有限会社福岡宇野運輸
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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10t・7t・4tドライバー(近中距離・日帰り/賞与年2回)
- 正社員
- 転勤なし
未経験歓迎/北部九州内(福岡・佐賀・長崎・熊本)への青果物のルート配送・運搬業務をお任せします。
具体的な仕事内容
◎4t・7t・10tトラックいずれかをお選びいただきます
◎運ぶのは青果(白菜や玉ねぎなど重いものは1箱15‐20kgほど、いちごなど軽いものもあります)です
◎走行距離:遠いルート(熊本など)の場合1日200-250km、福岡市周辺など近いルートもあります
【1日の流れ】
事務所に出社/アルコールチェックをしてトラックに乗り込む
↓
福岡市青果市場に移動 荷物の積み込み
┗パレットに積んでフォークリフトなどで積み込む
↓
市内を中心としたスーパーに配送
┗青果を荷台から台車に乗せ換えて搬入
↓
産地に移動し集荷(途中休憩)/今の季節はイチゴなども多いので八女に行ったり
┗パレットに積んでフォークリフトなどで積み込む
↓
事務所に戻って倉庫に下して終了
┗夜勤務の方にバトンタッチ
※行きはパレット積み、降ろしはかご台車や手降ろしなど様々。
配送先によっては積み下ろしの作業員がいる場合もあります。
【日によって配送ルートを変更し、長時間労働を予防しています】
時間がかかるルートや重いものが多いなど、ルートにより特徴は様々。
そのため、日によって配送ルートを変更することで勤務時間が長くなりすぎたり、身体に過度な負担がかかりすぎないように考慮しています。(例えば、積み下ろし作業員がいるルートや近距離のルートに変更するなど。)
【入社後の流れ】
経験者であっても、入社後2~3週間は先輩社員のトラックに同乗し、ルートや仕事の流れを学んでいただけるので安心してスタートできます!
【トラックの装備について】
現在の保有トラックは20台(10t:7台/7t:4台/4t:9台)。
ドライブレコーダー、デジタルタコグラフ(デジタコ)などを全車完備しています!
チーム/組織構成
ドライバーは全員で25名。
(20代:2名、30代:5名、40代:6名、50代:5名、60代:7名)
60代のドライバーは、20年以上勤務されている方も多数です!
【学歴不問/実務未経験歓迎!】中型免許・大型免許をお持ちの方/ドライバー未経験の方も歓迎します
<条件>
■旧普通免許をお持ちの方
※2007年(H19年)6月以前に普通免許取得の方は普通免許でOKです。
※2007年(H19年)6月以降に普通免許取得の方は中型免許が必須となります。
☆「免許はあるけど、ドライバーの経験はない」という方も歓迎
<以下の方は優遇します!>
■ドライバー経験者
■大型免許をお持ちの方
■フォークリフトの免許をお持ちの方
<このような方はぜひ!>
◎手に職をつけたくて大型運転免許を取得した方・したい方
◎身体に負担のかからない働き方をしたい方
※業種未経験歓迎
※職種未経験歓迎
※社会人経験10年以上の方歓迎
<日曜日に勤務できる方大歓迎!>
【転勤なし・車、バイク通勤可/無料駐車場完備】福岡県糟屋郡粕屋町内橋788‐1
アクセス:
柚須駅から約1,232m(車で約6分)、土井駅から約1,894m
7:00~翌7:00の間で、実働8時間・休憩1時間のシフト制
【4tトラック】
日勤:7:00~17:00
夜勤:21:00~翌7:00
※ルートにより変更の可能性あり
※長時間労働・身体への負担を考慮します
【7tトラック】
日勤のみ:7:00~17:00
【10tトラック】
日勤:7:00~17:00
夜勤:21:00~翌7:00
※ルートにより変更の可能性あり
※長時間労働・身体への負担を考慮します
※残業が発生する場合があります
※勤務時間が前後する場合 があります
正社員
試用期間3ヵ月あり(給与変更有)
10t/月給35万円以上+賞与年2回
7t/月給30万円以上+賞与年2回
4t/月給27万円以上+賞与年2回
※試用期間中(3ヵ月)は日給で支給/10t:12,000円、7t:11,000円、4t:10,000円
※経験・年齢・能力を考慮し、優遇します
※賞与年2回・昇給随時
■賞与
年2回
■昇給
随時
■入社時の想定年収
年収350万円
~
■各種社会保険完備
■交通費支給
■制服貸与
■車・バイク通勤OK(無料駐車場完備)
~「社員に長く働いてもらえるような環境を整えたい」~
勤続年数20年以上の社員も多数。その背景には、社長の考えとして「社員を大事にし、最後までしっかりと面倒を見たい」という考えがあります。
「体力的にきつい」といった場合は、市場内での作業や配車担当など別の仕事を担当してもらうなど社員一人一人の声を大切に柔軟に対応するのが当社の方針です。
経営層も年齢が若いので、「本音を伝えやすい」「意見を言いやすい」と思ってもらいやすいかもしれません。
<休日・休暇>
シフト制:月6~8日 ※希望休取得可/事前にお申し出いただければ、ご希望の日にお休みいただけます。
荷主さんの理解があるため、ドライバーの人件費を削減する必要もなく安定的に業績を上げ続けることができています。
11~4月は繁忙期、5月~10月は閑散期と年間のスケジュールも想定しやすく、ここでもドライバーの負担軽減のための試みを行うことができています。
「頑張りたい」と言ってくださる方なら採用させていただきたいと思っていますし、入社後に何をお任せするかを決めていく柔軟な採用です。
給与面も「いくらほしい」とお申し出いただければ、その金額に合わせた仕事をお任せします。トラックも4t~10tとバリエーションがありますし、日勤や夜勤など選択肢はあるので、できることをお任せしていくという考えです。