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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社STELLA‐TVの 募集が終了した求人
テレビ番組・映像コンテンツの企画制作/土日祝休/年休120日
- 正社員
- 転勤なし
自社制作するテレビ番組や映像コンテンツの企画立案から撮影・編集・納品までを一貫して担当します
具体的な仕事内容
【★企画出しから納品まで全てに携われます★】
▼STEP1/企画に向けたリサーチ
・どんな企画にするかネタを出し、構想をまとめる
・ゲストの案を出す
・収録場所の候補出し、ロケハン、金額交渉など
▼STEP2/アイデアを発信
・企画ミーティングでのプレゼン
▼STEP3/コンテンツづくり
・関係各所への調整、連絡
・撮影準備
(撮影機材準備、資料作成、サブ出しVTR作り、スケジュール作成・管理など)
・撮影(収録、ロケ)
・編集
(編集素材の整理、使用素材の手配、使い所を決めて尺にする、編集所で色の調整やテロップ入れの指示、MAで音の調整の指示など)
納品後、自分たちが創ったコンテンツが日本・世界へリリースされます!既存の番組にはない、私たちらしい”オモシロイ”を発信し、感動と笑顔を創りだしていきましょう。
【★チャンスが豊富な環境です★】
ご入社いただいた方には、将来的に当社の幹部として活躍していただくことを期待しています。まだまだ若い会社なので、チャンスが豊富です!
ぜひ積極的にチャレンジし、仕事の幅をどんどん広げていってください。クオリティ管理、リサーチ、交渉などの業務にも携われるので、スキルアップが可能です!
チーム/組織構成
現在、映像コンテンツの企画制作は20代・30代が中心です。チーフ職も20代後半や30代前半と若く、男女問わず活躍しています。
企画提案のチャンスも平等にあるので、入社1年目から自身の企画が採用される可能性も大いにあります。
■組織名称:クリエイティブルーム
■男女比:男性6割/女性4割
その他プロジェクト事例
※主な取引先
◎株式会社フジテレビジョン
◎株式会社BSフジ
◎民放各局 ほか
【経験者優遇!】番組制作・動画制作の経験がある方、もしくは、興味のある方
<経験者は優遇します>
■番組制作、CM制作、動画制作の実務経験がある方
■プロダクションマネージャーなどの実務経験がある方
<こんな方が活躍できます>
■面白い番組を自分の手で生み出したい
■仲間とコミュニケ-ションを取りながら働きたい
■人を楽しませたり、感動させたりするのが好き
■モノを生み出すために考えることが好き
■スケジュールを意識して仕事に取り組める
■専門学校などで番組制作、映像制作の勉強をしたことがある
■プライベートを充実させたい
※コンテンツ制作や動画編集の経験がなくても、「この業界で活躍したい」「アイデアを世の中に発信したい」という意欲のある方は歓迎します!
【転勤なし!駅徒歩5分】本社(港区麻布台)での勤務
<本社>
東京都港区麻布台2-4-2保科ビル3F
<アクセス>
「神谷町駅」「赤羽橋駅」より徒歩5分
10:30~19:30(所定労働時間8時間、休憩1時間)
■平均残業時間
30時間
程度(正当な理由がない限り残業はNGです!)
正社員
※試用期間:3カ月~6カ月
※期間中は契約社員での雇用となります(給与・条件などに変動はありません)
【経験者】
月給24万円~38万円(固定残業代含む)
※経験・スキルを考慮し、決定します
※上記には固定残業代として、月40時間分/月額5万7000円~9万300円を含みます。40時間超過分は追加支給します
【未経験者】
月給21万円以上(固定残業代含む)
※経験・スキルを考慮し、決定します
※上記には固定残業代として、月30時間分/月額3万9800円以上を含みます。30時間超過分は追加支給します
■賞与
年1回
(6月)※前年実績:年1カ月分
■昇給
年1回
(6月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~500万円(あくまで入社時の下限年収です)
■社員の年収例
年収360万円/月給27万円+賞与(入社2年目)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規定内支給(月上限2万円)
■入社祝金(入社7カ月後に5万円を支給)
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
(会社規定)
※やむを得ず休日出勤となった場合は、必ず振替休日を取得していただきます。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)