易事務担当、営業事務担当などそれぞれメインの担当を持っています。

チーム／組織構成
★未経験でいい★
事務スタッフの前職は、飲食業界や広告業界など様々。
実は全く事務経験なしでスタートした社員の方が多いんです。
「私も実は、経理の資格など持ってないんです。それでも十分活躍できますよ！」と上司の岡村さん。

★部署間の垣根なし★
専務取締役のほか、営業8名、総務５名、生産物流２名、パートスタッフ１名が在籍。
事務所のテーブルはひとつなぎになっており、全員の顔を見ながら仕事をしています。完璧な分業体制ではないため、何かプロジェクトが進行している時、「やってみたい」「興味ある」と手をあげれば、担当業務に関わらずメンバーの一員としてチャレンジできます。

■組織名称：総務部
■男女比：女性100％（総務部）
■定着率：100％！（昨年の離職者ゼロです！）

【大卒以上】＜未経験歓迎！＞◎活力があり、自分のやりたいことを積極的に見つけられる方
★未経験歓迎！事務デビューOK★
人物重視の採用を行います。
第二新卒の方も歓迎いたします。

★以下の方は優遇します★
□経理事務経験がある方
□簿記２級をお持ちの方
□英検２級をお持ちの方（日常会話レベルの英語ができる方）
□活力を持って働ける方
□時代や環境の変化に柔軟に対応できる方
□自分のやりたいことを持ち、プライベートも充実させられる方
□チームワークを大事にして働ける方

＜転勤なし＞大阪市生野区鶴橋3-6-18
◎U・Iターンの方も歓迎します。

★★最新鋭のIT設備導入★★
社員が快適に働けるように、設備は最新鋭！
電子ホワイトボードや、テレビ会議用のモニターなどを完備しています。
物流管理やスケジュール管理もすべてシステムを導入しており、ペーパーレス化が進んでいます。会議でも、紙の資料を使うことがありません。
会社支給のスマホやパソコンも、最新のもの。
快適に働けること間違いなしです！

★★まるでカフェのようなおしゃれオフィス★★
デザイン性にこだわってリノベーションした事務所は、まるでカフェのようなおしゃれさ。
ウッド調で統一されており、観葉植物などインテリアも配された落ち着く空間です。
カフェでくつろいでいる時のようなリラックスした気持ちで、仕事に集中できるはずです！

8：30～17：30
★残業はほとんどありません！
■平均残業時間
5時間

以下

正社員
3ヶ月間の試用期間あり。期間中は、月給19万円～21万円。

月給21万円～23万円＋各種手当
★経験やスキルを考慮して決定いたします。
詳細は、お気軽にご連絡ください。

■賞与
年2回
（7月、12月）＋決算賞与　※業績による。入社１年目から支給します！

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収280万円
以上

■各種社会保険完備
■法人生命保険（入院保険・死亡保険）
■最新スマートフォン支給　※規定あり
■携帯電話代全額会社負担（なんとプライベート携帯の費用を負担します！）※規定あり
■慰安旅行（全額会社負担。子どもや配偶者らも参加ＯＫです！来年の行先は海外に決まっています）
■資格取得手当（資格取得時の試験費用会社負担）
■社内ボーリング大会
■各種飲み会（全額会社負担）
■忘年会（全額会社負担）
■新年会（全額会社負担）
■クリスマスプレゼント（商品券）
■服装自由
■社内部活動（現在は釣り部が活動中！）
★★お菓子当番★★
月に一度、社員が当番制でおすすめのお菓子を買ってきてみんなで楽しむ制度があります（費用はもちろん会社負担！）。おいしいお菓子があると、仕事もはかどります♪

★★仕事で海外に行けるかも？★★
業務の一環で、イタリアやベトナムなど海外にいけるチャンスもあります。
基本的には、営業・貿易事務のスタッフが行くことが多いのですが、事務スタッフが行ける機会も。

＜年間休日＞
130日
＋有給休暇100％取得

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
★★有給休暇100％取得★★
なんと全員が、有給休暇を100％取得！
専務取締役が、「しっかり休みを取ってプライベートを充実させたい」という考え方なので、取得していないと、「もっと休んで～！」と言われるくらいです！
５日以上の連続休暇もOKです。