南大阪センコー運輸整備株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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南大阪センコー運輸整備株式会社の過去求人・中途採用情報
南大阪センコー運輸整備株式会社の 募集が終了した求人
図書館・オフィス移転 現場管理者(運転あり)/未経験OK
- 正社員
- 転勤なし
オフィス移転やレイアウト変更、図書館・病院の耐震工事による移転、運搬業務【社員は現場管理者】
具体的な仕事内容
オフィスや図書館等の移転作業に伴い、各種OA機器などの搬入・設置や
オフィス・建物全体の設備関連の設定と調整業務なども行います。
例)運搬した機器等の配線の接続・調整作業、稼働するかどうかの確認 等
◎社員は現場全体の管理を担います
・顧客との打ち合わせや工程管理
・作業日当日のスケジュール管理やスタッフへの指示出し
・安全管理、品質管理 等
※入社後の職種変更なし
◆自発的に動けるスタッフばかりなので、未経験でも安心!
◆移動・運搬には、ワゴン車もしくは2tトラックを使用
毎日違う景色を見て、自分の職人技をどう活かすのか考えながら作業に取り組む、
とっても面白い仕事が魅力です!
◎現場は、1日1件が主!※規模による
◎大阪市内、神戸(三宮・西宮)中心
◎トラック(2t車)+ワゴン車で現場に移動
※名古屋や姫路方面の現場もありますが、その日に帰ってこれるくらいの距離
最初は、発見がいっぱいのお仕事。
初めて行くお客様先で、初めて見るものをどう運ぶかを知っていき、
だんだんと自分のスキル(技術)が身につくのがやりがいになりますよ!
【ビッグプロジェクトを紹介】
▼約2000人以上が関わる、図書館移転プロジェクトとは…?▼
期間は1年半以上!
書籍数約60万札以上の大型図書館の改築移転プロジェクト!
図書館の移転作業は、図書移転と機材移転の2部門に分かれます。
ブック台車で本を移動させたり、本の並べ替え、
マイクロチップをつける保管補助作業のほか、
改築中の図書保管から本貸し出しの対応も行っています!
図書館運営の裏方業務も、私たちが担っています◎
チーム/組織構成
<<若手からベテランまで幅広く活躍!学歴は不問>>
入社後は、先輩と一緒に現場に行き
作業の流れなど一つひとつ丁寧にお教えします。
一般の引っ越しは、2~3名で作業することが多いですが
当社は組織規模で、1つの現場で1日20名以上の大規模な現場が多いんです!
チームで動く仕事なので、わからないことはみんなでサポートしますよ◎
20年以上のベテランも多数在籍しており、それだけ長く働ける職場です!
■組織名称:法人専門引越事業部
■定着率:直近1年の定着率95%
【普通免許で応募OK】普通免許・準中型免許・中型免許・大型免許のいずれか ◆未経験歓迎
◎自動車免許保持者(普通・準中型・中型・大型)
◎パソコンが使えなくても大丈夫
<歓迎>
◎ドライバー経験のある方
◎引越作業の経験者
◎第二新卒
◎社会人経験10年以上の方
◎学歴不問
【車通勤OK!無料駐車場有】
大阪市此花区北港白津1-4-53
<車なら>
◎西区・港区から約12分
◎浪速区から約16分
◎大正区から約18分
◎淀川区から約21分
◎JR 桜島・ユニバーサルシティ駅から約5分
◎JR 西九条駅から約14分
<公共交通機関なら>
JR 西九条駅からバス20分「舞洲東」停下車、徒歩2分
※現場は、大阪市内や神戸(三宮・西宮)が中心
8:00~17:00(実働7時間40分)
※早出・残業あり
※多少変動あり
■無理なく働けるよう、休憩は1時間20分あります!
正社員
※即入社も可能!入社時期はご相談ください。
月給21~28万円+家族手当+交通費+残業手当
※経験・能力により決定
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆家族手当あり
単身者世帯主 月5000円、配偶者 月1万5000円、同居扶養者1人につき…月3000円
◆残業手当は1分単位で支給します!
◆役職手当もあり!
■賞与
年3回
※年2回(6月・12月)+期末賞与(業績に応じ支給)
※期末賞与は、今年度含め5年連続支給!
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収370万円
~480万円(経験により多少異なる)※家族手当など含む
■社員の年収例
【月収36万円】入社1年・40代・男性・独身者
【月収45万円】40代・男性・既婚者
交通費規定支給
社会保険完備
制服貸与
車・バイク通勤OK!
無料駐車場完備
家族手当(単身者世帯主…月5000円、配偶者…月1万5000円、同居扶養者1人につき…月3000円)
扶養手当
残業手当(100%支給)
出張手当
深夜手当
退職金制度
資格取得支援制度(全額負担)
役職手当
休日手当
社員旅行
社員持株会制度
研修制度
<休日・休暇>
月6日以上 ◎週1回は必ず休み!休みたい日はできる限り希望を優先してシフトを作成します!
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※詳細面接にて
毎日違うところに出向いたり、色々な現場で作業を行うので日々新しい発見があります!
毎日違う景色を見て、それぞれの現場に
「どうすれば効率よく運べるか」など、自分の経験と知識をぶつけます。
例えば、AとBの現場があり、全く同じ場所から同じ場所へ引っ越しする場合でも、
現場(運ぶもの)が違うので、できる経験も全く別なのが面白いんです!
自分の知識や経験をその現場にどう活かすのかを考えて、仕事に取り組むことができますよ☆
「ただ作業を行うだけ」の単調な仕事ではなく、いわば技術職。
年数を重ねるほど、スキル(職人技)が光ります!
【家族手当あり】
配偶者 月1万5000円、同居扶養者(お子様など)1人につき 月3000円!
単身者でも、月5000円の手当を支給しています。
<月収例>既婚・子2人の40代男性の場合
月給+家族手当2万1000円+他手当=なんと【月収45万円!】
【キャリアアップも可能】
リーダー → 班長 → 職長 → 係長 → 課長 → 部長など、
あなたの頑張りを評価し、順調にキャリアを積んでいける基盤があります。
役職に就くとさらに役職手当も支給されます◎
10年後、20年後も安心して働ける制度も整えています!